古河電工パワーシステムズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格や研修を受けることを推奨しており、希望すればいろいろな資格を取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側から資格...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10ねんほど昔は規定外の残業やパワハラが横行されていましたが、近年はそのあたりにメスが入り、かなり働きやすい環境...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の人は山形、神奈川、熊本に転勤がありえますが、いったん転勤するとなかなか
戻してもらえません。ただし、何...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務課以外でも女性社員はいますが、重労働で、人数が少ない上にバラバラに配属されているため、あまり女性が働きやすい...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インフラに関する仕事のため、あまり新規の製品を開発するということがありません。基本的には昔からの設計のマイナーチ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
インフラ系の業界なので最終的には社会への貢献をしているという実感がもてる。またお客様から希望の納期通りに対応した場合には非常に感謝されること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
しっかり仕事をしていれば無難に評価をしてもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員のグレードで一番高いのがG3でよほど...続きを読む(全233文字)

【良い点】
残業代の単価が高めであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が親会社より安いこと。賃上げの上がり幅が世間に追いついていないこと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
良かった。
残業代はたくさん出たし。
残業代込みでそうがくねんしゅうとかんがえればいい。
ぶらっくてきなかんじではあるがしょうがない続きを読む(全72文字)

【良い点】
年収は業界内で大きく見劣りせず、賞与も比較的安定して支給される。景気変動の影響を受けにくく、長期的に安心して働ける報酬水準だと感じる。
【気...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のボーナスも寸志程度なのに、パートにもボーナスを支払っている。
評価制度はなにを基準に出...続きを読む(全110文字)

【良い点】
前職よりも年収は下がった。半導体企業としては年収低めだと思うが、世間的には高いと思うので満足している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に年功序列なので、普通に仕事をしていれば、主任クラスまでは昇格できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収でみると他のメーカ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
上司によりますが成果によっては若干給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職と能力が見合ってない人がちらほらいるため...続きを読む(全97文字)

【良い点】
額面でみると、商社などには劣りますが、福利厚生や働き方なども含めて考えると非常にコスパがいいと感じました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
基礎的な給料は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
伸び幅はマネージャーによる。原資が海外にある以上、日本の実績が給与に調節使用さ...続きを読む(全85文字)