この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職社員で入社できればこれほどすばらしい会社はありません。好待遇で大事に大事に育てられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア...続きを読む(全143文字)
株式会社ドコモCS 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモCSの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモCSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
総合職社員で入社できればこれほどすばらしい会社はありません。好待遇で大事に大事に育てられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもドコモブランドの肩書は大きいと思います。
ローン審査等の信用が必要な場面では文句なしで審査に通ります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
この職場では、向上心のある社員が多く、自発的・積極的に課題や提案に取り組む姿勢が非常に印象的でした。
派遣社員の場合、他の企業では管理職の方と...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
性格に難がある方はほとんどいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干、全く通常業務を力をいれて仕事をしていない人が、業務改...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
穏やかで温かく、課題解決力が高い方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
この人やばい…という方も少なからずいらっしゃいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
本当に部下思いのいい人もいる。高給取りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社から出向してるパワハラ上司もけっこういて、それで病...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
私の部署は、ショップ経験者や似た経歴の方が多く、性別や年代問わずに、仲良く話してる方が多かったです。
コミュニケーションをどうとるかも常に考え...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
作業者が責任を持って仕事を任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも上意下達の風土で、働きやすさは上司・上長に左右されま...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
管理者の方はフレンドリーな方が多く、社員同士も仲が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の勤務でしたが、突然シフトの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ノー残業デーは徹底されており、見回りもくるし、定時10分前からシャットダウンする指示があるほど徹底されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員(5年)になると、毎日残業してる人が多かった。面倒な案件を取ると、3時間くらいの長丁場になる可能性もある。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
皆さんとても優しく、丁寧に業務を教えて下さり、悩みや不明点にもしっかりと向き合ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
穏やかな方が多いため、分からないことがあっても相談しやすく風通しがとても良かった。定期的に上司と面談もあったため業務上の悩みや改善して欲しい点...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職がほぼ全員本社からの出向社員のため、知識もなければやる気もない。どんどん他の部署に仕事や役割を取られ、業務が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大企業なので、管理体制はしっかりしていたと感じてました。仕事の進め方や、フォローなど、非常に仕事はやりやすかったと思っておりました。
【気にな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良い意味での常識人が多い。上司が部下の話を聞いてくれる風土はあるが、実践しているかは部署によるかもしれない。本社の意向を受けて方針が変わること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
コールセンターでしたが、一般的な他の会社の管理職と比べると、余裕がありおおらかな方が多いと思います。異動などがある関係もあり、現場の業務を細か...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署に寄ると思いますが、管理能力のある社員は皆無でした。どちらかというと長く現場にいる非正規の方たちの方が仕事はできていたと思います。何か大き...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員全員優しいし大企業の子会社とはいえ社員に余裕を感じます。
ハラスメントなど受けたことがありません。
ただ正社員が異常に少なく、契約社員だ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
子会社ですが、親会社が大企業であること
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から出向してくる管理者がほとんどで業務内容も知らず、給料...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
尊敬できる上司はいます。
それこそ派遣で入ってそのまま課長職になられた方もいるので励みになりますし、悩み相談にもとても親身になって乗ってくれま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人柄のいい人は本当にいい人が多いです。
私の部署の管理職は非常に人格者で派遣社員・契約社員・正社員全員を非常によく見ていてくれて優秀な社員はき...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
入社前に必要な知識は研修で教えてくれる。座学だけではなく、ロールプレイングも多いので、店舗へ配属された時に役立つと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
やりがいは基本的にありません。
決まったことをたんたんとこなすだけなので、新しいことをするにもすごく時間をかけて行うのでベンチャーのような大変...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
良い点かはわかりませんが、相対評価のため360度評価ではなく、適正でかつ、明瞭な人事評価ではありません。
大きな昇給など望まず、たんたんと過ご...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署異動をすればできなくはないですがかなり時間がかかりますし、通る可能性の方が低いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にも...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
進学のため退職しました。
退職しづらいということは一切ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないかなと思います。
退職しづら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
とてもバランスがとりやすいと思います。
お休みがとれないということは全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
顧客満足度ランキングなどの個人評価はあるので、ある程度高い意識を持って業務にあたれる。ただカスタマーサービス=個人のお客様を相手取るという業務...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
残業の有無は自身で選択できました。より稼ぎたい方は積極的に残業、用事がある方や単に残業したくない方は定時退社と割と自由でした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く在籍していたので性別による有利不利はまったく感じませんでした。肌感としては従業員全体の割合として4:6(男性:女性)で、役職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
住宅補助や休暇制度が非常に整っている。また、在宅ワークを推進しているため、部署によるものの、週に1回の出社、また月1回の出社としているところも...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
有給が非常に取りやすい。夏休みや年末年始など、1週間2週間まとめて取る人も多く、受け入れてくれる人も多い会社続きを読む(全60文字)
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【良い点】
営業職であれば勿論数字は意識させられます。
只、かといって理不尽は数字を押し付けられたり揶揄されたりといった風潮は全くありません。
部長以上の...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は激務な方が多い印象。個人的には給料が多少高くなったとしても、進んでなりたいと思えるほどのメリットはない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
かなり色々なメンバーがいてプロパー社員の方が多いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにあの人はいつも何をしてるか分から...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
直属の上司の方たちは。本当に知識が豊富で困ったことがあればすぐに助けてくれ、自分で対応できなければ引き継ぎもすぐにしてくださいました。
【気に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
優しく、コミュニケーションを丁寧に取る人が多い。教育体制も整っており、研修やOJTで先輩に優しく教えてもらいながら現場で経験を積むことができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員で居続ける限りは良い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると負荷が一気に増えるので、管理者になるメリット...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当は居るものの、親会社の案件巻取りで忙しいのか事実上社長が営業担当になっている節があり、社長の気分次第で案件...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
みんな本当にいい人ばかりで、嫌な人が一人もいない。
管理者も親しみやすくて、急に休暇をとる必要がある時でも相談しやすい。嫌な顔をされたり断られ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者同士の会話がハラスメント満載の会話をしていた。同じ会社で長く働いてきた人たちはハラスメントの認識が薄いと感じ...続きを読む(全134文字)
有名な孫社長をグループ会社の社長におきながら、一番大きな子会社として日本の事業の中核を担うことができる強みは大きい。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS |
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フリガナ | ドコモシーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,669人 |
売上高 | 1172億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原道朗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5114-7611 |
URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
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