パソナ日本総務部のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。無理難題の目標を設定されることがある。
上司によっては評価後のフィードバック...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・会社としての方向性があいまい
・強化していこうとしてる事業に全然リソースをかけない
・組織...続きを読む(全141文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノウハウがほぼ蓄積されていない
仕事ができる人であれば放り込まれてもある程度こなせる
他社と...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック出身社員は高学歴とパナソニック入社実績の弊害なのかプライドが高く行動が遅い、伴わない。もう平たく言えば...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧なため上司の感情評価で決まってしまう点。第三者評価、同僚部下も含めた360度評価が必要と感じる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
いま流行りの総務BPO事業にいること
【気になること・改善したほうがいい点】
いま流行りのところ（BPO受託）に居るだけでノウハウの蓄積やコア...続きを読む(全180文字)

【良い点】
パソナとパナソニックのダブルネームでパソナ資本が多いが生い立ちと社風がまさしくパナソニックである点は良いと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
退職の意向を伝えた際にわざわざ本社からお越しいただき、親身に面談してくれたり、不満な点がないかヒヤリングしてくださいました。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
派遣社員から契約社員、契約社員から正社員への登用、定年再雇用を積極的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧グループを早期退...続きを読む(全192文字)

【良い点】
階層別研修制度や様々なプロジェクトを設けて、会社として社員がスキルアップできるように取り組んでいると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全243文字)

【良い点】
有休が取りやすい（理由も聞かれない）。残業はほぼなく、ほとんどの人が定時で退社していて、帰りやすい雰囲気だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気は大学生の集まりのような和気あいあいの雰囲気。
それをどの様にとらえるかは本人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
カレンダー通りで休日出勤はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきで考えられているので、
平日は定時上がりはない。残業も2...続きを読む(全138文字)

【良い点】
スマホも使えなくなるので、休日はしっかり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日など求職者対応したいが携帯が繋がらないので...続きを読む(全87文字)

【良い点】
平日が休みなので周りの人と休みは合わないが、比較的出かける時はすいている。地方自治体の部署に配属されると土日休みのため、配属される部署によって...続きを読む(全206文字)

【良い点】
全社でみると比較的有給は取りやすいですし、残業も少ない方だとは思います。在宅勤務も制度化はされました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全175文字)

【良い点】
客先に常駐勤務していたため、配属先の環境に左右されるが、有給も比較的自由に取得することができ、土日と合わせて比較的長めの休みを取得することがで...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サイレント業務が多すぎる。時間前に店舗に入り売り場の準備をしなければいけないがまったく時給に換算されない。また明記...続きを読む(全126文字)

【良い点】
原則、定時で帰宅できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が福岡県のビルメン業界でも突出して安いです。他社に行く事をオススメします。続きを読む(全79文字)

【良い点】
プライベートについて他の会社様と比べると比較的にお休みは取りやすいかなと思います。ただ、給与面が不満を持つと思いますので休日に何をするかが重要...続きを読む(全176文字)