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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休制度はある。 つかず離れずでいればいい会社。男女フラットと言いながら男性優位。管理職目指すのはある程度までで決裁権限があるところまでの立場になるのは...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社三恵エンジニアリング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三恵エンジニアリングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三恵エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休制度はある。 つかず離れずでいればいい会社。男女フラットと言いながら男性優位。管理職目指すのはある程度までで決裁権限があるところまでの立場になるのは...続きを読む(全155文字)
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社内の雰囲気は、良くないです。現職、退職者がこれだけ多く評判を書き込んでみえるということが、すべてを物語っているのではないでしょうか。多くの方が有給休暇...続きを読む(全164文字)
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管理職に魅力はまったくありません。社長や上のいうことには、はいはい答えるが責任問題になると他人に押し付けるなど責任逃れをする人間が上に多い。
優秀な人...続きを読む(全208文字)
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管理職は全員、かなりのやり手です。若くから責任ある仕事を任されて、荒波にもまれているせいか、動きも速いし決断も早いです。なんといっても対人能力に優れてい...続きを読む(全155文字)
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一般社員より管理職の方が魅力的です。
普通の企業では当たり前のことですが、管理職になれば残業をしてもしなくても1ヶ月分の給料が支払われる。
しかし、...続きを読む(全182文字)
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入ってみてふと疑問に思ったのが、役職者入るのですが、全員名前で呼ぶだけ(○○さん)で、役職名(○○課長)とつけて、名前を呼ばないため、だれが役職者なのか...続きを読む(全197文字)
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やりがいはあまり感じた事がありません。
ぶんちん経営なので、社長に嫌われると辛い立場になるでしょう。
何を話してるか、意味が分からないので、まじめに...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社内システムがハード、ソフト共に新しいものを積極的に導入するため、会社規模としては、十分な設備投資ができていると思います。
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特に無いがほとんど一人親方であるため有給休暇か自分次第で取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断は普通。
残業は自己深...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
下請けだったが大手の仕事が出来る。
インフラ整備といった社会貢献が非常に高い。
設備の知識が得られる。
元請けさんに仕事を納めるまで一人で最...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
インフラ整備に携わることができ、こんな仕事があったんだ!と、日々新鮮味がある。
仕事が社会に対する貢献度があり。日々実感できる。
知識や経験...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
経歴関係や学歴関係なく入社出来るところ。Excel、Wordなんの勉強もしてなくても、入社できた。ただ、もう会社がないようです
大手インフラ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
事業の成長性でいえば、通信設備建設関連の業務では、新規の設備投資が減少し、既存設備の改修等の小規模な工事が多くなってきていることもあり、成長...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
いい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の利益率が低い業種のため、基本的に給与は低く抑えられていました。また業務量...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ある程度スキルが付けば、一人で現場に行き、作業をこなし、帰社後、もくもくと報告書をこなす。チームプレイという感じではなく、個人プレイで仕事を...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
配属の業種と上司によるが、基本的に仕事は個人管理で、とくに組織だって管理されることがない。そのため、自由度が比較的高い。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事に慣れれば、一人で現場に行き、調査し、帰ってきて図面を描くという、一連の作業を自分のペースで出来るという、自由度の高さが、私には、あって...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
常識的な人が多いので、人間的なトラブルはかなり少ないと思います。私が勤めた勤務地ではそれなりの人格の人が多かったので苦労しませんでしたし、ト...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
よくもわるくも、優しい人が多い。他人を蹴落としてというひとはほとんどおらず、何か困ったことを相談すると特に利害とかは考えず教えてくれることが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員、管理職の魅力の満足度はとても高いです。組織間や上司とのコミュニケーションは取りやすく、社長も話しやすく親しみやすい人で多くの社員から慕...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手企業で入社難易度が高いため、正社員(特に新卒プロパー)は性格が良い人間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リストラがないた...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内風土は、コミュニケーションがが多くみな仲のいい感じがします。仕事以外で、リクリエーションの野球やBBQなど仕事以外にも楽しいことが多いと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に役職が付いている人は社員を駒としか思っていません。新入社員の定着率も悪く、定着しないのは賃金のせいだと言...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
現場の社員同士の連携は比較的スムーズで、部署を越えたコミュニケーションも取りやすく、チームワークを大切にする風土があります。管理職の方々も丁...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
規模感によりますが管理者になればある程度の裁量で現場運営を決めることができます。上長で雰囲気が決まるため優しい人がSVになれば雰囲気は優しく...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
風通しは良いです。いろいろな人がいるので気が合う人がいればプライベートでも付き合いが生まれます
【気になること・改善したほうがいい点】
意見...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に対して当たりが強い方がいます。
話をきかずに一方的に注意するのを何度もみてき...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 株式会社三恵エンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | サンケイエンジニアリング |
| 従業員数 | 148人 |
| 本社所在地 | 〒465-0024 愛知県名古屋市名東区本郷2丁目141番地 |
| URL | https://www.sankei-eng.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。