回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも中小企業レベル。退職金は少なめ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を推奨する制度がないため、すべて自腹となる。資格を取...続きを読む(全87文字)
靜甲株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、靜甲株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に靜甲株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも中小企業レベル。退職金は少なめ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を推奨する制度がないため、すべて自腹となる。資格を取...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ノー残業デーや残業時間の少なさから、働き方に関してはホワイトな会社であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関して...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生は完璧です。場所にも寄りますが有給も取りやすく、残業もほぼないです。
社長が女性なので、女性ファーストな風潮だと思います。産休も入り...続きを読む(全185文字)
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<良かった点>
1. 昼食のお弁当を安価で食べることができた。(1食300円前後)
2. 社屋改装に伴い、談話スペースが設けられた。軽食を摂ることも...続きを読む(全202文字)
【良い点】
社員同士の仲間意識が強く、同僚同士はフラットな関係で仕事を進めやすい雰囲気があります。部署間を超えてサポートし合う場面も多く、日常的なコミュニ...続きを読む(全205文字)
在籍時期:1999年頃
投稿日:2025年9月26日【良い点】
当日残業はほとんどなく、ワークライフバランスはちょうどいい感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をめいっぱいやりたいに人に...続きを読む(全94文字)
【良い点】
歳の近い先輩は可愛がっていただき話しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートさんもいい人が多いですが人によっては指示通りに...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年2月2日【良い点】
女性を登用しようという流れではある。
基幹部、内勤などには接客的に女性社員を登用して、男性社員を少なくしている感じ
逆に管理者に男性が少ない気...続きを読む(全213文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2026年1月22日【良い点】
賞与もあり、よかったと思う。コツコツがんばれば貯金もできるしよ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだが、製造部門では癖のある社員が多く、管理職同士も仲違いがあったりする為、全体的な風通しが悪いと感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スキルアップの為の支援、施策はあまり工夫されていないと感じる。会社で強制的に参加されられセミナーや、研修プログラムもあまり実践的なものではな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署による。営業部門(商社部門)は古い働き方のままのような印象もある。製造部門は休暇は非常に取りやすい環境であると感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年功序列により給与は増えていくが、ペースアップは非常に少ない。昇格しない限りは平均以下の給与水準である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるが3Dに関する現場管理職の理解度がほぼ全く無い。
教育は教育担当者にほぼ丸投げになっている。
他社で通...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
移動が県内限定。
空気が緩く、他者と比べてだいぶ楽に過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動をちらつかせて社員を統率してい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
今期は10%昇給し、社長の人材に対する思いは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ完全な年功序列。正しい正しくないに関わらず...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
中間層の人材が薄く手薄のため労働負荷が集中しているが、中間層〜若年層は温厚な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が現場...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社長に関しては交代したばかりであり成長への様々なビジョンを持っているように思える
【気になること・改善したほうがいい点】
包装機会事業部の管...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
仕事をきちんと断れる人に関しては余裕が出来る。有休はいつでも申請可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は70時間を超える残業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生はJFEスチールの制度に準じており、かなり良い方だと思います。住宅手当も賃貸、持ち家どちらにもあり、退職金制度などもあります。健康診...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生の仕組みは整っている。
借上げ社宅を利用すれば家賃の自己負担が抑えられ、生活基盤を安定させやすいでしょう。
退職金制度や確定拠出年金...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生については、基本的な制度は一通り整っており、安心して働ける環境だと感じました。制度をうまく活用できるかどうかは、所属部署や上司の考え...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
家賃補助制度がしっかり整っており、貯金がしやすい。退職金制度もちゃんとあるのだ長く働けばしっかりもらえるなと感じた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新卒は家賃補助が月に五万でるのは良いと思いますが、他の福利厚生は一歳ないといっても過言ではなく、そこは中小企業と言ったところ続きを読む(全68文字)
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【良い点】
前払い退職金制度と家賃補助のみ。
家賃補助は2年間50%補助、そこから2年ずつ2000円くらい補助が減っていく。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
家賃補助が大きく、独身も家庭があるところも補助に助けられているところはあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ノー残業デーがある...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は全国平均よりちょっと下で、手当等一切ない
保養所があるが希望日に気軽に使えない
会社都合で寮が変わる時、貴...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
良くも悪くも親会社がいるため、業績がすこぶる悪い状態がずっと続かない限り存続はするだろう。しかし、あくまで子会社であるためにどこまで存続する...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社内懇親会についても一定の申請を行えば、金額補助制度があり、使用している事が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門に属...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 靜甲株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイコウ |
| 設立日 | 1939年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 899人 |
| 売上高 | 400億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木 孝典 |
| 本社所在地 | 〒424-0809 静岡県静岡市清水区天神2丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 565万円 |
| 電話番号 | 054-366-1030 |
| URL | https://www.seiko-co.com/ |
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