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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝日電装の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日電装株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に朝日電装株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

朝日電装の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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朝日電装の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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朝日電装の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

朝日電装株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造業としてはやや大きな企業なので今後も将来性としては問題ないと思います。続きを読む(全43文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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朝日電装の 他のカテゴリの口コミ

朝日電装株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はいつでもとれる。直前の申請や体調不良による当日の取得でも問題なし。
女性は育休、産休を十分にとっており、復帰も問題なくしていた。続きを読む(全73文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休にはとても寛容で、年齢、勤続年数にかかわらず問題なく取得できる。
急な私用による有休取得も問題なく行える。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすい。事務の場合は自分の仕事が処理できていれば自分のペースで有休を取ることができる。
残業もきちんと管理されており、部署によるとは...続きを読む(全98文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エクセルやコミュニケーションなどのビジネス研修は定期的に行われている。管理職対象でマネジメント研修やハラスメント研修などもやっていた。続きを読む(全73文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造部が女性がほとんどであることもあり、育休産休は取りやすい環境だと思うし、取得している人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全160文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名な完成車メーカーの車両に自社の武器が使われていることよ多いので、外でそれを見た時やりがいになると思う。続きを読む(全59文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の場所には不当に怒るような人はいなかった。ミスしたときもミス自体よりどうしたらそれがなくなるかを考えるような指摘をしてくれた。続きを読む(全71文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが積めないと感じたため。事務だとベテランでも入社数年の若手でも同じようなことをしていた。続きを読む(全67文字)

朝日電装株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いく会社なので、女性は働きやすい環境ではあるとは思いますが、
働いていた期間が少ないので詳しくは分かりません。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

メーカー(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
デジタルIC設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
EP部面のボーナスが減らしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
四つの部門があります。A&CとEPのボーナスは一番少ないです。HP...続きを読む(全91文字)

京セラディスプレイ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が所属していた部門は無くなってしまいましたが、ディスプレイ事業は継続していると思いますので地道に頑張っていただきたいと思います。続きを読む(全72文字)

富士フイルムヘルスケアマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療機器全般を扱っている富士フイルムグループの子会社なので、安定していると思う。扱う機器もどんどん増えていて、将来性は高い。続きを読む(全68文字)

株式会社日立産機システムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シャアが低い事業や赤字の事業は無理やり延命させない方がいい。
好調な事業、製品だけ伸ばしていけば、さらに大きな会社...続きを読む(全84文字)

オムロン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存顧客をもっており、それらが安定した利益の源泉となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合にシェアを奪われており、将来性は明...続きを読む(全82文字)

ニチコン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(電気・電子)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業界No. 1を目指すと言いながら、開発に力を入れていないため、他社に先を越されまくっている...続きを読む(全176文字)

浜名湖電装株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン部品が多い為、今後の電動化の売り上げアップは見込めない。なんとか業績を保っている状態。続きを読む(全77文字)

富士フイルムマニュファクチャリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
光学技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トナーを自分たちで生産しているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
他社が安価で商品を提供しつづけているから原価を低減していかないと厳しい続きを読む(全80文字)

東亜ディーケーケー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人口が減少していく日本において、業界の需要は緩やかに減少していくと感じる。その中において有力な打開策や、新製品・新...続きを読む(全101文字)

株式会社日本アレフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月02日

回答者:
社員・元社員
女性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大口顧客が定まっており、営業は数値目標がほとんどなかったと思う。
数字で詰められるストレスはほとんどないと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全99文字)

朝日電装の 会社情報

基本データ
会社名 朝日電装株式会社
フリガナ アサヒデンソウ
設立日 1961年8月
資本金 8000万円
従業員数 560人
決算月 4月
代表者 手嶋寛征
本社所在地 〒434-0046 静岡県浜松市浜名区染地台6丁目2番1号
電話番号 053-587-2111
URL https://www.ad-asahidenso.co.jp/
NOKIZAL ID: 2161273

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