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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グリーエンターテインメントの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全22件)

グリーエンターテインメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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グリーエンターテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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グリーエンターテインメントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 22

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも分業化されているので、やるべき事は明確でした。ある程度周りにも頼れたので、タスクが多すぎて休日もしっかり仕事しているということはあ...続きを読む(全194文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブラウズゲーム一択からネイティブゲームのヒットタイトルが増えてきたので業績が回復傾向にある。社内の士気にもかかわるので好印象。
多様な経歴を持...続きを読む(全200文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発部は縦割りではなくフラットで意見を聞いてくれる場もある。
意思決定の速さにもつながるので好印象だった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに大きな問題はない。
以前は深夜までの勤務が常態化していたそうだが、私が入社した時には遅くとも22時に帰宅が半ば義務となっ...続きを読む(全165文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
ゲームプランナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みたいときは基本休める。
ワクチン接種の対応は迅速だった。
緊急事態宣言中はフルリモート対応だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
ゲームプランナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクトの終了がはっきり決まらないうちに別プロダクトへ人員を移動して、既存プロダクトの扱いが雑になっている。
I...続きを読む(全180文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
ゲームプランナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られている人は評価が高い。
基本的に個人の能力じゃなく全体と比べ...続きを読む(全200文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職に関しては、スキルアップのための資格取得制度や書籍購入補助などがあり会社が個人の学習意欲に対してバックアップしてくれる雰囲気でした。また...続きを読む(全179文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やるべきことが決まっている。分業がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用の会社なので、開発したい人には向かない。意思...続きを読む(全202文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モバイル端末購入補助制度があり、新しいスマホにかぎり購入費用の9割ほど会社が負担してくれるので、最新のiphoneなどを格安で購入することがで...続きを読む(全183文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては、高くも低くもなく業界平均ぐらいだと思います。
査定は年2回あり、立てた目標に対してプロセスと結果を半々ぐらいで評価されるため、...続きを読む(全195文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてワークライフバランスを意識された制度や取り組みを実施していると思います。経営陣やマネージャー層も育休や有休を積極的に取得しており、部...続きを読む(全199文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
商品企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カップラーメン、フルグラが無料で配られるので節約にはなる。
グループ会社の納会などイベントも多い。
評価されたチームには賞金が与えられ、飲み会...続きを読む(全188文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
商品企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見が尊重されるかどうかは別として、毎月面談があり今後どうしていきたいかなどのヒアリングが行われていた。
場合によってはやりたいことにチャレン...続きを読む(全187文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
商品企画
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業環境はとても整っていて技術に関してはかなりレベルが高い印象。
効率化が進んでおり、無駄な作業はかなり少なかった。
他チームとの交流もあり、...続きを読む(全196文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れるかどうかは職種やポジションによるので何とも言えませんが、私はほぼ定時で帰っています。グリーという大きな会社のグループなので、ワーク...続きを読む(全228文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グリーグループということで、他のグループ会社への出向の機会などがあります。
自分から意思を表示すれば、新しいスキルを習得するチャンスはある会社...続きを読む(全193文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運営に特化した会社ということで、他社の様々なジャンルのタイトルを経験できる可能性があります。
未経験の分野にも自分からやりたい意思を示せば、上...続きを読む(全230文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他社からのゲーム引き継ぎ業務を繰り返し行ってゆくという話だったのに、一度リフォームが終わると何も仕事を割り振っても...続きを読む(全181文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存のゲームを他社から引き継ぎリフォームして売りに出すという、なかなか珍しい業務に携わることができた。別の会社に出入りし、他社の開発体制を垣間...続きを読む(全220文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐに自分のやるべき仕事が無くなってしまい、半年間雑用のような仕事をしていた。たまに命じられる仕事も思いつ...続きを読む(全211文字)

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソシャゲの運用を長年してきたとあって、ノウハウを学ぶことができます。
会社の体制はかなり整っています。残業も次期によりけりですが、なるべく減ら...続きを読む(全213文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

グリーエンターテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 グリーエンターテインメント株式会社
フリガナ グリーエンターテインメント
設立日 2015年10月
資本金 3億1000万円
従業員数 226人
決算月 6月
代表者 前田悠太
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号
URL https://gree-entertainment.com/
NOKIZAL ID: 2807041

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