株式会社PFUのロゴ写真

株式会社PFU

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PFUの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全51件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PFUの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0

PFUの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

PFUの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
51件中1〜25件表示

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制を取っているため、各部門の縦割りが非常に強い。
他事業部がどのような事をやっているのかが見えづらい事が課題。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

ドキュメント管理やDX分野で強みを持ち安定した基盤があるが、市場競争の激化や親会社依存の影響、イノベーションの推進力に課題を感じるとの声もある。 続きを読む(全73文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドキュメント管理や業務のデジタル化を支える製品・サービスを提供しており、企業のDX推進が進む現在、その需要は今後さらに拡大していくと感じてい...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ事業、イメージ事業共に有力な基盤顧客を有している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から言われているが、イメージ事業の成...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

紙の利用は減少しているため、新規サービスの拡大が急務に感じました。続きを読む(全33文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務用ドキュメントスキャナーで、世界1位のシェアを持っており、現状はまだ安定している企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ド...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主力事业は一定の市场を持っており、
短期的に大きく崩れる心配は少ないと思います。
ただし、今后の成长期や新しい领域での展开については、
もう...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパーレス化が進んでいる中で、イメージスキャナーの需要は頭打ちと思う。
事業が少ないので、スキャナーの業績に左...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した顧客基盤と市場でのシェアを持ち、一定の売上を維持している点は安心感があり、将来も継続的に事業が存続する土台があると感じています。
【...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
強みであるスキャナーやキーボードは他社に淘汰された感が否めない。
新しい製品が作れるのか?そのような環境があるの...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年4月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 エステティシャン 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式会社PFUは、1960年の創業以来、独自の技術力を活かして、世界シェアNo.1のイメージスキャナーや多数の組み込みコンピュータを提供して...続きを読む(全336文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後もさらに成長していくと感じられる。これからもどんどんと頑張って進んでいただきたい
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき改善...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3事業部制でありそれぞれに特徴を持ったビジネスで安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益の稼ぎ頭であるスキャナー事業が売...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社はスキャナーにおいて世界トップシェアを誇っており、売り上げの約半分近くがスキャナーが担っている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

リコーグループになったが内情は変わらずではある。スキャナ部門が衰退していくはずなのでそこをどうできるかが課題。続きを読む(全55文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リコーグループに吸収されたことにより、母体のハードウェアエンジニアもいるため、扱われ方が気になるところである。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界シェアNo.1の製品を取り扱っているというのは大きな強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキャナーという製品の性...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月17日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が富士通からリコーに買収されたことで、社内がなかなか安定していない。いまだにリコーに買収された相乗効果が発...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでスキャナに依存した経営を進めるんだろうか。売上はずっと頭打ちで事業が拡大しておらず、新規事業も小粒なもの...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数の事業を営んでおり、安定性は高いと感じる。ただし親会社が変わった事で、もしかすると特定の事業だけ切り出される可能性もあるのではないかと思...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

スキャナーの一本立ち経営なので、他に強みとなる製品を生み出さなければならないと感じる続きを読む(全42文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

今後、社会に必要とされるスキャナや組み込み型コンピュータなどのニッチな分野でとても成長すると感じる続きを読む(全49文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも参画できる案件が多いので、前職で経験がなくてもキャリア形成が望めます。長く働く場合は、やりたいことをまず明確にしておく、それを営業...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月20日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安定志向がある人には向いていると思う。スキルアップや新しいチャレンジを好む人には向いていないと思う。リスクテイク...続きを読む(全158文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキャナを筆頭に、複数の事業ドメインを持っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からやっていることを変えにくい文化。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
51件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

PFUの 他のカテゴリの口コミ

株式会社PFUの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度が明確で、公平に頑張りを見てもらえる職場だと感じました。日々の業務への取り組みや成果だけでなく、仕事に対する姿勢やチームへの貢献もし...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年6月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社したときは、新入社員として入社後、社会人として基礎研修などがあり、大変ためになりました。
社内での研修制度もあり、自分の伸ばしたいス...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職、社員共に穏やかな人が多い。
最近は能力があっても、パワーマネジメント的な管理職は淘汰される傾向にあり、そうした人は部下なし管理職にな...続きを読む(全127文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は非常に働きやすいと思う。
産休、育休制度が整っており、復帰後も時短勤務制度が用意されており、育児との両立はしやすい。
少数だが、営業や...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期以外はワークライフバランスは取りやすい。
有給の積極取得も奨励されている。
部門によりだが、ほぼリモートワークで月1回程度の出社となっ...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemy Businessや、親会社のリコー共通の外部研修が用意されている。
自分で手を挙げれば様々な自己啓発ができる環境にある。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社PFUの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

スキャナーやITシステムの開発・運用に携わり、設計から評価まで一貫して関われる点にやりがいを感じる声がある一方、業務が安定している分、成長機会がやや限定的...続きを読む(全89文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

平均年収は約540万円前後とされ地域では高水準だが、評価はやや年功序列の側面もあり、給与と成果の連動性に納得感が得られにくいという意見も見られる。続きを読む(全73文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

福利厚生や待遇は充実しており満足度は高いが、残業は月20〜30時間程度で部署によって差があり、働きやすさは環境に左右されるとの声がある。 続きを読む(全69文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

有給取得率が高く休暇も取りやすいため、ワークライフバランスは良好と評価されており、家庭やプライベートを重視する人には適した環境とされている。続きを読む(全70文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

ネグロス電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな技術革命が起こらない限り、商品はある程度売れ続けるため安定性はあるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定性があること...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

新潟太陽誘電株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンデンサ業界は世の中には必要不可欠なため無くなる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械化されてく中でどう感じるか、...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サガミエレク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
車載部品が受注のほぼになっているので、分散させてほうがよいかと思う。また生産のほとんどをインドネシアで行っている...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マスプロ電工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長い間テレビ関連の製品の開発を行っていたため、アンテナ設計の技術がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
サブスクなどの普及でテレビ...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社廣澤精機製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域土着の地方企業の中では規模がある会社です。新しい工事も作るらしく、同業他社と比較しても優位性はあるかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ゼネラルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調機という生活を支える重要な機器を開発、販売していることから今後も継続して事業を行うことはできると考えています。
また情報部門では防災無線...続きを読む(全353文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ササキの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の半導体関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
いたから分かるが、人の質が明らかに下がってきているのでそれが問題。
仕事出来ない人間にとっては...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

シャープ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず最大の強みは、親会社・鴻海とのシナジーだ。河村社長は「鴻海の世界的な政財界ネットワークを活用し、ブランドの国際展開を加速する」と明言して...続きを読む(全637文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

三菱電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に社会インフラ系の事業は非常に安定しており投資もあるので継続的な成長は見込めると思う。全社的な新規事業のコンペもあり部門を飛び越えた事業創...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

新光電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が離れたことにより今まで使用していた仕様書関係がすべて改版されることになり、会社的には発展しているかもしれ...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

回答者別の学生からの評判・口コミ

PFUの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社PFU
フリガナ ピーエフユー
設立日 1960年11月
資本金 150億円
従業員数 4,383人
売上高 1078億4200万円
決算月 3月
代表者 村上清治
本社所在地 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2
電話番号 045-305-6000
URL https://www.pfu.ricoh.com/
NOKIZAL ID: 2079947

PFUの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。