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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する時に結構迷いましたが、良い点もあり悪い点もある点は他社と変わりはなく、それほど目立った悪い点というのはなかったと思われます。
【気に...続きを読む(全181文字)
株式会社デジタルホールディングス
社員・元社員による株式会社デジタルホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
退職する時に結構迷いましたが、良い点もあり悪い点もある点は他社と変わりはなく、それほど目立った悪い点というのはなかったと思われます。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人間関係は非常によく仕事もやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
より高い報酬とタイトルを提示頂き自分ともしても現状では...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
退職者が多いため、流れはスムーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、採用時と実際の雇用契約の内容に齟齬がある点が散見され...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門は、長年勤めている方が多く、結果を出してもなかなか評価や昇給を得られないと感じた。また業務量にお...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
仕事に悩んだ際は上司が快く助けてくれる。みんな穏やかで相談はすごくしやすい。若い世代が多いのも親切さの秘訣かもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
キャリアアップのため。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんのクライアントを担当するが、自分が興味の持てないクライアントに対して...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業界内でも年収水準が低いこと。
一定のキャリアを積むとその先のキャリアに悩む人が多い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
退職予定も話はしっかり聞いてもらった。かなり布石は打ってあったので特に驚きも無く、退職後も少し業務を手伝わせてもらった。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
現在は就労環境も随分改善されているかとおもいますが、在籍時は土日出社もいとわないハードワークが必要でしたので一定の体力とメンタルを兼ね備えた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社員はいい人が多かった印象です。飲み会なども強制がなく、個人個人で行っていました。
現在は制度が変わったらしく、給与があがったようです。今入...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
部長などの役職に自分が手を挙げて昇進のチャンスがあるエントリー制度など、新しい制度の取り組みはたくさんあった。社員に活躍の場を作ろうとする気...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
営業現場は週に2~3回の徹夜は当たり前の状態で
キャリアアップを実現する女性も男性とかわらず対応していた。
これからのライフイベントを考える...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人情溢れる人たちが多く、全体的に協力的なカルチャーでした。結果を出せば年次に関係なくどんどんマネージメント経験をさえてもらえる、ダイナミック...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
非常に成長できるフィールドである事は、間違いない。
入社履歴が浅い担当者でも、大型案件を任される事が多く
緊張しながらも成長できる環境である...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
自分が担当する業界の事業会社に興味をもって転職しました。上司、チームの仲間からも応援されいい雰囲気で転職ができたと思ってます。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
グループ企業ではあったが名の通った社名で営業する事ができた。
良くも悪くも自社商材をフックに代理店としての強みも持てているためその辺りは良か...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界トップならではの経験値が詰める
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎること。
精神的な教育を別途受けており、
(会社の主...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分からやりたい、挑戦したいといったことが比較的受け入れられやすいです。(内容にはよりますが)
ベンチャー気質はまだ残っていますし、どんどん...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
とてもいい会社。わるいぶぶんはあまりみえたらない。様々な業態の子会社を抱えておりジョブローテーションも可能。
能力の高い優秀な人材が多く働...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なんでも自分で考えて行動に移せる裁量がある職場で働くことで常に自分自信で考え行動する癖・スキルがついたこと。相手ではなく自分がどうあるべきか...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
周りの同僚は皆良い人が多かったです。社員同士の風通しはよく仕事以外での付き合いも強いです。ネット広告という常に変わり続けていく環境で、常に時...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
グループ会社への出向から転籍(転職)まで、トップダウンではなく、自分の意思で決定できたこと。*トップダウンでグループ会社への出向を言い渡され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
2016年現在、退職者が続出している為、辞めずらいということはないと思う。
人事さえも辞めたようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
勢いがあり、情熱を持って仕事をされている方が多い気がする。新卒が多いので、団結力もあると思う。ハマる人はハマって仕事を四六時中やる様な会社。...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
役員が現場主義で社員と近くコミュケーションが密であったところが良かった。営業会社ではあったが、起業を良しとする考え方があったため、みな熱意が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本給が少ないのでそのバランスを取るために¥30,000程度、ライクワークバランス用にもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
正直分からないと言ったところが正直な感想
広告一本で頑張りたいのか、インハウスを頑張りたいのかよくわからない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人がいいです、基本的に願いは聞き入れてくれる印象。仕事量に関しても、難しいと言えば減らしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
男子、女子で区別されたと感じた事は一切ない。マネージャーも女性が多かったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣はほぼほぼ男性。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給はとりやすいし、産休をとってから復帰している人も珍しくはない感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては帰...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
オプト株式会社は、従業員のワークライフバランスを重視した働き方を提供しており、特に柔軟な働き方の制度が整っている点が評価されています。リモー...続きを読む(全978文字)
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【良い点】
契約社員であれば残業はほぼなく定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と繁忙期にもよるが、社員は22〜23時まで残業し...続きを読む(全254文字)
運用型広告でPDCAを高速で回せる成長環境にある。会社規模から個人としての裁量が大きい。続きを読む(全44文字)
メディア・ゲームを収益の柱としているが、広告依存は低下傾向なので、二領域をどこまで伸ばせるか。
続きを読む(全49文字)
若手昇格も多く、業界内では珍しい実力主義の傾向強い。従って一部の人が給与を稼いでいる状況。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
NTT在籍時には、大規模インフラを支える業務を通じて、社会基盤を支える責任感やチームで成果を出す重要性を学びました。しかし一方で、より幅広い...続きを読む(全723文字)
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【良い点】
退職の申し出については真摯に対応していただけたと感じます。巷でよく聞く退職トラブルみたいなものは無かったです。退職理由は将来性のなさ、自身の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
引き止めることもなく、すんなり退職手続きを進められたので、時間を無駄にせず良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面での不満...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
人間関係が気楽です。仕事は単純作業です。トラックで一カ所です。
難しい仕事ではありません。
商品と検品して確認してトラックに
積みこみます。...続きを読む(全525文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の職場の問題点や内容を隠蔽し、とりあえず人をぶっこむ方式は、結局派遣先企業にも迷惑をかけるので、やめた方が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
退職を検討する中で、上司やチームメンバーが親身に話を聞いてくれた点は非常に良かったと感じています。引き止めるだけでなく、現状の課題や不安につ...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
派遣社員だったので契約期間満了で終了した。
働きやすそうな会社だったので、当時はここの社員さんを羨ましく思った。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
生命保険会社、資産投資家として国内のみならずグローバルに業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の地元にこれ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
カムバック制度という退職後ある一定の期間は再雇用できること。
この制度を利用し戻った人も割といます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になりたかったから、3年経つと無期雇用社員になるが、同じ会社で働けるわけではないから転職を決めました。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 株式会社デジタルホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | デジタルホールディングス |
| 設立日 | 1995年4月 |
| 資本金 | 82億1200万円 |
| 従業員数 | 970人 |
| 売上高 | 161億5500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金澤 大輔 |
| 本社所在地 | 〒102-0081 東京都千代田区四番町6番 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 687万円 |
| 電話番号 | 03-5745-3611 |
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