ヒラノテクシードのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有給休暇はとりやすく申請すれば拒否されることはない。時間単位有休の制度もあり、家庭の都合や通院などの調整がしやすい。
部署にもよるが残業する...続きを読む(全153文字)

【良い点】
受注残が多く数年は問題ない。電池の引き合いが多く受注を制限せざるをえない状態になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
電池に片...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期で忙しく、新しいことができない。
多忙で協力体制が得られない。
一部の人が頑張っているが自分の業務を増やさ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
年功序列で上がっていくので、やる気がなく成果をあげなくてもそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価か不透明。評価がよ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性は定時帰宅する人も多く、働きやすい。また、やる気のある人は女性管理職を増やそうとしているので評価してもらえると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本的には年功序列の評価であり、年収も少しずつではあるが着実に上がっていく。若いうちはとても高給とは言えないが、年齢を重ねるに連れて余裕が出...続きを読む(全156文字)

【良い点】
管理職になるまでは、比較的ワークライフバランスがとれている。上場企業の割には規模感が小さくマネジメント層が少ないため、どこの会社にも言えるこ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
奈良県では数少ない上場企業であり、基本的に奈良から転勤になることはない。社員の多くは奈良に縁があり、比較的良い人が多い。技術職で入社すること...続きを読む(全157文字)

【良い点】
体育会系な雰囲気ではない。思ったことを比較的自由に発言できる空気。社内行事を行って連帯感を高めようとする空気も比較的薄い。淡白な人間関係を希...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給自体は申請しやすい状況。（個人の抱える仕事量によって、休んでる暇があるかどうかは別）
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格にあたって特に試験も何もないため、単純に上司に気に入られた人や声の大きい人、ただ残業...続きを読む(全295文字)

【良い点】
研修はめちゃくちゃ多いです
多すぎて休みの日に事前学習やるくらいに
【気になること・改善したほうがいい点】
新人にはいいかもしれないが一人立...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手病の影響なのか教育支援制度があいまいである為、社員の成長が図れない恐れがあるため、スキル、モラルの低下となり...続きを読む(全127文字)

【良い点】
入社して数ヶ月はしっかりと研修などがあるので心配はいらないと思います。
先輩に仕事の相談をしても答えてくださるので働きやすい環境だとは思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
キヤノンの研修が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手順書などがほぼなく、口頭で指導される。
常にベテラン社員は下の社員に...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は特別なことはせずに座学となるため、とくに身につくことはない。現場に出てから学ぶ形になると考えたほうがいい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
現場で得られるスキルは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が頻繁なため、腰を据えて一つことに集中できない。
何かを極めるのは...続きを読む(全82文字)

【良い点】
新入社員研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は部署にもよると思いますがあまりにも強く言われたりすると忍耐力が強...続きを読む(全188文字)

【良い点】
資格を取得の受講料は出してくれる。また取得したら手当も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はない。スキルアップ・キャリ...続きを読む(全89文字)