この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が25万円(固定残業代45時間分込)で北海道支店ではあったものの高い方であった。
しかし、昇給やボーナスアップが見込めずなかなか辛かった...続きを読む(全105文字)
株式会社スポーツフィールド 報酬UP
株式会社スポーツフィールドの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は228〜540万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スポーツフィールドの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スポーツフィールドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
初任給が25万円(固定残業代45時間分込)で北海道支店ではあったものの高い方であった。
しかし、昇給やボーナスアップが見込めずなかなか辛かった...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
成果を上げると既存の制度を変えてまで評価してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとしてのキャリアパスがなく
プロジェク...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
全社的に待遇を改善しようとしておりベースアップが行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
元の給与水準が低いので、ベースアップし...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、成果を出しても給与に反映されにくい。
営業で一番成果を出していても、「他社員の誕生日時の書き込みを忘れて...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
低くはないと思いましたが、高いとは思いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力評価と言いつつ、私が入社した当時は年功序列と...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
生産性制度を導入しており、就活イベント等の集客人数も評価対象になっていました。
この評価制度は、新入社員にとっては非常に大きなことで、売り上げ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
年齢・性別・学歴・社歴に関係なく、実力に合わせて昇給・昇格していく評価制度であり、納得できるものとなっている。元アスリートが集まっている会社だ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社のメンバーと集まって遊んだりする程、関係性は良好だと思う。また、他拠点も似た雰囲気だったそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
体調や精神面をサポートしてくれる上司がいたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者が多い拠点だったので、残業をせず家庭に戻るとい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
知人が自社サービスを利用し、成功報酬の紹介料をもらえた。それがインセンティブといっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本業でのイ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
様々なカテゴリーの研修を開催している
週3程度
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽という名目で、若手社員は半強制参加。勤務時間に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人間味があり、他人想いな上司、メンバーばかりで離職した今でも感謝の気持ちが溢れてる。
部活でいう先輩後輩のよう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列のため、あまり仕事の出来ない(しない)社員でも毎年一定額昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や貢献度に関わらず毎...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収は未経験からでも良い方だと思います。資格取得すれば給料も上がるので評価制度も充実してると思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
契約社員の給料は低いと思う、社員になるとそれなりの給料はあるらしいので良いと思う。契約社員から社員へのとようもあるので頑張りはみとめられると思...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
残業は1分単位なので稼ぎたい人は向いているが残業したくなくても40時間ほどはほぼ確実と言っていいほどある。
残業しないと生活できないのが難点
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
1年に2回昇格チャンスがあるので、モチベーション高く取り組める環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格の基準がいまいち分からないの...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのに、人員補充しない。介護特別休暇とか、福利厚生を充実してほしい! 後派遣...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
時給制なので時給がいい派遣先になればお給料は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
時給のあまり高くない派遣先だとお給料が少なく、ボーナ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みやすい
忙しくても有休はつかえる
ただ、仕事に間に合わないとやばい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司達だけ仲良くしてるため、...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
職業訓練校のような形で入社しました。
仕事ではなく教えて頂きながら給料を頂いていたので凄くありがたかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
人事考課制度がしっかりしていて、具体的に、何の項目をどの様に頑張れ良いのか、明確化されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
直系の...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社スポーツフィールド |
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フリガナ | スポーツフィールド |
設立日 | 2010年1月 |
資本金 | 9286万9000円 |
従業員数 | 272人 |
売上高 | 34億1800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 篠崎克志 |
本社所在地 | 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町3番29号 |
平均年齢 | 29.4歳 |
電話番号 | 03-5225-1481 |
URL | https://www.sports-f.co.jp/ |
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