この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出社せずに退職の手続きをさせてくれたこと。退職の手続きをスムーズに進めてくれたことはとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全292文字)
キャル株式会社 報酬UP
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【良い点】
出社せずに退職の手続きをさせてくれたこと。退職の手続きをスムーズに進めてくれたことはとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力に見合った評価や賞与がされない。結局は営業に気に入られるかどうか、役員クラスの方に気に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特に役立つ制度はなく、皆無です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を実感した覚えがないので、指摘対象すらありません。本当に提示...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
少し高めな額面以外にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員での募集ですが、実際は原則試用期間の定めがない契約社員での就業に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良くも悪くも放置気味で、スキルアップを目指すのであれば自主学習が必要となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援制度などがな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
就業先によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも就業先次第です。外れの現場に飛ばされれば、深夜残業が当たり前、シフト制で休...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
皆無です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の状況、従業員の状態を把握出来ておらず、管理能力不足。就業先に迷惑がかかる就業時間内に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良い就業先であれば、カレンダー通りの土日祝お休みとなるので良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先により、120日や110日...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
都合良く扱える派遣労働者の奴隷収容所のような場所なので、事業自体が廃れる事はないと思います...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々のスキルや強みを活かせる職場には、先ず派遣される事がないです。担当者は営業成績しか見て...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる釣り求人。入社前の選考や求人掲載の情報では、未経験で挑戦出来る、正社員での採用、リ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
職種によるが、基本的にあまり残業はしていない。
固定残業代が含まれるため、効率的に仕事をこなして早く帰る方がお得。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行動量と数字を求めらるため、かなり体育会系な雰囲気がある。
営業は特に、与えられたノルマを達成しないと上司にかなり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
実績に合わせてインセンティブがもらえるため、ボーナスは少ないがインセンティブで年収を上げる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年齢層が低く、成績をある程度残して上司に気に入られれば、若いうちから役職をつけることも可能である。
拠点によっては、所長が20代前半。
【気に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
中途入社でも、初めの2週間は研修期間であり、IT知識や会社のノウハウを学ぶ時間がある。
同期が多ければ、仲良くなることができる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社内雰囲気は明るい。風通しが良く過ごしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長くなるにつれて、残業が多いイメージ。業務過多。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
中途採用でも社内研修あり。業界未経験でも不安なく働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の平均年齢は25〜30歳と若い...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多。部署・人によっては残業時間がかなり多い。離職率はかなり高い。ほとんどが3年以内に辞めていく。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休育休の取得が可能、子供の体調不良などで急な欠勤も社内で理解してもらえたりと、女性に対して働きやすい環境がある。性別に限らず、評価してくれる...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員のやる気を引き出すために、インセンティブの回数が多い。結果を残せる人は給与・ボーナスがかなり高い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年間休日は有休を合わせて130日くらい。内勤は土日祝休み。社内カレンダーに沿って、夏季休暇・冬季休暇の連休あり。有休も取りやすい環境。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
休みが固定されている(土日祝休み)ため、プライベートの確保も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも仕事や連絡をとっている社員...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収について
資格を取得すれば評価され、年収もアップします。業務の中でも、派遣先に認められれば評価に繋がることができます。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍の場があり、女性も働きやすいと思います。ワーキングママさんなどは、時短勤務を利用してる方も多く、保育園から連絡が来たら早退して...続きを読む(全124文字)
会社名 | キャル株式会社 |
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フリガナ | キャル |
設立日 | 1990年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,250人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 前田明 |
本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目4番21号 |
電話番号 | 06-6245-2970 |
URL | https://cal.co.jp/ |
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