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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱電機インフォメーションネットワークの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全23件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱電機インフォメーションネットワークの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
三菱電機インフォメーションネットワークの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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三菱電機インフォメーションネットワークの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大半は優しい人。厳しく怒鳴る人もあまりいない。丁寧に教えてくれる人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶が消極的、常に静か。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分の周りでは、社員は穏やかな人が多い。
中途で入社したが、それまでに仕事で関わった人に比べ、基本的に優秀な人や責任感がある人が多い印象だった...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署や同じ部署内でもチームによって変わってくると思う。意識高く仕事している人もいるが、それなりに大きな会社...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上から言われるがままの残業管理です。業務でひっ迫していても止められるだけで、代わりをたててくれることがない場合もあ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
優しい人が多い印象。分からない事や気になる事を質問しやすい環境であり、自身のスキルを成長出来る良い環境だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
運による可能性はあります。ただ、親会社のパワハラ問題があったのが大きいかもしれませんが、子会社である自社でもかなり〇〇ハラスメントの教育があり...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
真面目な人が多い。オタク気質とも言えるが特定の技術に際立った人がおり、ハマるといい仕事となる。
職人気質な人も多く、コツコツ仕事を積み重ねれる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
優しい社員が多いと思う。あと、社内で○○部長などと呼ばず○○さんと呼び合うなど、立場的な違いはあってもあまり職制は気にしない事が多い。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
三菱電機の子会社ということもあり、安定しており、社員は穏やかなかたが多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパー役職者であって...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
若くても管理職を任される機会が多いようで、実績をしっかりと積めば、そういう役割を早い段階で任せられるように感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事ができる人と組めると毎日やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的業務のため、環境によってかなり感覚が変わる。
上司...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定を求める人には良いかもしれませんが会社として危機感がなさすぎるような雰囲気が見受けられます。
長期的視野を持つ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
管理職の人は人柄もいい人が多い。話しやすいし、仕事も比較的教えてくれる。管理職も研修を受けており、その点は
安心できる。腐っても三菱の名は伊達...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
真面目で品があり良い人が多い。
30代の女性も多く和やかな雰囲気。
当時の課長も穏やかで優しい雰囲気の男性でした。
部長はいわゆる大手の部長と...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
子会社であり、本体と比べると給与は低いのは当然であるが、それでも三菱電機グループという冠はかなり大きく三菱さんという目で他社からは見られる。こ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
まだ、合併したばかりなので、もともとの会社同士で社員の雰囲気や関わり方が違う。自分は、旧T側の人間なので、そちらの社員は、どちらかというと義理...続きを読む(全215文字)
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転勤の多い会社なので、管理職とウマが合うか・合わないかで居心地は変わってくると思います。
基本的に男社会・体育会系の社風で、人格者と呼べる管理職は少ない...続きを読む(全175文字)
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派遣社員として勤務していましたが特に、管理職からは社員、派遣社員への接し方で区別はありませんでした。大手であるからか管理職の方々は普通の方々が多かったよう...続きを読む(全182文字)
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派遣社員として、大学を卒業した年の11月よりお世話になりました。中途での入社でしたが、上司がいちから丁寧に教えてくださいました。日々の仕事だけではなく、社...続きを読む(全168文字)
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どんな些細な質問(業務上、パソコン操作)にも、答えてくれる人が多いです。
そして何より、チームワークを大切にしているので
どんな情報もみんなで共有でき...続きを読む(全201文字)
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社員は、親会社のブランドから世間体は良い方である。
会社の人間関係は、出向転籍している親会社の事業部により、人脈が出来上がっているために、この人脈との人...続きを読む(全171文字)
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三菱電機インフォメーションネットワークの 他のカテゴリの口コミ
東京に本社があり,駅からは少し遠くオフィスビルが立ち並ぶ場所にあった.手当てが充実していて有給は1年⽬で20⽇あり,年間30回(15⽇分)を限度として半⽇...続きを読む(全104文字)
5年目で社外の先端技術に勉強に行く機会が与えられる.JOBローテーションがないということを言っていたので同じプロダクトでキャリアを積むことが示唆され,異動...続きを読む(全105文字)
三菱電機グループのシステムに携わるためやりがいに魅力を感じる.三菱電機先端研究所との交流もあり,最新の技術を学ぶ体制があり,自己成長できる環境が整っている.続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社に比べれば劣るが、同等の福利厚生を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併時などで改悪している点はある。フレックスがな...続きを読む(全84文字)
IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に担当クライアントでトラブルがあれば、全て社員の責任になる。
正社員になると、月の残業申請時間が暗黙のルール...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが増えるがかと言って作業者時代の作業が減るわけでもない
本来であるなら管理する分作業が減ってしかるべきだが...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メンバー、リーダークラスはみんな優しく、コミュニケーションも取れて仕事がしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーよ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士で見せ方を気にするので理不尽に複数の管理職に怒られ後でそれぞれからフォローされるという状況がたまにありま...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職については結果をもとにかなり評価されているようなので実力があれば上を目指すのは悪くないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力的には、採用時に「地頭の良さ」を重視しており、だいたいどの社員も一定以上の能力を発揮できる。
管理職はある程度勤めていると上がれるため、能...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によるてんが大きいと思う。いい人が多い部署とそうでない部署でギャップが大きい。部署の様子をよくヒアリングすることが重要。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い社員は愛想を良くする(挨拶をする、笑顔を心がけるなど)ように指導される。口先だけで実力が伴わない人も多い。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年制度はありませんでした。社員でも1年ごとの契約見直しなので将来の計画が立...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にはつけないと考えたほうが良い。
身内しか管理職にいないイメージがある。
結局は年功序列な気がする続きを読む(全72文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱電機インフォメーションネットワークの 会社情報
会社名 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
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フリガナ | ミツビシデンキインフォメーションネットワーク |
設立日 | 2014年10月 |
資本金 | 12億5000万円 |
従業員数 | 2,581人 |
売上高 | 961億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上田雅章 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目6番8号 |
電話番号 | 03-6414-8000 |
URL | https://www.mind.co.jp/ |
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