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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若尾綜合舞台の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社若尾綜合舞台の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社若尾綜合舞台で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

若尾綜合舞台の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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若尾綜合舞台の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

若尾綜合舞台の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メインの事業が斜陽産業の上、新規事業に乗り出していくつもりもなく、将来性はあまりないと言ってよいです。また経営陣が...続きを読む(全182文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年10月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係で悩みました。仕事内容も嫌いではなかったので、当時もう少し考え方を変える事が出来たら続けて居たと思います。お給料は良かった、と辞めてから後悔しまし...続きを読む(全159文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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若尾綜合舞台の 他のカテゴリの口コミ

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
舞台関係の仕事にやりがいを感じ、実際にどんな仕事なのかを就職する前から理解している人からすれば、連続での勤務も多いため実務を覚えやすいと思う。...続きを読む(全200文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はきちんと支給されます。また1日の労働時間によっては食事手当が支給されることもあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
舞台やイベント、空間装飾など、夢のある業務が多く、仕事のやりがいは大変感じました。またスキルアップをすれば自分のやりたい分野にも挑戦することが...続きを読む(全208文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
覚えたい技術があれば、とりあえずはやらせてくれると思います。技術習得だけを目的とするなら、入りやすく、学びやすいのかもしれません。
【気になる...続きを読む(全179文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤務していれば、管理職になれる可能性は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の今後を真剣に考えていらっしゃる管理職...続きを読む(全193文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職や先輩方にも、上昇志向が強い方があまりいらっしゃらないので、
会社の雰囲気に慣れれば、ノルマに追われたり競い合ったりせず、まったりと働く...続きを読む(全274文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全額支給なので、頑張った分(残業した分)稼ぐ事が出来ます。交通費も全額支給なので遠方からの人でも大丈夫だと思います。(あまり遠方だと選...続きを読む(全190文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな舞台の仕事などに参加出来るので、出演する芸能人や有名人と一緒に仕事が出来ます。ただ、不用意に話しかけたりは出来ませんが…。
非日常を作る...続きを読む(全181文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員でもどんどん現場に出る事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは仕事80%プライベート20%ほど。...続きを読む(全219文字)

株式会社若尾綜合舞台の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は力仕事が多い職場の割には女性が多いなと感じました。
男女比率も同じくらいです。結婚している方、お子さんがいる方も多くいらっしゃいました。...続きを読む(全182文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも注目を集める領域で展開している点が魅力です。市場全体が拡大傾向にあり、新規顧客の獲得や海外進出など、今後...続きを読む(全211文字)

株式会社リツアンSTCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シンプルかつ業界に対してタブーとも言われるレベルの還元率を誇っているため、現状のシステムが崩壊しない限りは伸び続けると考えている。続きを読む(全71文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材業界としてはニーズはこれからもある、事業成長もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては停滞気味な所も多く、かなり難...続きを読む(全88文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり成長してほしくない業界ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業があまり成長する未来にはなってほしく無いと思う。長く...続きを読む(全86文字)

日本ダスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界で考えれば割と大きい規模の会社だと思う。それ故に、SDGsや環境問題への対策など、他社に先駆けて業界のイメージ改善に取り組んでいる。これは...続きを読む(全334文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術社員としては希望すれば様々な業務内容の仕事先を紹介してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の派遣社員増員要望や業務改...続きを読む(全194文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITは全体的に人材不足なので、需要は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業から希望を聞かれることなく成長できない環境に入れられた...続きを読む(全154文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社なのでなくなることはないのでは。その点将来性は心配ないかと。昇給や昇格はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣さ...続きを読む(全116文字)

三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の会社なので、自動化の波で業務は減っていきそうである ただ、正社員の雇用はきちんと守ってくれそうではある。続きを読む(全75文字)

ステップ・アソシエイツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様を呼び込む受付の仕事は、機械ではできないので今後もなくなることはないと思います。営業マンへの橋渡し役は、体感的にも必要な職務だなと思います。続きを読む(全79文字)

若尾綜合舞台の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社若尾綜合舞台
フリガナ ワカオソウゴウブタイ
資本金 2000万円
従業員数 60人
売上高 6億円
決算月 3月
代表者 古川靖
本社所在地 〒464-0850 愛知県名古屋市千種区今池2丁目14番17号
電話番号 052-732-3755
URL https://www.wakao.co.jp/
NOKIZAL ID: 1600799

若尾綜合舞台の 選考対策

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