若尾綜合舞台のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
舞台関係の仕事にやりがいを感じ、実際にどんな仕事なのかを就職する前から理解している人からすれば、連続での勤務も多いため実務を覚えやすいと思う。...続きを読む(全200文字)

【良い点】
残業代はきちんと支給されます。また1日の労働時間によっては食事手当が支給されることもあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
舞台やイベント、空間装飾など、夢のある業務が多く、仕事のやりがいは大変感じました。またスキルアップをすれば自分のやりたい分野にも挑戦することが...続きを読む(全208文字)

【良い点】
長く勤務していれば、管理職になれる可能性は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の今後を真剣に考えていらっしゃる管理職...続きを読む(全193文字)

【良い点】
管理職や先輩方にも、上昇志向が強い方があまりいらっしゃらないので、
会社の雰囲気に慣れれば、ノルマに追われたり競い合ったりせず、まったりと働く...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メインの事業が斜陽産業の上、新規事業に乗り出していくつもりもなく、将来性はあまりないと言ってよいです。また経営陣が...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業代は全額支給なので、頑張った分(残業した分)稼ぐ事が出来ます。交通費も全額支給なので遠方からの人でも大丈夫だと思います。(あまり遠方だと選...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大きな舞台の仕事などに参加出来るので、出演する芸能人や有名人と一緒に仕事が出来ます。ただ、不用意に話しかけたりは出来ませんが…。
非日常を作る...続きを読む(全181文字)

【良い点】
新入社員でもどんどん現場に出る事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは仕事80%プライベート20%ほど。...続きを読む(全219文字)

【良い点】
当時は力仕事が多い職場の割には女性が多いなと感じました。
男女比率も同じくらいです。結婚している方、お子さんがいる方も多くいらっしゃいました。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自分次第。新卒にとっては手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職以外は教育制度がないこと。本社の人にももっと教育した...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修ですが3日やりました。ボルト送りやインパクトを使った研修。
そして自社、派遣さきの会社説明と言った感じです。普通です。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
今まで勉強会の類は全然なかったが、最近IT系の勉強会をやりだした。夜の時間帯かつオンラインなのがよい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
勉強会などは手厚く実施されているので、そこまでひどいというわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加のものもあったので、...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることはルーティン業務が多いため、自分自身が成長している感覚はほとんどない。
また上司や勤続年数が自分より...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人柄も明るい人が多く活発な職場だった。営業として勝気な人が多かったので、営業スキルを身につけて転職の通過点として考えている人も多いように感じる...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に何回かスキルアップ研修があるが、同じ研修をしても時給によってもらえる額が違うので少し不公平さを感じた。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
努力のしようが無く、実質的な年功序列。使えない社員でも長く居ればデカい顔ができる。若い人が辞めていくのはそのせいだろう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしていると思う。
特に、新卒は最初に一ヶ月以上の研修を経て現場に配属。ビジネスマナー、介護基礎などをみっちり研修してくれる。...続きを読む(全538文字)