この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日数が少ない分、給料が多少よい点でしょうか?賞与は年間4カ月以上出ているので、安定した収入は確保できます。既に扶養家族がいる場合は、配偶者の...続きを読む(全219文字)
NTPシステム株式会社 報酬UP
NTPシステム株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTPシステム株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNTPシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
休日数が少ない分、給料が多少よい点でしょうか?賞与は年間4カ月以上出ているので、安定した収入は確保できます。既に扶養家族がいる場合は、配偶者の...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
業績評価が導入されており、所謂実力主義的なところがある為、スキルのある人間には高評価が望めます。また、業績給制度で、個人毎の収益から個人へダイ...続きを読む(全170文字)
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昇給率が非常に低く、3年目あたりの社員は新入社員と同等の給与額になることもあるようです(税金が増えるため)。意図的に昇給させないようにしているとしか思えな...続きを読む(全166文字)
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給与はあまり上がらないように思います。
自社ではなく、他の企業で働いている場合、上司がそばにいないため、
きちんと評価できない場合が多いので、制度に不...続きを読む(全150文字)
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評価制度は基本的に年功序列です。入社して10年以上の人でもプログラマーに位置付されているので、新人時代はかなり頑張っても、相対評価としてそれなりの評価しか...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
システム開発のブラック面をまとめたような会社
言語を覚えて、手順を覚えて・・も他のシステム開発では全く使えない。
全体で進捗フォローもなし。リ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
愛知県下での大企業系列NTP傘下のシステム会社と聞いて、期待したが、営業関係はすごく社員関係が良い感じだが、最悪なのは開発チーム
親会社のいう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
企画書、仕様書をまともにかける人がいない。指摘、上げ足はとるがフォローする上司はいない。
開発に対して、手順書、作業方法、フォーマットなどが提...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属先により、仕事内容、従事する時間、休日など大きく異なり、残業による仕事漬けになる部署もあれば、残業もあまりなくワークライフバランスがしっか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
システム会社の中では給与が低く、課長でも配属が良く変わり、配属が変更になる度に、必要な技術、知識が全く異なるため、いつも新しく習得しないといけ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
資格取得試験で2回まで受験費用を負担してもらえ、合格すれば一時金をもらえる。また、通信教育の補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社としてはキャリアアップの教育体制は、しっかりしたものはありません。
時々アクセスやワードの勉強会が実施されますが、計画されたシステム開発向...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
グループ会社の仕事を持っているため、
業績は常にそれなりになっている。
さらに外部での仕事も色々ある上に、異動希望をだしたら、
ある程度は希望...続きを読む(全190文字)
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福利厚生はしっかりしているほうだと思います。残業代はしっかりもらえます。休暇などは仕事の状況に問題なければ問題なく取得できます(有給利用)。健康診断も年に...続きを読む(全157文字)
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基本的にワークライフバランスは取りやすいです。上の人の考えが、オンとオフのきりかえをとても大切に考えていて、早くやってプライベートを充実させることに重点を...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特に不満なく、プライベートをしっかりと楽しめるくらいにはもらえていました。
趣味がある方にもオススメです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
定期的な昇給や、業績に基づいたインセンティブ制度がしっかりと確立されている
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準については、業界全...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ちゃんと仕事ができる人が評価されているイメージ。かなり優秀な人で、最短で30代半ばで課長職になっていた。
課長職または中堅社員+残業代で100...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
きちんと残業代は1円単位で振り込まれます
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しい割に給料が低い。
正社員はもっともらえるんだろう...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒だと1番最低のグレードから給料が決まるので、バイトや契約社員より時給換算額が低いです。
若い方が多く、早い段階...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
基本給は毎年上がっていく。ベースアップが近年頻繁にある。能力加算手当等職種によりいろいろな手当がある。ボーナスも一定の金額はでている。
【気に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
評価に関してはお客様の評価やコンプライアンス違反等で決まります。コンプライアンス違反が1回でもあるとインセンティブがなくなります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
三井住友系でもあり大阪ガス系でもあり、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
今のはIT売り手市場を考えると、給料は高くはない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業である程度は稼ぐことができる。残業代はでる。かなり残業は多いので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目ぐらいから年俸制...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回の評価シートの提出がありそれでのみ評価されるが、上がった人は1-2人程度。マネージャーなどになればあがるが激務。続きを読む(全80文字)
会社名 | NTPシステム株式会社 |
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フリガナ | エヌティーピーシステム |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 225人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鶴田和久 |
本社所在地 | 〒456-0017 愛知県名古屋市熱田区尾頭町2番22号 |
電話番号 | 052-350-3700 |
URL | https://www.ntp-system.com/ |
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