西鉄ホテルズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
全国のスタッフで同じ等級程度の人が集まり、接遇などの研修を行えるので交流もあるし接遇が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全290文字)

【良い点】
私の場合だと退職時がコロナ禍で仕事をもっとバリバリしたいという考えで仕事を辞めたので、コロナがなければ続けていたかもしれない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
おそらく、最初はホテル業自体があまり、給与は高い方ではない為、低く感じると思うが、頑張っていればしっかり昇給などもしてくれるため、長く続けて...続きを読む(全94文字)

【良い点】
今はわからないが、基本シフト制で休みを取りたい日があるときは事前にスタッフ同士の相談で有給なども使いやすい。旅行にちょくちょく行くスタッフも...続きを読む(全163文字)

【良い点】
今後もインバウンド需要でホテルは必要とされるため、安定はしていると思う。
コロナ禍では、かやり売上も落としてはいたが親会社が大きいのもあり、...続きを読む(全148文字)

【良い点】
結婚を機に退職して事務職へ転職しましたが退職を伝えても態度を変える人もおらず、円満に退職することができ有給休暇もすべて消化させてもらえました...続きを読む(全201文字)

【良い点】
有給消化をしっかりしてから退職することができた。転職を考えている旨を相談したのちも、態度や関係性も変わることなく最後まで仕事を全うすることが...続きを読む(全498文字)

【良い点】
やめやすいところ。（去るもの追わず来るもの拒まず）の体制であるため、不満持ったらすぐやめようと思えばやめれるとおもう。
【気になること・改善...続きを読む(全325文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほどほどにある。給与は時給にしたらバイトよりはるかに安い。拘束時間も長く、仕事量や任される責任は入社し...続きを読む(全241文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしている。福岡に本社があるため新人研修は福岡で行うが、もちろん旅費は全額負担してくれる。マナー講師の講座を受けたり、他店舗...続きを読む(全86文字)

【良い点】
個人面談を月一してくれます。特に女性の方がメンタルケアまでしてくれて、プライベートの相談をしても笑顔で答えてくれました。
【気になること・改...続きを読む(全149文字)

【良い点】
女性の管理職も増えてきており、キャリアアップに対してあまり男女差を感じなかった。産休・育休後に復帰する同僚も多かった。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的に役職者やマネージャーはほとんどが女性で、女性にとっては働きやすい環境だと思います。1日にまとめて働くので、休みが多くプライベートや趣...続きを読む(全293文字)

【良い点】
性別問わずに働ける環境や、産休や育休は取得しやすいです。また、成果がみとめられれば昇進してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので、女性は特に体調を崩しやすいです。残業があるとなかなか帰れず、体調面でのコントロールがむずかしいで...続きを読む(全99文字)

【良い点】
妊娠・出産に対する理解度はあるし、休暇も取りづらくはない
復帰しても温かく迎えてくださる方も多く、時短勤務も可能、子供の急な病欠対応にも配慮...続きを読む(全196文字)

【良い点】
お子さんのいる社員さん、パートさんでも気兼ねなく休みが取得でき、働きやすい。また育休産休の制度も充実していると感じる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
まれに産後に復帰されている方がいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産すると、女性はなかなか続けるのが難しいように感じ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の管理職も多いです。性別の差別は基本的にないと思います。やりたいことをやらせてくれたので、上司に伝えればキャリアを目指せます。
【気にな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本的には上の役職は男性がおおいので女性が働きやすいと言ったことはとくにありません。飲食店では女性のスタッフが圧倒的に多いので昔ながらの考え...続きを読む(全190文字)