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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝プラントシステムの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全29件）

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝プラントシステム株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東芝プラントシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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東芝プラントシステムの社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.6

やりがい: 4.3

年収・評価: 4.1

スキルアップ: 3.7

福利厚生: 4.1

成長・将来性: 3.2

社員・管理職: 3.2

ワークライフ: 3.3

女性の働きやすさ: 4.1

入社後のギャップ: 3.2

退職理由: 3.2

東芝プラントシステムの学生による会社の評価

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総合評価: 3.2

やりがい: 3.4

年収・評価: 3.2

スキルアップ: 3.2

福利厚生: 3.3

成長・将来性: 3.1

社員・管理職: 3.2

ワークライフ: 3.4

社風・文化: 3.0

女性の働きやすさ: 3.3

入社後のギャップ: 3.0

入社難易度: 3.0

おすすめ度: 3.3

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東芝プラントシステムの事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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性別	指定なし男性女性

年齢	10代 20代 30代 40代以上
性別	指定なし男性女性
職種	営業系企画・事務・管理系技術系（IT・Web・ゲーム・通信）技術系（電気、電子、機械）技術系（建築、土木）すべて選択法人営業その他営業関連職すべて選択一般事務経理その他の経営管理系関連職すべて選択プログラマ(オープン系・WEB系) その他のシステム開発（制御系）関連職ネットワーク運用・保守すべて選択設計技術開発・構造解析・特許・調査施工管理 CADオペレータ(建築・製図) その他の建築・土木関連職すべて選択機械・機構設計、金型設計（機械）実装設計(機械) CAD（機械）評価・テスト（機械）生産管理・品質管理(機械) セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）その他の機械関連職回路設計・実装設計制御設計(電気・電子) 評価・テスト（電気・電子）品質管理・品質保証(電気・電子) セールスエンジニア・サービスエンジニア（電気・電子）その他の電気/電子関連職研究・開発(半導体)
雇用形態	正社員非正社員パート・アルバイト契約社員派遣社員
役職	社員クラス主任クラス

性別	指定なし男性女性
卒業予定年度	22卒 23卒 24卒 25卒 26卒 27卒 28卒 29卒
社員と話す機会	30分以上は話す機会があった 10分〜30分は話す機会があった 10分以下だが話す機会があった直接話す機会はなかった
理解度	高いやや高いやや低い低い
選考ステータス	選考不参加 ES落選選考落選最終落選内定入社予定選考参加中
イベント	インターン説明会座談会 OB・OG訪問選考
その他	性別・大学が公開されている投稿のみ表示

全29件中1〜25件表示

回答者：社員・元社員 20代後半男性 2年前社員クラス正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容自体は今後も成長を期待できる分野である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の動向次第で、どのような施策が行われるか不明。続きを読む(全77文字)

会社名	東芝プラントシステム株式会社
フリガナ	トウシバプラントシステム
設立日	1923年10月
資本金	118億7700万円
従業員数	4,319人
売上高	2150億6800万円
決算月	3月
代表者	原園浩一
本社所在地	〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
平均年齢	45.4歳
平均給与	859万円
電話番号	045-500-7050
URL	https://www.toshiba-tpsc.co.jp/index_j.htm

東芝プラントシステムの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全29件）

東芝プラントシステムの 社員・元社員による会社の評価

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東芝プラントシステムの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

回答者： 学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

回答者： 学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

回答者： 学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計（機械） 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 設計 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械） 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 設計 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計（機械） 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 10代前半 男性 8年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 評価・テスト（電気・電子） 社員クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 施工管理 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の機械関連職 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 回路設計・実装設計 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス 正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

回答者： 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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回答者： 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

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回答者： 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント（建築・土木関連） 非正社員 正社員

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東芝プラントシステムの事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 2年前社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の将来性・課題

回答者：学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の将来性・課題

回答者：学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の将来性・課題

回答者：学生 2025卒

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半女性 2年前その他の電気/電子関連職社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 30代後半男性 2年前機械・機構設計、金型設計（機械）主任クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 3年前施工管理社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 3年前設計社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代前半男性 8年前その他の電気/電子関連職社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 30代後半男性 3年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 4年前その他の機械関連職社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代前半男性 8年前法人営業社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代前半男性 4年前セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 7年前その他営業関連職社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 13年前設計社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 7年前設計社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代前半男性 8年前法人営業社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 30代前半男性 7年前機械・機構設計、金型設計（機械）社員クラス正社員

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東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代前半男性 8年前品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス正社員

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回答者：社員・元社員 10代前半男性 8年前制御設計(電気・電子) 主任クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 40代前半男性 17年前評価・テスト（電気・電子）社員クラス正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 30代前半男性 9年前施工管理正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 9年前その他の機械関連職正社員

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判事業の成長・将来性

回答者：社員・元社員 20代後半男性 11年前回路設計・実装設計正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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回答者：社員・元社員 30代後半男性 1年前品質管理・品質保証(電気・電子) 主任クラス正社員

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