イオグランツの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は残業は繁忙期は少しありますとの事でしたがほぼ毎日残業です。帰ってもいいといわれますが...続きを読む(全217文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
まず社内の雰囲気は良くは無いです。常に誰か怒られている状況。みんなの前で公開処刑のように罵倒...続きを読む(全387文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず教育制度はまったくありません。自分で身につけてという状況。わからなかったら聞いてくださ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
良かったと思う点はとくにありません。すべて個人の裁量に任せる感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
口だけの研修はあるが、これとい...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長と課長クラスの女性陣がかなり強く、社員に権利は何もなかったです。社長はかなり気が短くどなることばかり。働いてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良かったと感じたことは特にないです。気になる点ばかりでした。同じソフトを扱う他社の方が待遇がよく、そちらに流れる人もいる。社員をもう少し大切に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社の残業プラス帰ってからも休日も年中無休で仕事をしている。
自分だけではなくほとんどの社員がそんな生活をしているので、長い人は長いがずっと働...続きを読む(全221文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、発展途中の会社です。
改善しようという声は上がっていますが、個々の業務量が多すぎて制度を整える時間が無く、総務...続きを読む(全664文字)

【良い点】
＊学業と並行してのアルバイトでしたが、コンビニや飲食系と違い、時間調整が容易だったのがすごく助かりました。
＊スキルが上がりましたし、上司がす...続きを読む(全186文字)

ほぼ技術0からの入社でした。周りの方達のレベルについていけない日々の中で切磋琢磨しているといつのまにか成長していました。
私は、これを次へのステップに繋...続きを読む(全152文字)

【良い点】
WLBは比較的良いので、適度に働きつつ自分の時間も持てる。
そういった環境を手放すのは少し惜しいとは感じる。
基本的には安定・穏やかであるため...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料があがらないため
また、出向で人間関係や業務知識がリセットされるため（いい面もあるが）結構移動で心労がある続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現行システムや環境の使い回しが主流のため、スキルアップが難しい。
チームの体制が整っておらず、改善を求めているが何...続きを読む(全140文字)

【良い点】
事業売却時に早期定年退職したが、退職金の割り増し率もよく、考えていただくよりかなり多かったので、応募して公開することはなかった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
営業は自由度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売する商材が他社に比べ大分遅れている。
営業は販売するものがお客様にお勧め出来...続きを読む(全135文字)

【良い点】
退職時の手続きがわかりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がいつまで経っても低く、残業ありきの給料となっている
客先にもよ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工数管理、納期管理、マネジメント能力、全てが不足している部署があり、納期1年遅れという記録的な大惨事を生み出してい...続きを読む(全324文字)

【良い点】
行っている業務が長年変化せず、これ以上の経験が詰めないと考え、キャリアップを考慮して退職を決断いたしました続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人によるマネジメントの質が激しい。マネージャーの育成がなってない。基本的にはトップも親会社から言われたことを下に伝...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったのですが、評価制度が不透明なところが気になった。
求人票には正社員登用有りと記載されてはいるが、長...続きを読む(全184文字)