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グリーエンターテインメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グリーエンターテインメントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グリーエンターテインメント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にグリーエンターテインメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グリーエンターテインメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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グリーエンターテインメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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グリーエンターテインメントの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣勤務だったので詳しくはわかりませんが、社員さんを見ていると大手企業らしく手厚く感じました。続きを読む(全53文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    モバイル端末購入補助制度があり、新しいスマホにかぎり購入費用の9割ほど会社が負担してくれるので、最新のiphoneなどを格安で購入することが...続きを読む(全183文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 商品企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カップラーメン、フルグラが無料で配られるので節約にはなる。
    グループ会社の納会などイベントも多い。
    評価されたチームには賞金が与えられ、飲み...続きを読む(全188文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    グリーエンターテインメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:1998年頃

    投稿日:2023年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とてもじ...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年2月21日
    回答者:

    【良い点】
    プランナー職でしたが、裁量労働制でやりたいことは積極的にやらせてもらえました。
    フロアに食べ物の自販機があったり、無料で提供している飲み物があ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年12月16日
    回答者:

    【良い点】
    週に一回、希望性で社内のスタジオでお昼ご飯をふる待っていただけます。大きな会議スペースのようなところで社員が集まって昼食をとれ、コミュニケーシ...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年2月18日
    回答者:

    【良い点】
    キャリアチェンジで入社しましたが、前職より高い年収を提示いただきました。ジュニア〜ミドル等級でも500万円台からのスタートで、IT職種の給与水...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2022年4月6日
    回答者:

    【良い点】
    変に引き止めなどはされなかったし、有給もほぼ消化させてもらえたのはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事考課の基準が曖昧な気...
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    グリーエンターテインメントの 他のカテゴリの口コミ

    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    業務を通じて一定の達成感が得られる環境です。
    担当業務の中tで主体的に考えながら進める場面もありくふう次第で成果につながる点にやりがいを感じ...続きを読む(全184文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 グラフィックデザイナー その他 契約社員

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    【良い点】
    WFSに吸収されたことでWFSの技術を共有しスキルアップしていこうという風習は見られるようになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全302文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 グラフィックデザイナー その他 契約社員

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    【良い点】
    パワハラなどは一切なく優しい人が多くその面ではストレスなく働ける、仕様が少し複雑化していて1つ間違えるとバグが発生しかねない部分にもフォロー...続きを読む(全208文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 グラフィックデザイナー その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スケジュール管理は割とちゃんとしている方であらかじめ相談しておけばデスマーチなどは発生しにくい、グリーエンタテインメントは日和見的なプロジェ...続きを読む(全270文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マルチになんでもできる人が重宝される印象なので、一つのことを極めるというよりも色々できるようになりたいという人には向いていると思う。
    【気に...続きを読む(全223文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女での昇給の格差などは感じたことがない。育休をとったり時短勤務されている方もおり、取りづらさみたいなものはないように感じた。続きを読む(全69文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロダクトによると思うが、数年前に比べて改善されてきており、徹夜や終電が続くということはなくなっていた。落ち着いている時期だと定時でさっと帰...続きを読む(全147文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プランナーに関して言えば、育てるというよりも即戦力を求めているため、未経験で入った場合でも一から教えてもらえるこ...続きを読む(全131文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 制作・技術 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    国内IT企業では有名なグループ会社という事で、上下関係の厳しさを想像していましたが、全然そんなことはなく、良い意味で違いました。
    グループ全...続きを読む(全196文字)

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    グリーエンターテインメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも分業化されているので、やるべき事は明確でした。ある程度周りにも頼れたので、タスクが多すぎて休日もしっかり仕事しているということは...続きを読む(全194文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は大手グループらしく全体的に整っていると思います。家賃補助や各種制度は一定水準あり、安心感はあります。一方で、福利厚生が特別に突出し...続きを読む(全152文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に弱い印象があります。
    住宅手当など少なく、そもそも給料に一律含まれていたはずですね。。続きを読む(全78文字)

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    株式会社日新システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    福利厚生については、家賃手当とカフェテリアプランがあります。家賃手当は管理職以外が対象で、入社3年目までとそれ以降で支給額が異なります。カフ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社EDIONクロスベンチャーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格の取得での奨励などはある。資格用受験費用も出してくれる。
    親会社と同様の福利厚生も導入されている。福祉会も同様。続きを読む(全64文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当有(MAX3万)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他は利用したことがなくわからないです。
    基本的に使いにくいものが多かったイ...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アイ・ディ・エイチの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在の状況は把握できていないが、当時は社会保険への加入以外に特筆すべき福利厚生はなかった。
    高還元の給与体系であ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社コアテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部サービスの割引などは頻繁に使用してました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は住宅手当などないので総合的には物足りないです。続きを読む(全78文字)

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    SETソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に目立った福利厚生はなかったように思える。強いて言えば、社外のプロジェクトに参加する時は、全額交通費はでていたくらい。
    【気になること・改...続きを読む(全116文字)

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    株式会社ウィルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要最低限しかない。あって当たり前、無かったら問題しかないものしかない。生理休暇?ない。家賃手当?ない。期待するな。続きを読む(全78文字)

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    株式会社ジェーエムエーシステムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退勤後、ラウンジでお酒を無料で2本まで飲める。利用する人はほぼ固定の人の場合が多いが、新入社員が入った時、交流の機会として使われたりする。部...続きを読む(全256文字)

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    グリーエンターテインメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 グリーエンターテインメント株式会社
    フリガナ グリーエンターテインメント
    設立日 2015年10月
    資本金 3億1000万円
    従業員数 226人
    決算月 6月
    代表者 前田悠太
    本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号
    URL https://gree-entertainment.com/
    NOKIZAL ID: 2807041

    グリーエンターテインメントの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。