十勝大福本舗のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
あまり福利厚生は重視してないので、可もなく不可もなくです。続きを読む(全35文字)

【良い点】
技能実習生や特定技能生の受け入れ態勢がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方々が現場のことを知らないままこねで地位をあげて...続きを読む(全133文字)

【良い点】
会社の行事がほぼないからそういったものが苦手な人はいいと思います。部署によっては頻繁にご飯に行ったりもしてましたが用事があれば断りやすい雰囲気...続きを読む(全162文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の出勤時間が早くて1週間、遅いところは前日の夕方にならないと連絡がまわらない。年末年...続きを読む(全104文字)

【良い点】
固定残業時間を超えると1分ごとに手当が発生するのでありがたい。
年2回の賞与＋売上が良かったら年度末に特別賞与。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)

【良い点】
住宅手当あり、一般的な福利厚生はありました。残業代も全額支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取得しやすい制度だと良い...続きを読む(全84文字)

【良い点】
製造部門は社員、派遣含め女性も多いので、しっかりコミュニケーションがとれると楽しく仕事ができると思います。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や肉体労働が大変だったので、今後のことを考え退職しました。有給休暇などが取りやすいと、ありがたいなと思いま...続きを読む(全108文字)

【良い点】
どういう形でコンビニのスイーツが作られるのか、店頭に並ぶのか今まで知らなかったのでとても勉強になりました。配属箇所によっては、品質や検査なども...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、当時は有給休暇もなかなか取りづらい雰囲気もありました。今は改善されたのかは分かりませんが、若い社員の方...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は人によります。
しっかり教えてくれるひともいたが、
なかなか難しくて覚えれな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
新入社員への教育は中堅の方がやってくれるので、人によっての善し悪しが変わります。上の立場に行こうとすると、昔ながらって感じです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
同じ部門のパートさんは分からないことを聞くと教えてくれるし、話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
短期離職者が多く、以前...続きを読む(全223文字)

【良い点】
優秀な人がキャリアアップしていくので良いと思う。ゴールのない世界なのでふとした事で評価されるチャンスがある。マネージャーや後輩育成に限らず、ベ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては、教える人のスキルによって変わってくると思います。それによって理解度も変わるのかなと感じています。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めている人が優遇され、実力主義ではないです。モチベーションが下がる一報で、どんなにこの会社のお菓子が好きでも...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新入社員として入社した場合、新入社員研修はもちろんの事、定期的（入社1、3、5、7後等）に、それぞれの階層に合わせた研修が実施されます。
毎回...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップはほぼ無い。3年勤めた先輩はずっと一般スタッフのままなので、店長レベルの人たちが辞めないとチャンスは無い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は部署ごとに丸投げで現場は自分から見て聞いて覚える感じで肝心の社員の人も忙しくて聞きづら...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修がかなり充実していて、初めての出勤から3回目まで社員の方がついてサポートいていただけるのでとても安心して学ぶことができます。続きを読む(全70文字)