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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホームズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全52件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホームズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホームズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホームズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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ヤマダホームズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマダホームズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 52

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマダ・ウッドハウスと合併後、価格帯の低い企画住宅商品が良く売れており、今後も安定して売れていくと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手電化製品量販店ならではのバックボーンがある。
完全子会社化したので、倒産することはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全194文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のヤマダ電機次第だと思う。そもそも住宅業界自体、少子高齢化や未婚化が進む昨今で景気が大幅に良くなるとは考えにくいと思う。
【気になること...続きを読む(全188文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスモデルは魅力的なのだが
【気になること・改善したほうがいい点】
上記を遂行できるか否かが問題
基本社員任せなのでできるひとは自分一人で...続きを読む(全185文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業から65年以上の歴史のある会社であり、中高級ランクの建物を多数手掛けてきた、という実績は、アピールポイントになると思います。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年04月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働いている人は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣がヤマダ電機から来た方達で、受注をとることしか考えていない。完成品...続きを読む(全205文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートハウスやIOTがうまく顧客のニーズにはまれば、成長の余地があるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内のシュリンク...続きを読む(全184文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は、良い方が多いです。
ボトムアップでき、プロジェクトなどの提案もできます。
やりがいは、あると思います。
親会社、ヤマダ電機資本で...続きを読む(全170文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ路線を全面に出して安売り、建売路線にスライドしつつあり、デザイン製の高い物件比率は減ってきている。
事業が成長するかは判断しづらいが、デザインやブ...続きを読む(全167文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年08月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前から新卒採用を再開させたため、企業内の年齢層に溝がある。
そのためか昔の考え方が染み付いた管理職がちらほらと見かけられた。
また、新卒採用を再開...続きを読む(全156文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務システムの効率が悪く、またヤマダ電機買収以後社員のモチベーションがかなり下がっている。2期連続の赤字ということもあり会社自体の将来性は何とも言えない状...続きを読む(全169文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ電機のグループ傘下に入り、家電までのトータルコーディネートは魅力に感じますが、
連携がいまひとつ上手くいっていないように感じます。連携を強め研修制...続きを読む(全175文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ電機と資本提携したことで他社からの誹謗や中傷が多発しており来場も減少気味です。ただでさえ大手ハウスメーカーからは下に見られていたが更に加速、中には最...続きを読む(全196文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ電機の傘下なので、案件は断るくらい多いです。正直、人手不足なので、応募すれば採用されると思います。
但し、ビックリするくらい給与は、低いし高歩合じ...続きを読む(全254文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長や将来性については何まとも言えない状況です。
というか不安がたくさんある。
この業界はライバルがたくさんいるのでハウスメーカーや工務店など競争相手...続きを読む(全162文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバルは多いですが、それぞれ特徴が違いますので、あまり問題はないと思います。
それより、いかに気にいらせるか、提案する力がものをいうと思います。
商品...続きを読む(全179文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長や将来に関してはなんとも言えない状況。というか不安がいっぱいある。
とにかくこの業界はハウスメーカーもたくさんあり、その上工務店まで存在するので
...続きを読む(全155文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダ電機の傘下となり、ヤマダ主導の経営が始まったが、トップダウンで上が言ってることがコロコロ変わりすぎて現場がついていけていない。現場で問題が起こっても...続きを読む(全158文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は、TVCMも出せない程で業績も知名度も低かったが、現在、ヤマダ電機の子会社となったことで、TVCMなどの宣伝による知名度が上がり、以前よりは業績が上...続きを読む(全209文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
20年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もの(家)は悪くないけれどいかんせんブランド力が弱いと感じます。
CMなどで、他の大手メーカーに追随するセンスを感じた時期もありましたが
最近、ヤマダ...続きを読む(全159文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創業からの歴史がある会社ですが、会社の経営陣が都度入れ替わり実質的には創業からのアイデンティティーはなくなりつつある。会社規模的には大きすぎず本来風とうし...続きを読む(全155文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年05月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に住宅事業に集中しようとしていました。とくに新規事業という幅をひろげるという考えはあまりないように感じました。ただ同業他社の追い上げは強く感じていま...続きを読む(全156文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昨年の夏にヤマダ電機によって株式公開買い付けと第三者割当増資がされて、連結子会社になるので、将来的に家電量販店にモデルハウスを設置する話もある。この会社自...続きを読む(全157文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

