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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大塚電子の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大塚電子株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に大塚電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大塚電子の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.0
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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大塚電子の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

大塚電子の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

大塚電子株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

良い意味で大企業感はなく,社内の雰囲気もよかった.定時退社日なども設けられている.続きを読む(全41文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大塚電子を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
賞与に関しては約年4か月ほどもらえていたので満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては上がりにくく年功序列の為...続きを読む(全252文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2019年4月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に不透明です。そもそも海外展開を視野に事業買収して、これからはグローバルだ、みたいな感じで舵をとったはずなのに...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月5日
回答者:

【良い点】
働きやすいと思う。サービスは女性は難しいと思う。機械修理時に機械を少し動かしたらパワーが必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、...続きを読む(全100文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年3月24日
回答者:

【良い点】
・対処すべき課題として、解体事業における受注対応力の強化と全国への展開、環境事業における処理量と販売量の増加が挙げられる。
・同社は総合リサイ...続きを読む(全162文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

大塚電子の 他のカテゴリの口コミ

大塚電子株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ世の中に出ていない技術に触れることができる。世の中のものづくりに携わることができるので、やりがいや面白みはあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全135文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自由な社風、管理されている感じがしない。良くも悪くも。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずの対応が多いように感じる。続きを読む(全78文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

医療機器の開発に若手の頃から携われるため,やりがいはあると感じた.続きを読む(全33文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

大塚グループであることや医療業界から鑑みても将来性に問題はないと思う.続きを読む(全35文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

大グループであることから,給与は低くないと思う.評価制度はわからないが,上司と定期的に面談する機会が設けられているところもあると聞いた.続きを読む(全68文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

大塚グループの福利厚生であるため,住宅手当や年間休日は申し分ないと思った.
滋賀工場は少し立地が悪い.続きを読む(全52文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

時差出勤の制度があるため,バランスはとりやすそうだと思った.続きを読む(全30文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

若手から大きな仕事を任せてもらえたり,希望すれば別の部署へ行けることでキャリアアップはしやすい環境だと感じた.続きを読む(全55文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

短時間勤務や産前産後休業中の給与支給があるため,働きやすい制度は整っていると思う.女性社員の割合も低くないときいた.続きを読む(全58文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

大塚グループということもあり、仕事内容の規模がでかい。続きを読む(全27文字)

メーカー(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ディスコの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

社風に合わなければ続けることは非常に難しいと思う。社長が絶対の企業。続きを読む(全34文字)

東レエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会

選考を通じて社員の方と話す機会があったが、どの人も穏やかそうだった。続きを読む(全34文字)

株式会社ディスコの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

挑戦を応援してくれる会社であり、ハラスメントに関してもかなり力を入れて対策されているというお話があった。続きを読む(全52文字)

日立建機株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

穏やかな人が多いイメージ。各々が各々のkenkijinを掲げ、業務を行っている。続きを読む(全40文字)

新東工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

一般職の募集があると聞いたので説明会に参加したが実際は総合職だけであった。わかりづらく騙すような募集の仕方は気分が悪いです。続きを読む(全62文字)

日鉄エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

風通しが良く、バリバリ仕事をするモチベーションの高い人が多い印象。自分には合いそうだが、程々に仕事をしたい人には合わなさそう続きを読む(全62文字)

株式会社松本機械製作所の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

デスクの距離が近くの、社内の雰囲気もよく相談などもしやすく感じた続きを読む(全32文字)

株式会社タクマの口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

いわゆるJTCといった感じで、縦割り年功序列の社風だそう。続きを読む(全29文字)

東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会では明るく元気な方が多くいると伺いました。今までのやり方にこだわるのではなく常に挑戦していく社風であると感じます。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大塚電子の 会社情報

基本データ
会社名 大塚電子株式会社
フリガナ オオツカデンシ
設立日 1970年5月
資本金 2億4500万円
従業員数 201人
代表者 夏目国昭
本社所在地 〒573-1132 大阪府枚方市招提田近3丁目26番3号
電話番号 072-855-8550
URL https://www.otsukael.jp/
NOKIZAL ID: 1248469

大塚電子の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。