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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DNPハイパーテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DNPハイパーテックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社DNPハイパーテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DNPハイパーテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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DNPハイパーテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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DNPハイパーテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や出産前の休暇は十分にある。出産後、一年以上の休暇を取ることも可能なので、女の働きやすさは良いほうだと思われる。また、女性だからといって昇...続きを読む(全113文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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DNPハイパーテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コードレビューやドキュメントのレビューがしっかり行われる。レビューを通してより質の良いアウトプットを出すことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特定OSのセキュリティについて業務を通して精通できる。セキリュティ分野に興味がる人であれば業務を楽しめると思う。続きを読む(全62文字)

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートフォンアプリのセキュリティはニッチな分野ではあるが、今後亡くなることはない。それゆえ、事業がなくなることは無く会社が潰れることも考えにくい。続きを読む(全80文字)

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職中は会社に対して不満を持っていたが、退職してみて、特に会社に不満があったというよりは、大企業の子会社という建て付けが自分に合わなかっただけ...続きを読む(全219文字)

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた時点の話ですが、ライフを充実させて地方都市でそれなりの収入を得たい人には最高の環境なのではと思う。
残業はほとんどない、収入は...続きを読む(全180文字)

株式会社DNPハイパーテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力とはそれほど連動していない気がするので、安心できるのではないか。
超大手的な制度なのでそういった仕組みが好きな人にはとてもいい環境であると...続きを読む(全179文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社オプトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)

クラウドサーカス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもあると思います。前日に有給消化を決めている人もいますし、管理職にも女性がいる部署もあります。
育休から復帰してイキイキ働いている方も多い...続きを読む(全159文字)

株式会社システナの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

株式会社ASWの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に男女で変わることはないと思う。
この会社に限ったことではないが、男性のほうが多い。かといって全く女性がいないわけでもない。続きを読む(全69文字)

株式会社sizebookの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
コピーライター(広告・グラフィック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休はとりやすいです。また生理で体調不良の時も在宅することができます。女性が働きやすい環境は整ってると思います。続きを読む(全64文字)

株式会社アンビションの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイナーのリーダーには多くの女性がいますが、他の部門の管理職や意思決定層には女性がほとんどいません。男女問わず産休は取得しやすく、短時間勤務...続きを読む(全103文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

政策研究集団なだけあって、女性の働き方には厳しく規制している。産休育休の他、時短勤務も励行されている。続きを読む(全51文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性社員が多く、管理職にも積極的に投与しているので女性が悩み事を打ち明けやすいです。産前産後休業も充実しています。続きを読む(全57文字)

DNPハイパーテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社DNPハイパーテック
フリガナ ディエヌピーハイパーテック
設立日 1994年5月
資本金 4000万円
従業員数 13人
決算月 3月
代表者 友村潤一
本社所在地 〒600-8813 京都府京都市下京区中堂寺南町134番地
電話番号 075-322-1228
URL https://www.hypertech.co.jp/
NOKIZAL ID: 1578028

DNPハイパーテックの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
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(証券コード:7047)
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