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株式会社イオグランツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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イオグランツの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イオグランツの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イオグランツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イオグランツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
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イオグランツの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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イオグランツの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社イオグランツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 CADオペレータ(建築・製図) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働く人の家族を大事にする社風があるので、仕事とプライベートの両方を充実させることが出来ました。労務環境は日々良くなるように会社側が積極的に取り組んでいる...続きを読む(全205文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 CADオペレータ(建築・製図) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    生活上の理由で退職させていただきましたが、在職中は本当に有益な時間を過ごさせていただきました。イベントやレクリエーションが楽しく、社内制度もとても充実し...続きを読む(全152文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年8月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 CADオペレータ(建築・製図) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    働いてみて人には絶対勧められない職場だったと感じています。まず人がどんどん辞めていきます。辞めたいと口にした瞬間に社長含め幹部たちから悪者扱いで言ったそ...続きを読む(全305文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    先代社長の影響がちらほら残る会社です。全営業所の休憩室にオセロが置いてあるのもその影響とか。会議が長引く際のお弁当支給や保養所利用などの福利厚生があり、...続きを読む(全154文字)

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    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    イオグランツを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2000年頃

    投稿日:2026年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    しっかりした数値目標をたてて、それに基づき、正当に評価され...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月27日
    回答者:

    【良い点】
    最大の魅力は、何と言っても「極めて自由な体制」にあります。マイクロマネジメントとは無縁の環境で、業務の進め方からスケジュール管理、さらには意思...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月7日
    回答者:

    【良い点】
    産休や育休は取りやすいと思います。育児時短勤務なども小学校3年生までできるみたいなのでいっぱい働きたい女性に取り組みだと思います。
    【気になる...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月22日
    回答者:

    【良い点】
    業界最大
    世界と繋がっている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日本のサービスとは離れているためクレームを言われることが多くある、カサハ...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2019年8月23日
    回答者:

    【良い点】
    資格を取得すると難易度に応じて奨励金が出る制度がある。制度としてはあるものの日頃に炎上案件に携わっている人はほぼほぼ活用できない。残業のないプ...
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    イオグランツの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社イオグランツの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一人暮らしの女性であったら質素に生活できる程度です。昇進すれば金額も増えるそうです。家賃補助が少しの期間しかないので家賃補助は最初は助かりま...続きを読む(全103文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電話対応とマナーは徹底して鍛えられます。その他は毎日同じことの繰り返しが多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップはで...続きを読む(全85文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・研修制度があり、マナーは最低限学べる
    ・聞けば業務を教えてもらえる
    ・講師を招くことがあるので勉強になることがある
    ・CADの使用
    ・上下...続きを読む(全535文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートにしてくれるなど対応してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お願いしづらい環境ではあるかもしれない
    多忙のため皆さんの顔...続きを読む(全90文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のパワハラが常態化しており、強い口調での叱責や人格を否定するような言動が日常的にあります。現場の意見がまった...続きを読む(全267文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    何もない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常にパワハラ環境です。誰かが起こられている状況が毎日続きます。
    八つ当たりです。気に食わな...続きを読む(全215文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時は残業は繁忙期は少しありますとの事でしたがほぼ毎日残業です。帰ってもいいといわれます...続きを読む(全217文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず社内の雰囲気は良くは無いです。常に誰か怒られている状況。みんなの前で公開処刑のように罵...続きを読む(全387文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず教育制度はまったくありません。自分で身につけてという状況。わからなかったら聞いてくだ...続きを読む(全181文字)

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    株式会社イオグランツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年5月9日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 16年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    良かったと思う点はとくにありません。すべて個人の裁量に任せる感じです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    口だけの研修はあるが、これと...続きを読む(全194文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    ベクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    コーヒーマシーンのドリンクと水と炭酸水は飲み放題。冷凍パンと社内の自販機には補助が入って安くなっている。続きを読む(全58文字)

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    弥生株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 WEB編集・コンテンツ企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取得しやすい。
    取得率も悪くないと思います。
    産休取得して復帰している人も多いです。
    フルリモートがあるため、通勤時間を削減できるよう...続きを読む(全182文字)

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    センチュリー・システムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金の最低限のものはあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年...続きを読む(全146文字)

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    株式会社両毛システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会保険などの基本的な福利厚生は完備されており、最低限の安心感はあります。交通費は全額支給されるため、通勤における自己負担はありません。有給...続きを読む(全480文字)

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    日創工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    手厚い家賃補助を謳っているが、これは固定給を低く設定することでボーナス給の削減を図っているに過ぎない続きを読む(全70文字)

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    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 品質管理 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    もしかすると、派遣にも、何か福利厚生はあったのかもしれないが、当時の自分の場合何も恩恵はなかったかと思う。続きを読む(全73文字)

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    株式会社プロトソリューションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 非正社員 正社員

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    【良い点】
    色々な社内制度があり、上司や同僚からも褒められたり、感謝されます。弁当屋さんも来てくれるため有り難いです。続きを読む(全59文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業は基本的にOKだが、しづらい。申請後に承認が降りるかは上長次第。毎月副業した時間を提出する必要あり。続きを読む(全72文字)

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    株式会社セラクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    カフェテリアプランを利用できます。また、在宅勤務手当てがあります。退職金制度はないので、自分自身で管理していく必要があります。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は40歳までは実家でなければ月3万支給されていた。
    部活動も盛んで特に関西は社員同士のコミュニケーションが活発のイメージがある。
    や...続きを読む(全109文字)

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    イオグランツの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社イオグランツ
    フリガナ イオグランツ
    設立日 2001年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 37人
    代表者 山中健司
    本社所在地 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目1番29号
    電話番号 06-6120-4007
    URL https://eog.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569219

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。