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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルコミュニティのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グローバルコミュニティ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にグローバルコミュニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グローバルコミュニティの 社員・元社員による会社の評価

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2.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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グローバルコミュニティの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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グローバルコミュニティの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 17

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格をみなさんとられるのでスキルアップには繋がると思います。奨励金が定められている資格もあるので取得に向けて頑張ることができます。続きを読む(全71文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に積極的な風潮があり、例えば賃貸士、宅建などの合格者は優遇される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は不十分に感じる。続きを読む(全77文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当があるので、スキルアップしつつ利益がでる。

不合格の場合でない。

新卒の研修があるので、新入社員同士仲良くしている。続きを読む(全70文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マルチタスクスキルが鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々似たような業務をこなす為、スキルアップは難しい。資格勉強の時間も...続きを読む(全95文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスであっても管理業務主任者を取得する必要がある
だがバックオフィスの業務関連の資格手当は薄いように感じる続きを読む(全78文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
マンション管理・ビル管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度がよくわからない。続きを読む(全33文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主にクレーム対応などがメインとなる為、メンタルの強さが求められる。続きを読む(全39文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
放任主義なので、うるさく指導される事もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成に長けた人材が乏しい。みんなが個人事業主の様な感...続きを読む(全82文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
担当物件数が多いので比例して業務量が多く残業も多い、その為資格取得に時間を割いたりする事が困難続きを読む(全67文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内で管理業務主任者試験対策の為の講習を無料で実施してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
法務研修という名の研修が半年に1回ペ...続きを読む(全183文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量に任されている。ただし、ミスがあっても助けてくれる会社ではない。
その覚悟があれば比較的自由に仕事は出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が不十分です。皆さん自分の仕事に手いっぱいで入社したばかりの新人に仕事を教える余裕な...続きを読む(全202文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
マンション管理・ビル管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務作業は一通り先輩社員がつき、1から教えてくれます。
アットホームな職場なので、まわりにききやすい環境だと思います。
月に1回の勉強会の他、...続きを読む(全230文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年04月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

凡事徹底、語先後礼、といった、社会人として大切な指針や作法はしっかり教育されます。コンプラに厳しく、毎朝の朝礼でグループ会社が独自に作成したテキストの読み...続きを読む(全190文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は近日行われるようになり、人権研修をよく実施しております。
身につけたスキルは資格試験にて発揮されるかもしれませんが、実際は自分の勉強する姿勢しだい...続きを読む(全175文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大和ハウスグループの「株式会社ダイワサービス」が95%株を取得、大和ハウスグループとなりました。今後はダイワサービスに吸収合併されるか、グループ会社ではあ...続きを読む(全170文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人には、研修が
月に1回ペースはあるが、
仕事中に抜け出して
30分くらい設けるので、
少し、仕事の時間がなくなるからつらくなる。
つねに、社...続きを読む(全177文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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グローバルコミュニティの 他のカテゴリの口コミ

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制があり、ある程度自分で勤務時間を調整することが可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の性質上平日夜、土日の理事...続きを読む(全166文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロントは対個人の仕事なので、女性ならではのきめ細やかさが生きてくる仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
カスハラに対する世間の...続きを読む(全225文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良い人が多いため、退職時もいたわってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段ありません。
転職して別の管理会社にいますが、...続きを読む(全145文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の距離感は付かず離れずで、ちょうど良い。ただ部署によりけりで、一概には言えない。仲が悪い部署は会話があまりない。ただ、マンション管理部...続きを読む(全190文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人として優しい人は、一定います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、忙しさのあまり優しい人まで厳しい態度に変わってしまう恐ろしさ...続きを読む(全190文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産管理の他社と比較して、平均的な給与かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
かかる個人への負担を考慮すると、やや給与が低い...続きを読む(全85文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員に対して優しい印象。(男性目線から)
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働きづらさは、あまり無い印象。パッと思いつきま...続きを読む(全83文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

大阪本社、神戸支社、東京支社のそれぞれで取り扱える物件の規模や種類が違うので、新鮮な感覚で仕事ができる。続きを読む(全52文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

これからの時代はストックビジネスが主流となるため、将来性はある。続きを読む(全32文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

大和ハウスグループの孫会社なので、ある程度は整っている。この会社は今、今の時代に合わせた会社にしていこうと改革している時なのでどんどん良くなると思う。続きを読む(全75文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スマイライフの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩に直接教えてもらうスタイルなので研修的なものはありませんでした。
先輩との相性が悪かった場合は辛いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホテルで働くにあたっては特に必要な資格などはないが、他のホテルへのリサーチ力などは必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全78文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
不動産管理・プロパティマネジャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の内は様々な研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外に出ないと分からないと思うが、基本的にほぼ全ての業務において、素人...続きを読む(全163文字)

株式会社ホーク・ワンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わからないことがあれば本社の担当の方や、他の支店の事務員さんに相談すれば快く答えてくださるので、基本的なスキルは身につきやすかったと感じます。...続きを読む(全151文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度に関しては色々と新卒入社で研修があったりするのでその際に覚えたり集まりの時に意見交換が出来るのでありがたかった。続きを読む(全66文字)

大和地所コミュニティライフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育などはなく、資格取得についても独学。受かるまで自腹で受験させられる。毎年受けるのは必須。無言の圧力続きを読む(全73文字)

株式会社ルミネの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

新入社員研修などの研修制度がある他、ジョブローテーションがあり、キャリアの幅が広い。続きを読む(全42文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多少の社内的なルールはあるものの個人の裁量に任せてもらえることがほとんど。その代わり自発性がないと昇給も昇格もしない。どこでも一緒だが。
【気...続きを読む(全140文字)

明和地所株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知識...続きを読む(全89文字)

リバー産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額商品を扱うので、営業力は鍛えられる。
また、成果を出した時のインセンティブはかなり期待できる状況です続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

グローバルコミュニティの 会社情報

基本データ
会社名 グローバルコミュニティ株式会社
フリガナ グローバルコミュニティ
設立日 1971年9月
資本金 1億円
従業員数 2,200人
決算月 3月
代表者 今西久典
本社所在地 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町3丁目3番7号
電話番号 06-7711-9860
URL https://glob-com.co.jp/
NOKIZAL ID: 1176423

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
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