Ｂｒｉｃｋｓ＆ＵＫの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
福利厚生はほぼないです。資格支援制度はありますが、忙しいので仕事をしながら資格を取ることは難しいです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
教育体制などあるかと思ったが、ほとんどなかった。自力で解決するしかなく混沌としている
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者を採用し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
土日も働くことが多く、ワークライフバランスは悪いです。休みの日も仕事のことを考えることも多く、気がやすまらない続きを読む(全61文字)

【良い点】
評価基準が曖昧で、上司に気に入られるかしないとあがらない。年収は、高い人もいるが、時給換算すると安いかな続きを読む(全58文字)

【良い点】
教育体制はほぼありません。基本自分で調べて対応する必要あり。スキルも自分で勉強して身に着ける以外会社から与えられることはありません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
成長性はあるとおもいます。ただ、社内のリソースを最大限活用したい会社なので、なんでもやらなければならず、大抵は未経験なのでうまくいきません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
いい点は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、組織体制が無茶苦茶な部分があり、役職が上の人たちには話まとまってるけ...続きを読む(全571文字)

【良い点】
経営層に女性が多くいる。
ほとんどの女性が結婚していてお子さんがいる方も多い。キャリアアップ志向の女性にはお手本にしたい先輩や上司がたくさん...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも何もない。東京事務所にはスポーツジムの割引券などがあるが従業員が有志でやっている。
誰も活用していな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社内の雰囲気がよく優しい人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が変わらない場所に所属していたため上司とのコミュニケーショ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事は、基本的に体力がある人でないと難しく、実際に働いている人も体育会系の人が多く、そう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若いうちから経験をさせてもらえることはすごい事。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の代わりに給料は別にそんなに上がらないという辛...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質の人間でも管理職として居座っておりますので、社員（部下）の評判を聞いて降格させるなどの対応をするべき...続きを読む(全93文字)

【良い点】
役割が明確なため、会社の考え方ややり方、社内制度、人事制度を業務ベースで理解ができると難しい業務はないが年収は高い上、昇級幅も大きい。日本を...続きを読む(全502文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職としての魅力はあるものの、まだまだ発展途上な印象です。裁量は一定程度ありますが、意思決定のスピードや権限の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
それぞれの派遣拠点や担当者にもよると思いますが、基本的には相談などしやすい環境だと思います。ショートメールや、電話などでコミュニケーションも...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不満は聞いてはもらえるものの、改善にまで対応してくれるかは別。あまり頼らず派遣先でのコミュニティを形成する方がワ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤な昭和気質。パワハラ紛いな詰め方で離職者多数。OJTなどは全くなく、必要性を話しても取り合わない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
体育会系の営業は少なく、相談しやすい雰囲気。
良い意味で社員同士の干渉はない。
上司からマイクロマネジメントされないので裁量を持って業務する...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は長年アールエコにいる人なのでトップダウンが当たり前
昭和の時代で止まっているため
基本指示の出し方が...続きを読む(全129文字)