ＡＮＡ大阪空港の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
大手のグループ会社でもあるため、福利厚生はしっかりしていると感じる。
優待で飛行機を安く乗れたり、たくさんのオープンセミナーがあったり、また女...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ANAグループの企業なので、ANA本社やグループ他社への出向機会があります。本人の希望と適正次第ではあると思いますが、毎年数名行っています。当...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会情勢の波に影響を受けやすいです。
今はコロナも収束し回復に向かっていますが、まだまだロシア・ウクライナ問題や、...続きを読む(全141文字)

【良い点】
育児休暇・産前産後休暇は男女問わず取得が推進されています。年単位で取得されるのは女性の方が割合として多いですが、男性でも取得可能で、そういった...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が希望していた場所と違ったこともあり、イメージしていた環境ではなかった。華やかさはほとんどない、力仕事だった...続きを読む(全90文字)

【良い点】
3ヶ月欠勤なし、遅刻なしであればその月だけはいくらか給料がアップした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時、契約社員からのスタート...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次の日が早番だと休みの日でも早くに寝なければならなかったりなど、この業界ならではの生活になる。夜勤の日は眠たくなく...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元はグランドスタッフとして勤めたかったものの、グランドハンドリングの配属となり、やりたかった業務とのギャップが辛かった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手のため、今思えば色々な福利厚生が整っていたと思う。
勤務内容を別にすれば働きやすい環境ではあった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性が多い会社のため、女性特有の悩みなど相談しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
グランドハンドリングは体を使う仕事である...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず本社に行く頻度が著しく低いため、本社で勤務してる社員と派遣社員との温度差はあると思う。派遣社員はみんな転職あり...続きを読む(全94文字)

【良い点】
慣れてくると、自分のペースで仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に現場スタッフに依存しており、特...続きを読む(全132文字)

【良い点】
拠点の正社員の方は、真面目で面倒身が良い方ばかりです。拠点によると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が優しい人は
病気...続きを読む(全85文字)

【良い点】
理不尽なことを言う人は基本的におらず、優しい人ばかりだった。
わからないことがあればどうにかみんなで解決しようという雰囲気だった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若い社員が中心で、活気がありました。人柄が良い方が多かったと思います。男性は物腰の柔らかい方が多く、女性は明るく元気な方が多かった印象です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
無いです。
挙げるとしたらノルマなしサボり放題なので只今日々をやり過ごしたい方は良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆるハラ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
SESなので現場以外での自社社員とは絡みはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の指標が合ってない。
それを認識している管理...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ベンチャーのような「熱狂」「部活感」と、大人な落ち着いた雰囲気が両立しているように感じる。
ただ盛り上がるだけではなく、ビジネス的な距離感・コ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集まる仕組みで、管理者クラスになると誰よりも早く来て、誰よりも遅く帰る、みたいなスタイルにな...続きを読む(全161文字)

【良い点】
とにかく出会う人出会う人がことごとく向上心に溢れており、職業人としてのマインドセットが素晴らしく、業務をよくするにはどうすればいいかについて、...続きを読む(全261文字)