企業研究レポート
内定
- 重視した軸
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会社説明会で担当していただいた社員の方の人柄に惹かれたか...続きを読む(全63文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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企業理念は、思いやりの力を「持続可能な社会」に繋いでいく。お客様目線の思いやりと、積極的なお客...続きを読む(全101文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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お客様目線に立って営業の仕事をする。長期的なメリットなど、お客様の不安に寄り添って、親身になってコミュニケーションを取ることが大切。初めの一件を取ること、またそれ以降も成功していける自分なりのやり方を見つけるまで、努力を続け、先輩方からもらったアドバイスを素直に聞...続きを読む(全296文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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特に企業、業界分析はしていない。面接の中でもあまり聞かれなかったので、そこまで十分な企業研究は必要ないと思う。
強みとしては、若手の社員が活躍しやすく、実際に営業活動を通して早い段階から自分で仕事をすること。活気のある職場なので、職場と仕事に馴染めばとても良い職...続きを読む(全141文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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とにかく若手の社員の方の活躍が見られる。職場の雰囲気もアットホームな雰囲気で、自分の意見を言いやすい。先輩からも声をかけてもらえるような雰囲気。悩み相談もしやすく、自分のことを気にかけてもらえるような印象がある。先輩と飲みに連れて行ってもらうこともあるそうで、社員...続きを読む(全186文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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平日、主に月•火休み。給与はインセンティブがつくため、稼ぐ人はどんどん稼ぐ。営業活動の際には、同じエリアを回る先輩たちと3,4人で車に乗り、現地へ。オフィスへ帰社はせず、営業所下の駐車場で解散というスタイル。3〜4週間ごとに営業回りをする担当エリアも変わる。イベン...続きを読む(全198文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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選考ステップの中にはグループディスカッションの時間もあった。それぞれの営業所の配属人数は最大10...続きを読む(全103文字)
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