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株式会社スポーツフィールド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スポーツフィールドの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スポーツフィールドの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スポーツフィールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スポーツフィールドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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スポーツフィールドの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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スポーツフィールドの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年4月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

人材以外にも力を入れ始めているので将来性は高い続きを読む(全23文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな体育会系人材に特化した特化型企業である為、特定の企業からは信頼を得続けている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材業以外の事...続きを読む(全83文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会に特化している点で分かりやすい差別化ができていると思います。業界1位ということを謳っているのでセールスはしやすいです。
    【気になること...続きを読む(全142文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会という点に特化をした、就職や転職のサービスを展開しており、一般の人材会社よりもニッチなところでの勝負ができる。
    また、社内研修等は充実...続きを読む(全199文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業の提案が新入社員だろうと自由に出来る制度がある。
    もちろん、役員陣のOKサインが出れば、新しい事にもどんどん挑戦できる環境がある。
    ...続きを読む(全179文字)

    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    スポーツフィールドの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によるがしっかりと成果を出せば給与と役職に反映してもらえていると先輩方を見て感じています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進者...続きを読む(全81文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅などもご家庭によってはうまく使われています。お子さんがいる方は在宅や直行直帰をうまく活用して時間を創出されています。ただ、仕事は浴びるほ...続きを読む(全109文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    文化が体育会らしくないと思います。体育会をうたっているので入社しましたが,上下関係をまともに理解していない輩も存...続きを読む(全112文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    徐々に整ってきているものの、まだこれからというかんじ。
    他の大手企業に比べると見劣りする。
    ただ持株会は優秀だと...続きを読む(全80文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ジュニアエンジニアとして成長しやすい環境だと思う。実際に実務経験を積みやすく、ある程度の裁量権も持ちながら開発に関わることができる。開発チー...続きを読む(全230文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短い期間でも多くの経験を積むことができたので、1社目としてはとても良い会社だと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通のエンジ...続きを読む(全97文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアにとってはかなり低い年収水準になってしまう。
    評価制度に関しても営業優位の会社になるため、あまり評価さ...続きを読む(全92文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンジニアの残業は繁忙期を除いてほとんどなく、プライベートの時間を取りやすい印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は残業ありき...続きを読む(全87文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スポーツでの経験がこんなにも社会に出てからも通用するんだと驚き、それを後輩にも伝えていきたいと考えたのが、入社の理由です。
    【気になること・...続きを読む(全179文字)

    株式会社スポーツフィールドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなりバランスが取れます。水曜日、金曜日はノー残業デーで自動的にパソコンが切れます。有給も積極的にとらせる動きが全社であります。
    【気になる...続きを読む(全99文字)

    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人手不足だから引くて数多
    【気になること・改善したほうがいい点】
    続かない。圧倒的にフォロー体制も大変だと思う。(営業が)
    しばらくは同じよ...続きを読む(全101文字)

    株式会社NEW ARTの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の実績に応じてしっかりと評価される。インセンティブ制度だから、自分の実力次第で給与も増えていくこと。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

    株式会社西武不動産ビルマネジメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろいろな物件管理をできるように営業に注力している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理物件を拡大していってはいるが、人員が圧倒的...続きを読む(全84文字)

    株式会社フージャースホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部環境の変化に応じて、さまざまな事業を展開できている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賃貸時事業の割合が増えたことで、業務内容...続きを読む(全95文字)

    株式会社アルプス技研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    取引先が大手メーカー中心であり、特定の業界が不調でも他の業界でカバーできるポートフォリオを持っているため、会社としての将来性に不安はありませ...続きを読む(全220文字)

    社会福祉法人親愛会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社会福祉士 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は地域のニーズに合わせて事業展開していたが、トップが変わって以降は全く事業展開はせず、むしろ縮小の方向に進む...続きを読む(全154文字)

    日本テクサ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    六ケ所原燃がある限りは、無くならない会社です。安泰です。
    資格については、警備であれば他の会社でも活かせるとは思います。続きを読む(全66文字)

    株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESという業種の特性上、将来性については非常に不透明だと感じています。多重下請け構造や契約形態のグレーな部分に...続きを読む(全224文字)

    株式会社プライムプレイスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なくなることはないが、今後の展望はわか、ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業利益が上がっても、社員に還元されることはない。続きを読む(全77文字)

    ネクストステージアジア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の強みとしては、圧倒的な営業力と行動量に基づいたバイタリティがあります。競合他社が躊躇するようなハードな局面でも、泥臭く突破していく力は...続きを読む(全204文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    スポーツフィールドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社スポーツフィールド
    フリガナ スポーツフィールド
    設立日 2010年1月
    資本金 9365万円
    従業員数 324人
    売上高 38億4500万円
    決算月 12月
    代表者 篠崎 克志
    本社所在地 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町3番29号
    平均年齢 29.7歳
    平均給与 507万円
    電話番号 03-5225-1481
    URL https://www.sports-f.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2573461

    スポーツフィールドの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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