この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
CHOは何名採用したかをKPIにしているので、継続率を向上する意向がCHOにない。なので、期待も...続きを読む(全82文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ｊｉｎｊｅｒの評判・口コミ一覧（全36件）
ｊｉｎｊｅｒ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ｊｉｎｊｅｒの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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5.0
- 年収・評価
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- スキルアップ
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1.3
- 福利厚生
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2.6
- 成長・将来性
-
5.0
- 社員・管理職
-
1.3
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.6
ｊｉｎｊｅｒの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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ｊｉｎｊｅｒの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
36
件
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【良い点】
ネオキャリアからの生え抜きは質が低すぎる。自己のKPIを達成するだけを目的にしており、会社全体の視野を持っている人は皆無
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
競合が強いので、そこで勝てたときは喜びは大きい。営業起因が比較的多い。ただし、カスタマーサポートは交渉・コミュケーション力が弱い人が多いので、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスの利用ぐらい。他福利厚生はほぼない。基本的にネオキャリアのそのまま制度をもってき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部長は割とまともな会話ができるが、マネージャーレイヤーは自己保身の人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
下が辞めても新人をあてが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ゆるい。自由。フレックスの理解が弱く、コアタイムが10時ー16時という形骸化気味の制度設計に。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成文...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年収基準が低すぎることで、転職市場では強い。ワークしているのはプロパー社員より、中途で諦め気味で...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の業務を網羅的にシステムで解決できるため、提案の幅が広がります。これにより、さまざまなニーズを持つお客様に対して、最適なソリューションを提...続きを読む(全740文字)
0
0
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【良い点】
活躍社員が多く存在する
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職以上になると女性社員がほぼ存在しない。また営業職ではまだまだ女性の働き方...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
前向きに直向きに頑張ることが良しとされている社風
頑張る者は評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちから裁量！成果次第で即...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入された働き方は格段に良くなった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってハイブリット勤務可能、フル出社、フルリ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
成長産業であり製品も日々進化するため、業界動向や知識は増える
SaaSセールスは市場価値もあがっているためやりがいは感じる
【気になること・改...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
柔軟な制度、働き方で働けること
風通しが良いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロと制度が変わるため億劫
堅実な働き方を望む人...続きを読む(全94文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ｊｉｎｊｅｒの 会社情報
| 会社名 | ｊｉｎｊｅｒ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジンジャー |
| 設立日 | 2021年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 474人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 加藤 賢 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目11番3号WeWorkDタワー西新宿 |
| URL | https://jinjer.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 3180360
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