下鴨茶寮の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限しっかりしていると思います。
部署にもよると思いますがタイムカードを押してから残業を…ということを...続きを読む(全228文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項としては一般事務、総務としての募集だったので応募したところ、実際に内定を受けた際は経理課として働くこととな...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現在の売り上げに伴い残業時間を減らすよう会社全体に意識が行き渡っており、全体的に定時退社できるように心がけがある。
上記のように、会社全体での...続きを読む(全174文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
出来る仕事はなんでも任せていただけて、仕事をどんどん取り込んでいけるチャンスがあります。それに従って自身の出来る仕事も増えていきスキルアップを...続きを読む(全247文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
部署により教育体制が異なっていると感じました。事務職では先輩社員がフォローできる体制を整えており、分からないことや対応しきれない仕事を助けてい...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本給はとても安くなっているが、職能給やみなし残業で所得を底上げしており、一般会社と同等の収入が得られるようになっています。
【気になること・...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 30年前
• 経理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自分の部署であった総務・経理は、特にスキルアップや社員教育については何もなかったが、本店の現場（配膳・調理）ではお茶のお稽古があった。
【気に...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
何かあれば上司に相談はできる環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談はできるが改善されるかは別問題。
離職率が高く新...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
繁忙期は残業が多いが残業代は支払われていた。また、繁忙期には1か月の休みが減るが閑散期に休みが回されあるていどまとまった連休は取れる。
残業代...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 販売・接客・ホールサービス
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
京都と料亭のものに携われるという、
普通ではできない事に関われるのでとても良い経験なると思います。
接客業なので、人と接する事が好きな方はもち...続きを読む(全182文字)