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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門やプロジェクトの縦割りが強く、
会社自体も社員同士の交流の機会を設けるといったことはありませんでした。続きを読む(全73文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ナウプロダクション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナウプロダクションの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナウプロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門やプロジェクトの縦割りが強く、
会社自体も社員同士の交流の機会を設けるといったことはありませんでした。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
パチンコ好きがたくさん集まってますのでパチンコ談義に花を咲かすことができるでしょう。部署や課によるかも分かりませんが私の所属していたPA事業部 開発課で...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
魅力は無い。係長以上は正直なところ、関係がお互いギスギスしており、するべき作業や責任の擦り付け合いが多い(実際、...続きを読む(全665文字)
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【良い点】
社員は実作業しなくて良いこと。当時は渉外を担当する社員さんばかりだった。なので作業者は主に派遣社員。派遣社員の中にもリーダーの様な動きをする...続きを読む(全334文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に上司は当てになりません。
あらゆる点でグダグダな体制と言い出しっぺに丸投げの精神で自分に対する責任を可能な限り0にしようとします。
かつ、基本...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
大人しい人が多いので人間関係でのストレスが少ない。
暇なときは早く帰ってもいいという雰囲気がある。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全176文字)
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社員中は良好でしたが、残業は当たり前、管理職の方は定時までネットサーフィンをしてる事が多く、存在に疑問、忙しい為どんどん仕事が来るので、目先の技術UPに...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
受託開発では案件ごとに業界や規模の異なるクライアントと関わるため、自然と多様な人と接する機会が生まれる。要件定義や打ち合わせを通じて、エンジ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
正直、仕事が辛くて逃げたくなる時も多かったんです。でも、今になって思うと、あの苦しい時間が一番自分を変えてくれました。上手くいかない日々って...続きを読む(全827文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い方かと思う。とはいえ、昔とは違い、一部のゲーム会社以外はそこまでの重労働はどこも強いていないと思うので、普通といっ...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収的に継続が難しかった。
コンシューマーの開発経験が得られたのは良いが、有名タイトルというわけでもない。アクシ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。リーダークラスの人材はこの会社に留まる理由がなくなる。開発力に問題があるため、先行きが不安だった。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際は具体的な説明もなく契約書にサインを求められますが、義務ではないので焦らず判断しましょう。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤や深夜&徹夜残業が発生し、
30日間以内に60~100時間を超える残業をすることがあったので、
それなり...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スカウト経由で入る場合はスカウトに支払った代金も込みで社内での評価にも関わるので、スカウト経由で入る場合はそこに...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数回の面談はありますが、
評価基準がなく評価されたことがないので、
こうこうするといいと書けません。
受諾した...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
目標を定めて達成率や会社の業績も説明されるため納得感はある。
毎年着実に上がっているので不満はない。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員、役員共に人はとてもいい。コミュニケーションが取りにくい、一緒に仕事したくないという人はほとんどいない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
私のいる部署ではパワハラやセクハラはまったくないといっていい。感情的に人をコントロールしようとする上長はいないし、パワハラ気味な上長はだいた...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
とにかく人数の多い会社なので、風通しが良く?あまり狭い世界で人間関係ややこしいということは感じたことがない。表立ったパワハラはそもそも許され...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員は全体的に前向きで積極的に業務へ取り組む方が多く、改善提案や意見交換も活発に行われていました。周囲と協力しながら仕事を進める意識があり、...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
帰社日の時などに業務で困ったことに関しては相談には乗ってもらえるし、それについての具体的な対処も考えてくれる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
親切な方が多かった印象です。上司も相談はしやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やリーダーの手当が非常に低かった印...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に優しい方が多かった。一部マネージャは高圧的な印象があったように感じられたが、少なくとも私が関わった異なる人たちはいい人しかいなかった...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気は比較的良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の場面では、同僚同士で他案件に関与することは少なく、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば、後輩に興味を持たず、本心からのアドバイスをしてくれるプロパーの中堅・ベ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
これまで所属した組織の中で1番良い人たちが集まっていると感じる
組織で仕事していると、どうしても嫌な人が出てくるが、私の場合はこの会社でそう...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社ナウプロダクション |
|---|---|
| フリガナ | ナウプロダクション |
| 設立日 | 1986年6月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 114人 |
| 代表者 | 粟村敏明 |
| 本社所在地 | 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町2丁目1番14号 |
| 電話番号 | 06-6232-1660 |
| URL | https://www.nowpro.co.jp/ |
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