回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与については、安定しており、賞与なども含めて一定の収入が見込める点は良かったです。福利厚生も比較的充実しており、退職金制度や従業員持株会な...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社SCREEN SPEサービス
株式会社SCREEN SPEサービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SCREEN SPEサービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCREEN SPEサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給与については、安定しており、賞与なども含めて一定の収入が見込める点は良かったです。福利厚生も比較的充実しており、退職金制度や従業員持株会な...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本給は低め。ただし賞与を合わせると他企業と遜色ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与次第で年収のレンジがあるため、安定的かと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
半導体業界なので給料は高い、そこから福利厚生も手厚いため新卒では高めの値段になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はかな...続きを読む(全112文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は20万円、賞与は2年目以降年2回という話を会社説明会で聞きました。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
目標管理シートを使い、社員が半期ごとに目標を立て達成すると、上司からしっかりと評価されてボーナスにかなり影響します。社員のモチベーションにつ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列
がんばっていようががんばっていまいが給料はそんなに変わらないので、安全作業で普通にこなしていればそれでお金はもらえる
...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定した企業基盤や、専門的な知識を身につけられる環境に魅力を感じて入社しました。実際に業務を通じて知識や経験を積...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
部署や担当業務によって忙しさに差はありますが、業務の調整ができれば、プライベートとの両立も可能な環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
日々の業務を通じて、業務知識やシステムに関する知識を身につけることができます。既存業務の改善や効率化に取り組める点にはやりがいがありましたが...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社風については昔ながらの考え方が残っている部分もあり、業務の進め方や組織体制において、柔軟性に欠けると感じる場面...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
事務職の方はそれなりに働きやすいように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署毎の接点が全くないため、事務職は働きやすそうだが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
夏季休暇やGWなどオンオフははっきりとしている。また有給休暇も比較的に取りやすいが、エンジニアの場合は顧客の工事計画が優先されるためその限り...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生制度が使えるため、他企業と比べても優れているように思える。有給取得率も高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
顧客の既設装置に対する保守メンテナンス業のため、仕事は確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
なお、他メーカーに洗浄部門で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
人事部門の対応が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランエンジニアの高齢化に伴う技術力の低下や将来性への不安。
また、プ...続きを読む(全115文字)
メーカーとしても商社としても、ふたつの機能を持った企業。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
半年に1回評価があり、派遣先の企業によって左右される。私は当たりだったので昇給額は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
某技術系派遣と違いボーナスがある。わずかではあるが昇給もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては選択肢が少ない時がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新卒の年収はまずまずで借り上げ社宅により月二万で住めていたため貯金はできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げ社宅に入ら...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
派遣社員として登録して働いていました。
当時評価で時給が上がるかは、派遣先企業によりました。
時給は高くもなく低くもなく、相場同様の感じでし...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
日々自己研鑽に励んでさえいればある程度の評価は貰える。等級に加え、従業員全体の中で上位何パーセントに属するかによって昇給額や賞与額が変わるが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
当然ですが、残業分も細かくつけてくださるため、安心できるかと思います。交通費も実費支給でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アル...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に居心地は良いです。根がいい人が多いですし、いわゆる意地悪お局みたいな人もいるにはいますがそれでも少数です...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
基本給は業界の平均的な水準が維持されており、安定した生活基盤を築くことが可能です。これに加えて、個人の業績や目標達成度、さらには所属する部署...続きを読む(全823文字)
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【良い点】
評価については、結果を出した人がちゃんと見てもらえる仕組みになっていると思います。単純に数字が良ければいいというわけでもなく、日頃の取り組み...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ボーナスは良い方かと思います。
基本給は普通かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん親会社には勝りません。
そこは覚...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社SCREEN SPEサービス |
|---|---|
| フリガナ | スクリーンエスピーイーサービス |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 314人 |
| 売上高 | 175億9454万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 馬杉耕二郎 |
| 本社所在地 | 〒615-0864 京都府京都市右京区西京極新明町13番地の1 |
| 電話番号 | 075-323-2080 |
| URL | https://www.screen-sv.co.jp/ |
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