イデアルイデアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
自主性を強く求められるのでそれに応える形で対応していけばスキルもキャリアもアップしていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)

【良い点】
「趣味応援制度」というユニークな制度があり、申請すれば会社が個人の趣味にかかる費用を一部負担してくれます。仕事だけでなくプライベートの充実も...続きを読む(全105文字)

【良い点】
定期的に部署横断での勉強会が開催されており、常に新しい知識をインプットできる環境です。また、資格取得支援制度も充実しており、取得後は資格手当...続きを読む(全118文字)

【良い点】
残業が原則禁止なのは良い点ですが、その分、勤務時間内の生産性を非常に高く求められます。効率的に仕事を進めないと、時間内に終わらずプレッシャー...続きを読む(全147文字)

【良い点】
オンとオフの切り替えの凄み 「面白い人が多い」と聞いて入社しましたが、単なるお調子者の集まりではありませんでした。仕事中はヘッドホンをして鬼...続きを読む(全185文字)

【良い点】
クリエイティブな好循環 残業を嫌い、定時内で集中して成果を出し、アフター5は全力で遊ぶ。このメリハリが社員のクリエイティビティを高めています...続きを読む(全250文字)

【良い点】
「仕事だけの人間になるな」という教えがあるからか、多趣味で人生を楽しんでいる社員が非常に多いです。社内にはゴルフ、ゲーム、キャンプ、登山、サ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
成果を出せば給与にしっかり反映されます。年齢や社歴は関係なく、実力で評価してもらえます。半期に一度の評価面談で目標設定とフィードバックがあり...続きを読む(全108文字)

【良い点】
若手でもどんどん意見を言える社風で、良いアイデアはすぐに採用されます。クライアントとの距離も近く、直接感謝の言葉をいただけることが多かったで...続きを読む(全120文字)

【良い点】
最初は簡単な作業からスタートしましたが、意欲を見せれば裁量の大きい仕事を任せてもらえます。ただ、裏を返せば受け身の姿勢だとずっと同じ仕事のま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
育休制度は問題なく取れている印象。時短勤務をしている女性も多い。
管理職に女性もいる(比率で言えば男性の方がかなり高いが、そもそも社員の男女...続きを読む(全111文字)

【良い点】
私がいた事業所は、代表が女性であり、女性が多い職場であったためか、産休や育休が取りやすそうでした。私が入社して以降、約1年半の間で産休から復...続きを読む(全184文字)

【良い点】
IT業界にしては女性が約半数と多いので、女性のエンジニアは働きやすいのではと思う。女性のサブリーダーがいる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性がメインの環境なので、不自由感じることなく働きやすさはピカイチでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性は肩身が狭いと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性も多いが、同期は男性のみ出会ったため入社時期によっては女性の人数は変わるかもしれない。役職もつおている人はいるため、昇給について制限はな...続きを読む(全200文字)

【良い点】
産前産後・育児休暇は取りやすい。
男性も一年取る人が多数。
また復帰率も非常に高い。
二人目も取りやすかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
子育てに理解のある拠点だったため、主婦も多く、有給消化はしやすかった。チームによるサポート体制もあり、メンバー同士でのフォロー文化もあるため...続きを読む(全270文字)

【良い点】
あたりまえですが、男女平等です　女性だからと言って何か下に見られるようなことはありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性だからといって案件が無いということはない。
基本的には夜勤の案件は振られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で少しでも多...続きを読む(全101文字)

【良い点】
パートタイムのかたがたが沢山いますので、女性陣にとっては働きやすい環境のような気がします。男性女性の割合も6:4ぐらいだったと記憶しています...続きを読む(全161文字)