クロスウエアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一般的なSIerです。
基本的に社員数が直接売り上げになるので、安定はしています。
社長の顔が広く、取引先はそれなりに幅広い印象です。
営業...続きを読む(全199文字)

【良い点】
長く在籍すればとりあえず少額ずつでも上昇する。
資格を取れば5000円とか10000円とか月給に手当がつく。ただし2,3年で貰えなくなる。
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ギャップと言うか、感じた事は、自由。それを望む人、管理したい人、色々居てますが、全体的に自由、悪く言えば個人任せ過ぎると思いました。昨年あたりから中間管...続きを読む(全150文字)

客先により大きく違います。平均すれば20時間/月ぐらいに収まると思います。
しかし、リリース前は、100時間/月する事もあれば、まったく残業の無い月も...続きを読む(全180文字)

社内研修という教育制度が全くありませんでした
求人には昇給があるということでしたが、定期昇給が一度もありませんでした。
定期的に帰社日がありましたが...続きを読む(全160文字)

【良い点】
本部から、定期的にキャリアアップについての案内が来るので、資格の取得についてはマンネリ化しないと思います。
また上司面談も定期的にあったので...続きを読む(全95文字)

【良い点】
現場によっては上流工程に1年目から経験することもできる。
下流工程も経験できる現場も存在しており、両方経験できる現場もある
【気になること・...続きを読む(全124文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
またある業務と並行しないといけないので、やりたいことに時間が割けない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
本人のやる気次第で任せてもらえる仕事は増えていく。
部署はあまり関係なく本人がどれだけ望むか次第です。続きを読む(全57文字)

【良い点】
資格補助（受験料や報奨金）はあるので、資格取得のモチベは得やすい。学術はもちろん自身で進めていく必要あり。続きを読む(全59文字)

【良い点】
先ずは案件ガチャで当たりを引く運が必要です。次に関西のおばちゃん並のITリテラシーで組織化されており不合理を強制しキャリアを潰される可能性が...続きを読む(全236文字)

【良い点】
研修長め充実してるよ
一から学びたい人いいの
やる気と売り上げあれば昇給できそう
店長とかはなかなかなれないかもだけど続きを読む(全65文字)

【良い点】
入社したばかりの頃は、ビジネスマナーやITの基礎知識を学べる研修があって、とても助かりました。
事務職でも、エンジニアの仕事内容を理解できる...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修制度が整っているため、ソフト出身でない新人も手厚く研修を受けることができ、最前線に投入されても問題なく活躍しています。
また、毎年自分が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度が整っているため、自己学習はしやすい。
研修の内容も幅広いため、学習意欲がある人には良い環境である。続きを読む(全60文字)