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運用型広告でPDCAを高速で回せる成長環境にある。会社規模から個人としての裁量が大きい。続きを読む(全44文字)
株式会社デジタルホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
運用型広告でPDCAを高速で回せる成長環境にある。会社規模から個人としての裁量が大きい。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金額の大きいお客様が非常に多いので、新しい事にどんどんチャレンジする事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイレクト案件が主...続きを読む(全118文字)
仕事に悩んだ際は上司が快く助けてくれる。みんな穏やかで相談はしやすいと社員の方が仰っていた点に魅力を感じた続きを読む(全53文字)
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【良い点】
好くも悪くも自分がやりたい基軸があれば進めることができる面はいい。半面、広告以外の領域についてはあまり感度がないためともいえるが。
【気にな...続きを読む(全196文字)
相手に感謝され、期待以上に応えられる業務内容なため、やりがいを感じられると思う。続きを読む(全40文字)
キャッシュレス決済業界の中でもトップで支えているため、世間での貢献度も他社より高い。続きを読む(全42文字)
独立系ということもあり、自由に動ける点、案件に対して自社で解決するやりがいがある続きを読む(全40文字)
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【良い点】
大手クライアントが多く、知っている商品の広告を担当することが多いのでやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な資料作成...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
様々な大手顧客のマーケティングに携われる
大手が多く自身が携わったプロモーションの成功はやりがいに感じる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)
【社員から聞いた】一年目から一人で営業に行くことも多いようで、若手の成長は非常に期待できる企業です。成功よりも失敗を評価してもらえる社風もあるので、挑戦的...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】IT企業であり、その事業範囲もかなり広いので、案件にもよりますが常に新しい業務に携わっていけると思われます続きを読む(全62文字)
【社員から聞いた】利益ではなく、お客様に寄り添うことを第一にしているので、感謝されやすくやりがいはあるらしい続きを読む(全54文字)
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【良い点】
良い所を伸ばしダメなところは改善してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーが多く各メンバーまでマネジメントが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは明確にありました。自身がとにかく働く量とその質にこだわっていたため、当時はかなりの量を働いていました。上長のレベルによって良...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
1年目から大きな仕事を任されたりするため、他の会社と比べ裁量は多く成長できる環境だと思う。2年目からはOJTを任されるため、自分自身も大きく...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
とても明るく、楽しい職場でした。新しい技術やトレンドを掴む能力日長けている方が多く、刺激的な毎日を過ごすことが出来ました。国内でも規模の大き...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若手の頃から裁量を持って仕事をさせてもらいました。
大手企業に対して新卒一年目からコンサルタントを任せてもらえる点は非常に貴重だと思います。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人がいいところは確かにあり、社風としていい人が多く、仕事でつまずいた際に助けられることが多かった。
また、社長との距離は異常に近い
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的なタイピングやエクセル操作が出来れば大丈夫なので、初めての人でもすんなり入っていけるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
当時業界№1だったため、目標に対する意識や向上心が高い。
幅広く広告商材の知識を身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力他論理的思考など一定のビジネススキルが身についた段階で、大型クライアントを担当できる傾向がある。年次が上がるにつれて離...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
新規事業や部門長を志したい人にはぴったりの環境です。大企業なのに役員との距離が割りと近い事が、自分の要望や意見を聞き入れてもらえる環境です。...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
何事も手を上げた人に仕事がまわってくるので、若手にもいつでもチャンスが有る。チャンスがあるが故、新卒1年目から顧客フロントでみっちり揉まれる...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
webマーケティングが企画〜提案〜運用すべて学べる。
聞いたことのある超大手企業の最先端のマーケティングを圧倒的な業務量で実務含めて学ぶこと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分次第で、頑張れば、周りの協力も得られ、結果が出しやすくなり、評価される。よいクライアントも回してもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給はとりやすいし、産休をとってから復帰している人も珍しくはない感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては帰...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男子、女子で区別されたと感じた事は一切ない。マネージャーも女性が多かったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣はほぼほぼ男性。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
正直分からないと言ったところが正直な感想
広告一本で頑張りたいのか、インハウスを頑張りたいのかよくわからない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人がいいです、基本的に願いは聞き入れてくれる印象。仕事量に関しても、難しいと言えば減らしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本給が少ないのでそのバランスを取るために¥30,000程度、ライクワークバランス用にもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
オプト株式会社は、従業員のワークライフバランスを重視した働き方を提供しており、特に柔軟な働き方の制度が整っている点が評価されています。リモー...続きを読む(全978文字)
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【良い点】
契約社員であれば残業はほぼなく定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と繁忙期にもよるが、社員は22〜23時まで残業し...続きを読む(全254文字)
メディア・ゲームを収益の柱としているが、広告依存は低下傾向なので、二領域をどこまで伸ばせるか。
続きを読む(全49文字)
若手昇格も多く、業界内では珍しい実力主義の傾向強い。従って一部の人が給与を稼いでいる状況。続きを読む(全45文字)
家賃補助や独自制度が充実。エンジニア待遇が特に良くエンジニアを取り込むために福利厚生を充実させているとのこと。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夏の炎天下や冬の寒さなど、天候による体力的負担は大きい。
臭いや重い物の運搬があるため、慣れるまではキツさを感...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
リクルートで新規事業開発という最前線に身を置いた経験から見ても、当社の企業文化は他に類を見ない、極めて刺激的なものでした。
その根幹にある...続きを読む(全770文字)
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【良い点】
フィールドワークや実験、データの取りまとめなど、様々なことをやらせてもらえるため、会社の一員としての仕事のやりがいがある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
自分の希望する条件で派遣先を選びやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での評価が派遣元(スタッサービス)での評価に繋がって...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分の裁量で自由にやらせてもらえる仕事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
横の連携があまりなく他の社員の動きが掴めないことが多い...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アルバイトでも残業代をフルで出してくれた。やりがいがあるしその後のどんなバイトも楽に思える。週2か3でこの月収なので、給料面は良いほうだとお...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
エアライン業界で高卒を採用してくれるところは珍しいので、高卒で目指している人がいるなら挑戦してみてもいいかもしれない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
グローバルに、規模感の大きな業務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業、M&Aの方向性など、もう少し明確に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
全ての工程にマニュアルがあり、誰でも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆を言えば、全てにマニュアルがあり答えが載っている状態...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
最新の輸入車に触れる機会はそうそうないので、とても勉強になった。車好きなら多分わくわくすると思います。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社デジタルホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | デジタルホールディングス |
| 設立日 | 1995年4月 |
| 資本金 | 82億1200万円 |
| 従業員数 | 970人 |
| 売上高 | 161億5500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金澤 大輔 |
| 本社所在地 | 〒102-0081 東京都千代田区四番町6番 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均給与 | 687万円 |
| 電話番号 | 03-5745-3611 |
| URL | https://digital-holdings.co.jp/ |
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