デジタルハーツホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人事総務系をやっていましたが、使用ツールも規則もはっきりのSOPがなくて、とてもやりづらかったです。
頑張って改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも緩い。アルバイトだったのでそこまで責任感のある仕事はしていませんが、役職や職歴関係なく接してるイメージがありました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
間違い探しのようにデバックしていくので、自身の成長を感じられたりやりがいを感じられるので、細かい作業が苦ではない人は続けられると思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自身の体調面の都合で退職。
基本都市部や中心地にあったりするので、交通面ではあまり困らないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本デスクワークでパソコンとプレイ機器を操作しているので立ち仕事が向いてない方やじっくり仕事に打ち込みたい人は向いていると思います。
【気に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ゲームの世界需要は日に日に上がっていっているので事業成長や将来の需要はあると思います。
人気が出たゲームやアプリのデバックをしたんだぞ！とい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性の方も数人おられ、気さくに話しかけてくれる方も多く、社内の雰囲気としてはとても仕事しやすかったです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
男性が多いので女性は何かと働きやすいと思いますが、あまり大きな仕事は任せてもらえません。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女は〜」...続きを読む(全117文字)

【良い点】
東証プライム上場の大手企業、しかもデバッグやソフトウェア検証の会社なのでニッチな領域であり競合は少なめ。その点は面白いと思いました。
【気に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
プライベートとのバランスはとてもとりやすかったです。残業はしたほうが頑張ってると言われることが多く昔ながらの組織だと思います。
男性が多いの...続きを読む(全165文字)

【良い点】
初任給は悪くないですが、高くはないです。同業他社と比べて、もっと高いところはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
契約社員はベースアップはありませんでしたが、水準は高い方だったかと思います。全体として給与水準や待遇が手厚い印象で、みなさん気持ちにも余裕が...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、一般事務職ということもあり全体的に低めの水準でした。ボーナスも一律で、手取りは約8万円程度と多い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
何年いても時給はずっと最低賃金。
なのに求められることは多く、頑張る人が損をします。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
資格にもよるが資格もマイスター制度のため持ってる数ではなく難易度の高い資格でないと手当がつかない為 ちょっとつまらない
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チェッカーとして働いていたが、評価されても昇給がほとんどなかった。評価はいつ来るかわからない調査員がレジ業務をチ...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本望めない。上に気に入られた社員が昇給しているイメージ。また業務委託の人が社員に登用されているケースは殆...続きを読む(全80文字)

【良い点】
当時リーマンショックで仕事がない中仕事を見つけて来てくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した職種ではなかったため現場でも混...続きを読む(全132文字)

【良い点】
一定の成績を収めていれば平均年収の水準は満たすかと思う。
インセンティブ制度もあり、個人の取り組み次第で年収ＵＰの期待はできる。
業績により...続きを読む(全84文字)

【良い点】
半年ごとの予算（予算/決定人数）の達成度に応じて、年2回の賞与でしっかり還元されます。残業代も申請した分がきちんと支払われます。続きを読む(全70文字)