日立Ａｓｔｅｍｏ電動機システムズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くも日立系列。
仕事に困ることはないとは思うが今後の業績次第では外資に売却される可能性もある。スタッフは危機感をもって行動した方が良...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良い。
長期連休もあり旅行の予定もたてやすい。
長期連休前後は有給休暇取得推奨日であり、有給休暇を使用し10日連休等可...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給休暇はいつでも取ることができてワークライフバランスがとても良いです。
残業時間も他社と比べるとそこまで多くないのでないかと思います。仕事...続きを読む(全177文字)

【良い点】
将来に不安を感じた、経営陣の方向性を理解することがだんだんと困難になり退職を決意した
【気になること・改善したほうがいい点】
各スタッフへの...続きを読む(全128文字)

【良い点】
自分が居た事業所が福島に移転となった為、辞めざる得なかった。結果的に転職はうまくいったと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)

【良い点】
収益性だけをみている
【気になること・改善したほうがいい点】
収益性が悪い会社は容赦なく事業を切られます。社員も道連れになり切られる為、隣は...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロフィトセンターとの方式に囚われて、全てが設計の振り出しによってでしか成立しない会社です。見積もりから、梱包指...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とくになし。一部を除いて、全体的に部下を潰す管理職がおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社外で管理職講習を受けたほうが良...続きを読む(全84文字)

【良い点】
旧日立オートモティブシステムズ、旧ケーヒン、旧ショーワ、旧ニッシンが統合されたことで、扱う製品群と顧客（完成車メーカー）が非常に幅広くなりま...続きを読む(全256文字)

【良い点】
人数が少ないため、すぐに役職を付けてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり部長であったが
課長以上の役職には残業代がつ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
いわゆる風通しの良い環境ではあると思う。”良い人”は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の責任負荷はかなり重いように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の魅力としては、グローバルな環境の中でも主体的に行動し、それぞれが専門性を発揮しながら成果にコミットしている点にあると感じています。特に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
部署によっては互いに刺激し合えるような部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にパワハラ気質。泣かせられている社員も見受...続きを読む(全136文字)

【良い点】
元ソニー時代の社風が色濃く残っていました。上から降りてきた仕事をやる(上の人のビジョンにあわせていく)ことが大事だったようにかんじています。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
経営からはとても裁量大きく任され、また経営者との距離もとても近く協同意識が醸成された。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はもう...続きを読む(全132文字)

【良い点】
社員はフランクな人が多いので先輩方にも相談がしやすく、風通しが良い職場だと感じます。学歴も高く頭のいい社員が多く、ロジカルな会話ができるので...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も事なかれ主義で何かを変えよう、改革しようという意識が少ない。
失敗は目立つし、成功は目立たない。
そりゃ...続きを読む(全94文字)