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株式会社Next Future Holdings

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Next Future Holdingsの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Next Future Holdingsの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Next Future Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Next Future Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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Next Future Holdingsの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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Next Future Holdingsの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業なので、新しい意見や取り組みなど自分から積極的に発していけばどんどん取り入れてもらえる。実力があれば年齢や社歴に関係なく管理職...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 内勤営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本当にアグレッシブでポジティブな社員が多い。みんな独立思考が強いので、初めから独立目的で、仕事をしたほうがいい。みんな仲はいいけど、仕事の時は人格が変わ...続きを読む(全159文字)

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    Next Future Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 営業アシスタント その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あなたに退職されたら困ると散々引き留めておきながら、あまりにも業務量に対して給与が低すぎる上に...続きを読む(全527文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業職においては、売上や契約件数などの「数値実績」が明確な評価指標となっており、努力がダイレクトに評価につながります。
    また、営業職以外の職...続きを読む(全294文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢やポジションに関係なく、意欲があればプロジェクトを自ら推進するチャンスがあり、裁量も大きく任される風土です。若手でも手を挙げた分だけ成長...続きを読む(全231文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 統括本部長クラス 業務委託

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    【良い点】
    社長の偏差値が低いところ
    ・計画性は皆無
    ・女癖が悪い
    ・経費の公私混同
    ・基本遊んでいるか、寝てる
    ・社員のことはなにも考えない
    ・財務状...続きを読む(全196文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 統括本部長クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    横文字を使う社風が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内でのコミュニケーションは横文字を使うことが多く、社員のモチベーションも...続きを読む(全206文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 統括本部長クラス 業務委託

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    【良い点】
    勤務地が駅から近い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に事業方針は無く、社長を中心に上層部の幹部らは将来の事は何も考えていない。...続きを読む(全203文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休日でも対応に追われることが多々あり、オンオフの切り替えは難しい。また、OJTは無いに等しく、すべての業務がぶっつけ本番となる。
    どこへも就...続きを読む(全182文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に週2日は休める。祝日は出勤だが、夏期やゴールデンウィーク、年末年始などは、比較的連休がとれる為、配属部署によってはしっかりと休みは取...続きを読む(全204文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    常に新しいことへの取り組みを行っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は悪くないように見えるが、月間労働時間を考えると、そう...続きを読む(全200文字)

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    株式会社Next Future Holdingsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇、時短社員と女性にとってはかなり働きやすい。
    フルタイムでもほぼ残業もなく、結婚しても両立しやすい。
    また女性の管理職も何名かいるの...続きを読む(全217文字)

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    サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 医療事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の指示が降ってくるだけで現場の声は反映されないし、言っても意味がないと思うようになった。ただ汲み取って反映して...続きを読む(全94文字)

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    株式会社谷澤総合鑑定所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 不動産鑑定 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    レベルが高い環境なので、成長する環境は整っている。また上司も経験豊富なので仕事をしていてすごくタメになる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)

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    株式会社小田急プラネットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆるお局と言う人がやりたい放題。
    それにうまく立ち振る舞える人がいいと思う。
    早く仕事を覚え、周りに聞かなく...続きを読む(全102文字)

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    グリーン警備保障株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 警備・守衛 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    特定の業者にNGを申請すると、その業者の警備は外してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内勤はみんな支社長の顔色ばかりみて仕事...続きを読む(全111文字)

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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    距離が近く、人柄的には相談はしやすい人が多いと思う。が、やはり忙しいので難しい場合もある。
    根本は優しい上司しかいないと思う。
    【気になるこ...続きを読む(全301文字)

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    NXキャリアロード株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    「担当者の誠実さ」と「現場の優しさ」: 口コミで最も多く挙げられるのが「担当スタッフや社員の対応の良さ」です。高圧的な指示を出すよりも、現場...続きを読む(全844文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 WEBデザイナー その他 正社員

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    【良い点】
    私のいる部署ではパワハラやセクハラはまったくないといっていい。感情的に人をコントロールしようとする上長はいないし、パワハラ気味な上長はだいた...続きを読む(全143文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は志が高く、仕事に対して誠実な人が多い印象です。「入社後活躍」という自社理念を大切にしているため、単に売るだけでなく「顧客のためになるか...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    大手案件を多数抱える担当者は「この仕事が合わなければ、あちらの条件の方が向いていますよ」と、あなたの適性を第一に考えた提案をしてくれる。企業...続きを読む(全95文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく人数の多い会社なので、風通しが良く?あまり狭い世界で人間関係ややこしいということは感じたことがない。表立ったパワハラはそもそも許され...続きを読む(全116文字)

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    Next Future Holdingsの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社Next Future Holdings
    フリガナ ネクストフューチャーホールディングス
    設立日 2008年7月
    資本金 1500万円
    従業員数 7人
    決算月 5月
    代表者 新田哲哉
    本社所在地 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目2番3号
    電話番号 06-6210-4151
    URL https://next-future-holdings.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2940272

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。