この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近では世間の流れに乗っかり、女性も積極的に昇格させようという流れになってきている。
また、そもそもの給与ベースが営業と事務で一緒なので、女性...続きを読む(全106文字)
宝永電機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、宝永電機株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に宝永電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近では世間の流れに乗っかり、女性も積極的に昇格させようという流れになってきている。
また、そもそもの給与ベースが営業と事務で一緒なので、女性...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるかと思いますが、基本人は優しくて、とても働きやすいです。わからないことがあっても、きちんと教えてくれます。営業さんも、怒鳴ったりせ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一般職、総合職によって給料体系に差がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
来客のお茶汲み、社員のお茶汲み(朝と15時はは事務所の人全...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境でした。
特に営業アシスタントの方は、ほとんどの方が定時で上がっていました。
産休を取得されている総務の方もいました...続きを読む(全289文字)
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女性がとても働きやすい会社です。特に事務職。定時は5時なのですが、5時半にはほとんどの女性は帰宅します。また、有給もとりやすい環境にあると思います。(若干...続きを読む(全161文字)
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今は分かりませんが、当時は、女性はアシスタント的存在で、男性と同じ内容の仕事をしていても、会議に出席することなく、会議の内容を伝えられることもありませんで...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
月々の給与は並程度だが、賞与は会社規模の割にたくさんもらえる。また、場所によるかもだが、残業代も申請すれば全額もらえる。
持ち株の配当も破格な...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
全社一斉有給を含むが、自ら申請せずとも130日程度は休みがある。
また、1日の所定労働時間も9:00-17:00
の7時間勤務と世間一般でみる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
温かい人が多いですが、上を立てるという風潮はしっかりあります。うまく立ち回れる人なら過ごしやすく気持ちよく、仕事ができると思います。
【気にな...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
入社理由:基本給料が同業界で同じ水準がそれ以上もらえそうだと思ったから。また、福利厚生についても充実しているように思ったから。年間休日について...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
休日は多いです。会社独自に設ける平日休みもありますし、連休に追加して金曜や月曜が休みになったりするので、世間の三連休が四連休になったりもします...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
派遣社員の仕事内容は、定型化されたものなので、面白みは少ないと思います。やりたいと言えばやらせて貰えますが、それにも限度はあるかなという印象で...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
月収、年収は同年代の人に比べては多い方ではあったと思います。生活するうえで困らないぐらいは貰えていましたし、ボーナスも1年目の冬から手取り40...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
社員間の仲は全般的に良好であると思う。
また、お酒が好きな方がとても多く、ノミニケーションが活発である(今はコロナ禍であるため、少ない)。
【...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
親会社の富士電機製品だけではなくパナソニックなど幅広い製品を取り扱えるので、お客様の案件毎によって臨機応変に提案などの対応出来る。また、お客様...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年間休日が130日近くあり、有給休暇の取得も比較的申請しやすい環境にあると思う。
また、残業時間も企業全体として圧縮するような方向性を取ってい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性の方が多い部署が多くある。
相談する環境はとても整っていると思う。
性別でどうこうということはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも、自動車業界の裾野のほうのお仕事なので、女性が管理職まで行く事はほぼ不可能に近いと思います。実際主任に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
よくわかりませんが、女性もそこそこ多い環境であるため、働きやすいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に偏りがあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休、育休制度はあり。長く働く業務も数多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人手不足によりとりにくい環境の所も数多...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取れる制度はあるが、仕事が忙しかったり、フォロー体制がなかなかうまくいかないので、急な休みは少しとりづらいか...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は事務員として働くのが主になっている。
産休や育休は取りやすく、変形時間もしやすい為働きやすいのではないかとは思う
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有給も自由に取得でき、産休や育児休暇も取りやすいそうな環境でした。
先輩方もとても優しく、とても良い環境でした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
今は分からないが女性は比較的優遇されているイメージはあった。
当時は事務職の女性が多かったが男性と比較すると当然ながら優しく定着に扱われていた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給は前日の申請でも通ることもあり、比較的取得しやすいため、何かあった際は融通が効くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休から復帰されている方もいて子どもを持ちたい方にとっては働きやすさはあります。事務系に限っては残業もあまりありません。女性の営業はほとんどい...続きを読む(全172文字)
会社名 | 宝永電機株式会社 |
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フリガナ | ホウエイデンキ |
設立日 | 1952年9月 |
資本金 | 7億7233万6000円 |
従業員数 | 313人 |
売上高 | 394億8324万8000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木亘 |
本社所在地 | 〒532-0033 大阪府大阪市淀川区新高2丁目6番60号 |
電話番号 | 06-6394-1111 |
URL | https://www.hoei-elec.co.jp/ |
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