この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅ワーク中心でも問題ないため家族との時間は過ごしやすくなった。
それでも人によりムラがありオール出身の人もいる。
一応会社のルールは月に上限...続きを読む(全197文字)
タカラスタンダード株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
在宅ワーク中心でも問題ないため家族との時間は過ごしやすくなった。
それでも人によりムラがありオール出身の人もいる。
一応会社のルールは月に上限...続きを読む(全197文字)
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・風通しの悪い人間関係
上長が部下の行った対応に対して最終承認を出したにも関わらず、リリース後の不具合について責任を取ることがない。また、質問事項に対し...続きを読む(全323文字)
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なにより、給料が低い。業績はアップしているにも関わらず、給与に反映されない。
一般職待遇だが、総合職と同じ仕事をさせられる。部署により業務密度に大きな差...続きを読む(全262文字)
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スキルアップに関しては、努力次第です。
通信教育や研修制度はありますので、時間を作れればスキルアップはできます。
先輩・上司もなんやかんやで聞けば教え...続きを読む(全167文字)
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基本的には、土日は休みです。忙しさがピークの時はサービス出勤です。
時々休日出勤を申請できる感覚です。どんどん代休が溜まるので、有休をとれない状況に自然...続きを読む(全255文字)
会社名 | タカラスタンダード株式会社 |
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フリガナ | タカラスタンダード |
設立日 | 1912年5月 |
資本金 | 263億5600万円 |
従業員数 | 6,808人 |
売上高 | 2347億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小森大 |
本社所在地 | 〒536-0013 大阪府大阪市城東区鴫野東1丁目2番1号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 601万円 |
電話番号 | 06-6962-1500 |
URL | https://www.takara-standard.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。