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【良い点】
現場職で上がればそれなりに稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目設シート及び目面はあるが、正当な評価を下されているかは正直不明...続きを読む(全131文字)
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京阪ビルテクノサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）
京阪ビルテクノサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京阪ビルテクノサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に京阪ビルテクノサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
京阪ビルテクノサービスの 年収分布
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京阪ビルテクノサービスの 職種別年収
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【良い点】
着実な仕事をこなせば給料は毎年上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
考課測定の基準が曖昧。測定する側ではあるが、機能してるとは言...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特にないですが、気持ち程度で賞用が出る所と、残業が大変多いですが、全て支払って貰える所ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ゴマスリ、取り込みが好きな人は評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ろうが管理職や上司に気に入られたら上がれます。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い点はとくにありません。
評価も上司のさじ加減でちゃんと見てくれてる気がしませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が主...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格や成績より上司に上手く気に入られれば出世ができます。
なので、あまり勉強や成績を伸ばさなくてもいいです。
また、女性の役職者や正社員率を...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
残業代は事業所により異なるが大体は全額支給してもらえる。
ボーナスは普通に貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎて残...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
施工管理にしては仕事量が非常に少ない。
社内的に必要とされる書類関係が少ないことが起因している。
評価制度はまさに年功序列で
そこが良いと感...続きを読む(全617文字)
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正社員登用については、「業務の改善提案」や「国家資格等の取得」などを要件として求人広告などで記載していますが、実情は、所属長の好みの人物であるかどうかが...続きを読む(全172文字)
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【良い点無し
【気になること・改善した方がいい点】
面接での条件を平気で反故にし、正社員も雇用すぐにはおこなわず、平均一年～二年はかかる。
評価...続きを読む(全159文字)
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京阪ビルテクノサービスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
警備員として就職しました。勤務時間は基本的に24時間勤務なので、途中に休憩はありますが、きついです。途中仮眠があ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
前職の会社よりも高い給料をもらえたこと。家族手当や住宅手当、年休などの福利厚生もある程度しっかりしており、そういった面で不安はない。
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的人員不足。
他の部門はわからないが、保安部としては既に頭打ち状態。人員が増える未来が全く見えない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
現場によっては希望公休がそのまま通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワー頼みのため、急病人やシフトの抜けに関しては他の者が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ボーナスが入るくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職から本社勤務になると月給がガタ落ちする。ボーナスの額が増えるため、年収...続きを読む(全136文字)
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
スタッフサービスは派遣社員なので気楽に働ける会社であり責任感のなさがとても楽ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い、ま...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、内部評価でも給料が上がりづらいです。
基本的に客先常駐の案件が多いため、自分の単価は案件先によって決...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
見つけられない。
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評価基準がわからない。日報を毎日出させられ、出ていなかったら提出するように注意され...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
なし
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各種のアルバイトが時給をアップしている中、時給はほぼ10年前と同じ。
お客様の利用料は上げてい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
賞与は業務実績に関わらず安定した金額を貰えます。
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給料が思ってたより低かったです。
伸び代がなく40...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は新卒での入社だったため、一般的な内容かと思います。待機期間中も給与ができるので安心して就業することができます。続きを読む(全64文字)
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有休消化率については非常によく、他のコンペティターのスーパーマーケットと比べ、良いと考えています。
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【良い点】
確か毎月の全体会議で実績トップ者だけでなく、プロセスも含め表彰会があるため、全体の中で認められるとモチベーションがあがる人は一定数いると思う...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
よくある年功序列型、新卒の給料も多分高め。
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実力が評価される制度は基本的にない。単価が上がっても給料...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料は支払われてるので特に問題なし
有給もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取り過ぎたら、なぞに責められるし有給も取りに...続きを読む(全128文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
京阪ビルテクノサービスの 会社情報
| 会社名 | 京阪ビルテクノサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイハンビルテクノサービス |
| 設立日 | 1984年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 723人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 内田茂信 |
| 本社所在地 | 〒573-1192 大阪府枚方市西禁野1丁目3番35号 |
| 電話番号 | 072-847-1230 |
| URL | https://www.keihan-bts.jp/ |
京阪ビルテクノサービスは1984年11月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は723人です。
NOKIZAL ID: 1697411
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