詳細までは不明ではあるが、今の時代に必要とされるであろう商品の展開に大いに期待。 今後の少子高齢化し縮小していくマーケットの中で勝ち残れる商品を作らなけれ...続きを読む(全167文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・ヤマダ電器とのシナジー効果にはかなり期待できると思います。あまり強みが無かったエコ住宅の開発と販売に注力し、時代の趨勢に乗り、社会的要請にも合致している...続きを読む(全164文字)

52件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヤマダホームズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはシフト制になっているので、特段何もなければおやすみを頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり月末や決算になると休みを...続きを読む(全103文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当が出るところ
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い感じがする、手当が少ないとその分生活もキツくなってくるのではないかと感じた。続きを読む(全78文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が設計した建物が実際に建てられる過程を知れることはとても良いことである。営業担当から頂いた図面や見積もりをチェックし、それを申請業務で確認...続きを読む(全267文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年が近い方とは気軽に質問や分からない事が聞けるので、その点においてはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり中間層の年齢の...続きを読む(全111文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅販売をした顧客が数年ぶりにリフォームなどの連絡を住宅販売の時の記憶からしてくれた時が嬉しくやりがいになるとのことでした。続きを読む(全62文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

初任給は20万から23万円とのことでしたが、営業職のため賞与の割合が多いとのことです。続きを読む(全43文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年に1回本人の希望を取りながら人事との面談をする機会があります続きを読む(全31文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業は家の販売の個人成績だけで全て決まると思っていましたが実際には、設計や工事などの他の部署との連携による仕事なんだと驚いた社員の方が多くいました。続きを読む(全74文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
21年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年前は(現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが)事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
石油精製・石油化学のプラントを中心に、プラントメンテナンスの需要は旺盛であり、今後10年程度は安定した完工高を確保できるとは思う。
石油関係以...続きを読む(全350文字)

青木あすなろ建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3-10年目の人たちがごっそり抜けているため、新人や中堅社員に皺寄せがいっている。改善しようにも人員不足がひどく、...続きを読む(全125文字)

株式会社AQ Groupの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の強みは木造で、大空間や規模の大きめな住宅を建築できることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
木が全ての会社なので、世間が木に...続きを読む(全113文字)

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容自体は今後も成長を期待できる分野である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の動向次第で、どのような施策が行われるか不明。続きを読む(全77文字)

株式会社横河ブリッジの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結構踏み込んで書こうと思います。
まず、よく知られてることですが将来は補修工事がどんどん増えます。また、不本意ではありますが災害が起きてしまう...続きを読む(全1010文字)

株式会社グッドプレイスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与体系や福利厚生は悪くありません。ある程度テレワークが出来、個人の采配で仕事を進められ、有給も自ら仕事を調整できれば周囲から咎められる事もあ...続きを読む(全196文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業ということもあり、世界中に事業展開しているため、今後も業績は向上していくと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間...続きを読む(全86文字)

株式会社サムシングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・地盤事業という業界でトップクラスの実績を残し、売り上げは毎年右肩上がりではある。
・経営陣が危機意識をもって事業拡大に向けて率先して動いてい...続きを読む(全233文字)

株式会社中村住装の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に取り扱ってる仕事が展示会なので未曽有の災害などがおきない限り仕事がなくなることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全113文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
景気に左右されやすい業種のため、将来性は景気次第だと感じる。
東京オリンピック等の大きなイベントが続くと安泰かと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダホームズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホームズ
フリガナ ヤマダホームズ
設立日 1951年6月
資本金 1億円
従業員数 2,316人
売上高 702億6000万円
決算月 2月
代表者 清村浩一
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 43.5歳
平均給与 469万円
電話番号 027-310-2244
URL https://yamadahomes.jp/
NOKIZAL ID: 1139301

ヤマダホームズの 選考対策

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