この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が少ないので色々なことは経験ができると思う。機器の数も多く学ぶことも尽きないためずっと勉強になる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
株式会社SCREEN SPEサービス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社SCREEN SPEサービスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社SCREEN SPEサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が少ないので色々なことは経験ができると思う。機器の数も多く学ぶことも尽きないためずっと勉強になる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)
【本・サイトで調べた】お客様の現場で働くため、感謝されるとやりがいを感じると書かれていた。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
問題が解決したら感謝される
仕事が出来る人は、1時間ほどでその日の仕事が終わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境によりますが問...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
半導体のエンジニアはとても需要が多く
ある程度経験すれば転職先に困らなくなる
この会社を踏み台にして別の大手やデバイスメーカーに転職された...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社の中でチャレンジしたいことや、やりたいことに対して、自分から声を上げることで挑戦する機会がある。
業務に対して幅広い知識が必要になってく...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ある程度自分の考えで行動できるが
なにも考えがない人はきついかも
とにかく顧客と折衝するのでコニュミケーション能力が大事。
あと仕事で必要な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
トラブルを解決したときに感謝をされたときにはやりがいを感じます。また薬品も使用する為、薬液の知識も学ぶ事ができ安全作業の為の行動を学ぶことも...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
海外出張など経験することができ、やる気のある人はどんどん成長できる環境にあります。また英語を使って現地の人と会話することもあるのでグローバル...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
学べることが多いからスキルアップが望める。わからないことがあったら先輩などに聞ける人が多くて助かる。一回で調整出来たら達成感がある。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大企業の子会社なので、安定している
良くも悪くも個人のスキル等は無くてやっていける
社員には優しい企業
現場で身につく技術はニッチな業界で重...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人によるけど基本的には大丈夫。変な人は平にしかいない
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので慣れない人は無理慣れる人はすんな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を受けられる機会が配属先によって大きく変わる、特に出張があるか内科では給料に大きな差が出てくる。忙しい現...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修を受けようと思ったら受けれる機会は多くある、スキルアップはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
受けれるが、現場や準備等で時...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
子会社という事もあり、福利厚生はかなりいい。昼飯代や家賃補助、通勤補助もあるので不満点はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
性別関係なく仕事ができる方は何も言われることはないでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては重量作業が多くなるためそ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分の担当機種次第で大きく変わる。裏を返すと暇な時間も多くどう時間をつぶすか悩むときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
半導体業界という事もあり、必要な機器なのでなくなる感じは今のところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
機器のシェア率は少し落ち...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
半導体業界なので給料は高い、そこから福利厚生も手厚いため新卒では高めの値段になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はかな...続きを読む(全112文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は20万円、賞与は2年目以降年2回という話を会社説明会で聞きました。続きを読む(全49文字)
【社員から聞いた】教育支援制度がある。食事補助がある。住宅補助がある。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
業務内容に興味があれば知識をどんどん吸収してスキルアップできる。希望すれば希望部署への移動も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的にコールセンターの仕事では直接お客様と接することで感謝の言葉をもらえる瞬間にあります。お客様の問題解決や疑問に答えることで、相手にとっ...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
企業に派遣されるため、基本的には職場によるものと思います。また、派遣社員のため、自分の職場ではあまり難しい作業は依頼されない傾向にあったので...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分の夢や目標はそんなに定まっていないが、何かしらの形で成長したいと思っている方には最適だと感じます。
全員が常に高い目標を課せられるので忙...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
色々な内容の業務があるので資格を持っていなくても車に詳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足だと代わりを育てず1人...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
感謝される仕事。単なる営業職にとどまらず、企業と求職者の橋渡しをする重要な役割を担っていた。責任感や使命感の強い人は、背負いすぎるかも。クリ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員で出来ることが限られていたので全くやりがいを感じなかったが、現場で働いてた人はとて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りに休めるので休みの計画は立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働く社員は非常に有給が取りづ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
SESなので、良い現場に入れれば学びもあるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の意向を無視して、とにかく空いてる現場に入...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
積極的に学ぶ、チャレンジする姿勢があれば、機会を与えてくれると思う。ビジネスの範囲も多岐にわたるため、何か興味があることが1つは見つかる環境...続きを読む(全126文字)
会社名 | 株式会社SCREEN SPEサービス |
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フリガナ | スクリーンエスピーイーサービス |
設立日 | 2003年8月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 283人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 弓削俊哉 |
本社所在地 | 〒615-0864 京都府京都市右京区西京極新明町13番地の1 |
電話番号 | 075-323-2080 |
URL | https://www.screen-sv.co.jp/ |
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