シルクロードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
責任ある仕事が回ってくるので、精神的に耐えれる人であれば非常にキャリアアップに繋がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任あ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社長がカリスマ性をもって引っ張っていく会社
全てを知っている訳ではないが「凄い人」であることは間違いない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全153文字)

【良い点】
現状がどうなっているか分からないが、
当時はブランクであっても再チャレンジさせてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のエ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
役員陣であっても一般社員とコミュニケーションをとろうとしてくれるので、会社への理解はとても深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)

【良い点】
大阪と東京にそれぞれ拠点があり、東京の方の規模がどんどん大きくなっているので、着実に成長しているように感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)

【良い点】
仕事とプライベートがしっかり分かれているので、とても働きやすい。
有給休暇の取得もしやすいので、とても良い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
案件にもよるがリモートワークが導入されているので、子どもがいる家庭でも働きやすいように思う。また、女性同士のつながりがあるので、働きやすいの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
住宅手当もあったので、会社の規模から考えると十分であるように感じる。
また、基本給以外にも能力給があったので、ベースアップ以外にもその人の頑...続きを読む(全158文字)

【良い点】
これもチームや部署によるが通常時はきっちり土日祝休みをとれるし有休も消化できる。直前に伝えてもOKだったりする。自分はしっかり休みをとれてい...続きを読む(全235文字)

【良い点】
キャリアをひろげるため
【気になること・改善したほうがいい点】
会社への帰属意識がない続きを読む(全49文字)

【良い点】
若手にとっては十分に貰えている方だと思う。業界の中では高くも低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や中間層は業務量に対...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価が不透明で昇給は難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の刷新、MBOや評価面談の改善が必要と感じられる。その改善がな...続きを読む(全99文字)

【良い点】
非常に社員が優しい方々が多いです。それでいて皆非常に優秀なので、強者の余裕といったところを心底感じます、、、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
給与には20時間分の固定残業代と生活支援手当が含まれます。賞与は過去実績で4.4ヶ月分と高く、業績に応じて決算賞与も支給されるため、手堅く安...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システムエンジニアサービス業で客先常駐だったため評価についてはどこを見て評価されているかわからなかった。プロジェ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
営業成果のみではなくコンピテンシー評価という日常業務の内容に応じた評価もある。
以前はセールスは売った分だけ賞与に反映されていたが、近年は月...続きを読む(全363文字)

【良い点】
実力主義なので、結果を出せば(資格取得がいい例)、給料はそれなりに上がると思う。
実際、javasilverを取得した際は微量だが上がった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
評価制度は非常に明確であり、個々人が望めば1円単位で昇給の内訳を計算できるほどである。初任給はもともと低いほうであったが、近年は給料のベース...続きを読む(全235文字)

【良い点】
成果が出やすい部門にいたため、昇給は滞らず満足しています。評価に関しては、普段のコミュニケーション量がベースになっている部分が多大だと感じました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与についてはMax評価を受けて1万円ほどの上がり幅。
ゴリゴリ働いて給与を上げるというような会社ではない。続きを読む(全74文字)