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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネットオンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネットオンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネットオンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネットオンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.4
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.2
退職理由
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3.0

ネットオンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ネットオンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ネットオンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自ら進んで仕事を行うことに寛容であったため、チャレンジしやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしその道のプロがどの部...続きを読む(全92文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月06日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
品質管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーなので特段教育制度はない。メンター制度など一時的にあったが、そもそものメンター側の先輩社員の離職が多いことで現在はなくなった。
【気...続きを読む(全194文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネットオンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネットオンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係が良く、メンバー同士の仲が良いことは非常に働きやすくてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスそのものの競合優...続きを読む(全93文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークokだったり、在宅補助が出るのはは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業のため、福利厚生の制度はほぼ整っていな...続きを読む(全81文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は悪くないし評価制度はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職したいと言ったら給与上げるからとか行きたい部署に異動...続きを読む(全131文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児中の女性は働きやすいと思う。
育休中の方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取るのは無理そうでマネージャーは生理く...続きを読む(全102文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり効率的なフローがあるので残業しなくても仕事がまわる。
土日もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の公式飲み会が...続きを読む(全124文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は悪くない。
ただ優秀な役員やメンバーが一斉に抜けたためメンバーが入れ替わっていて、今後の組織はどんな雰囲...続きを読む(全109文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業と管理の役員が同時に抜けて組織が不安定になったにもかかわらず手を打てない感じだったのと、役員がいなくなった途端...続きを読む(全149文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が多くなっており経営は厳しいと思う。それに対して具体的な施策を出せずにいる。
マネージャーが会社を仕切って...続きを読む(全96文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最後に管理部の面談があって不満を聞いてくれたり転職しても何かあったら連絡してと言ってくれた。
これで会社に不満があったが最後に不満は解消された...続きを読む(全212文字)

株式会社ネットオンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年08月01日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業と大企業の採用格差を埋めたいという理念には共感できる。
堅実な事業展開をしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長...続きを読む(全157文字)

IT・通信(webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社キャスターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
コールセンター運営・管理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多業種、多職種を経験できることはとても良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識を身につけることは難しいと思...続きを読む(全81文字)

株式会社GameWithの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
WEB編集・コンテンツ企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員(ディレクター)の段階から裁量は大きく、自由に仕事ができる環境であることが多い。自身で積極的に動ける場合はやれることも増え、評価もそれ...続きを読む(全256文字)

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内転職制度があり、自分が希望した部署への異動も可能です。
面接等は通常の中途採用と同じようにあるので、面接を乗り切るために現部署での実績はあ...続きを読む(全218文字)

アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるサイトの方針や人手の充足具合にもよると思うが、基本的な研修スタンスがOJTかつ時間をかけないものになるた...続きを読む(全170文字)

株式会社ブルードの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
受付
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスの力は確実に尽きます。役員や社長と距離が近い為、フィードバックを直接もらえる機会が非常に多い。自分が成長したい、一人前になりたい人には...続きを読む(全144文字)

ミツバチワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
女性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間を大切にしてゆったり働きたい人には向いている会社だが、スキルアップやキャリア形成を望む場合は厳しい環境。...続きを読む(全187文字)

株式会社ガラパゴスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気と仕事の丁寧さがあればなんでもチャレンジさせてもらえる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア形成には主体性が求め...続きを読む(全82文字)

グルーポン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系だけあり、英語のオンライン教育に関しては手厚い補助制度があった。月額1~2万円でオンラインで英語を海外の講師の方から学べる機会はとても楽...続きを読む(全195文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターに関しては間口が狭い会社というかつまらない会社になったので、転職した方がスキルアップへ繋がります。続きを読む(全75文字)

株式会社fundbookの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒時の学習支援が厚かった。すごく勉強になった。ただ、その教育部署が閉鎖になったので、その後の新人には同じことが言えない。続きを読む(全67文字)

ネットオンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネットオン
フリガナ ネットオン
設立日 2004年10月
資本金 3億7628万円
従業員数 10人
代表者 木嶋諭
本社所在地 〒530-0055 大阪府大阪市北区野崎町7番8号
電話番号 06-6940-4882
URL https://neton.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575806

ネットオンの 選考対策

  • 株式会社ネットオンのインターン
  • 株式会社ネットオンのインターン体験記一覧
  • 株式会社ネットオンのインターンのエントリーシート
  • 株式会社ネットオンのインターンの面接
  • 株式会社ネットオンの口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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