この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ベンダーの下請けがメインのため、炎上プロジェクトであってもある程度の儲けを得ることができている。ある意味おいしいとこ取りなビジネスモデルと...続きを読む(全203文字)
株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン 報酬UP
株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザインの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ベンダーの下請けがメインのため、炎上プロジェクトであってもある程度の儲けを得ることができている。ある意味おいしいとこ取りなビジネスモデルと...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生で住居に関しての手当てがとても大きいです。
全国各地に支社がありますがどの地域でも、住居を会社が借り上げ家賃の4割弱の負担で住むことが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生の中でも「住宅手当」はとてもよい。
だいたいの目安として、東京で家賃60000円の物件が自己負担14000円程度で済むことができる。東...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
極論、案件次第ではある。
しかし、近年SI業界でも働き方改革が求められており、会社全体の残業時間は目に見えて減ってきている。
残業時間が減った...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社後に1カ月間の研修があるため、未経験でもそこである程度成長できる。
合宿での研修になるため、同期との親睦を深めることができてよいと思う。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
緩いところ。スキルが無い人には居心地が良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆる面において、力の無さに危機感を覚え...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
やる気がある人は10%程度な印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の現状や、会社がどの方向を向いて進もうとしているかなど、
社員...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
どんな業種、どんな会社でも同じだとは思いますが、全ては自分の行動次第。
「会社や上司に仕事を与えてもらって当然」と考えているようでは
IT業界...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
半期に1度ずつ、年に計2回の上司との面談がある。
前の期に自分で立てた目標と、上司からの目標を評価し、次の期の目標を立てる、という、よくあるよ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
企業規模からすると珍しいくらいに手厚い住宅手当(借り上げ社宅)が一番の特徴だと思う。
拠点所在地やその所在地から住居までの距離、職級などにより...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
以下の2点により、女性にとっては、働き続けやすい会社だと感じる。
・女性の比率が、業界としては多い部類に入ること。
・産休と復帰後の育児による...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
降格もほぼなく、ノルマなどもないので、良くも悪くも優しい会社。
程々の給料、程々の忙しさでのんびり過ごしたい人には合ってます。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
住宅手当がない代わりに借上げ社宅制度があるため、都市部では7割〜8割程度補助がある。
また資格手当も一時金に加えて毎月支払われる。
賞与は年間...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社外勤務と社内持ち帰り案件の比率が半々くらいなので、新人の頃は比較的社内勤務が多いため、先輩などが教えてくれることが多い。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
収入は安定しているため、退職が「検討」で留まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討の理由としては、現在の職務内容と、社内...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
チャレンジ精神旺盛な人は活躍できるチャンスが多い。社内の風通しは良い方なので、アピールすれば自分のやりたいように舵を切れると思う。社内全体とし...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
実際の基本給与は高くはないが、住宅補助が手厚いため年収は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列型の文化であり、評価制度も制度...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
大手ベンダーの二次受けに徹しているため、責任問題に問われるリスクが少ない。また、大手ベンダーからはそれなりに信頼感を得ており、いい関係を築けて...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
住宅手当が7割出るため、一人暮らしの社員にとっては恩恵が大きい。
生理休暇、産休、育休、時短勤務と、女性にとってありがたい福利厚生も多い。男性...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年次によらず実績さえあれば評価される。ただし、マネジメントは、経験できるプロジェクトがごく限られているため、実績を積むことが難しいこともある。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
家賃補助、福利厚生が充実している。
家賃の7割補助あり。
資格手当があり、月給が上がる。
上場企業のグループ会社
関東で永住する人は良い会社。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はよく、上司と部下の距離も近いように思います。言いたいことが言えないということもありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格手当は指定されているものの、一時金だけではなく、取得すると毎月手当が支給される。資格のランクにより支給額は決まっている(月あたり5千円から...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
実家通い出来ない人については、借り上げ社宅としてマンション等を借りれる。
家賃の約半分は会社が負担してくれる為、賃貸住まいの人にはとても助かる...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるが、残業が常態化している。会社として、削減の方針は打ち出しているが具体的な施策がなく、現場に任せ...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン |
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フリガナ | アドヴァンストインフォーメイションデザイン |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 605人 |
代表者 | 戸谷典孝 |
本社所在地 | 〒390-1701 長野県松本市梓川倭3820番地1 |
電話番号 | 0263-78-8003 |
URL | https://www.a-i-d.co.jp/ |
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