回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
現在はアルバイト、パートの人々に対しての教育をとてもしっかりしている印象があります。
また社員の人数不足というのもあるのか、パートの人を教育して社員レ...続きを読む(全183文字)
イオン北海道株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオン北海道株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にイオン北海道株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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現在はアルバイト、パートの人々に対しての教育をとてもしっかりしている印象があります。
また社員の人数不足というのもあるのか、パートの人を教育して社員レ...続きを読む(全183文字)
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特に専門的な知識が必要な売場に関しては、セミナーが開催されるので、学ぶ機会には恵まれていると思います。社内資格を取得しましたが、売場の接客にはとても生か...続きを読む(全161文字)
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キャリアアップは全てテストで決まります。
仕事をしながら勉強をしなければいけないので大変です。
テストの成績で出世が決まるため、業務中に勉強を始める...続きを読む(全177文字)
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入社後は基本的にはOJT
現場で実践を積む。接客マナー研修とレジ研修とかも必ずやるし
イオン行動規範について必ず、学習する。
昼礼にはかならずイオ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
もちろんお世話になった方。ベテランのパートの方の技術や経験には見習うものが多く、良い経験になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
食品と非食品で差が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品の労働量が店舗にもよるがとんでもない。イオン系列のマックスバリュに行...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
試験と面接を経て合格すれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験内容が大体イオン内のルールや標語など他社では絶対に使わない...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ある程度大変さは覚悟していたが、店舗によってはその覚悟を凌駕する。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にほぼ希望は通らず、生鮮部...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
最大21000円まで家賃補助が出て、なおかつ転勤にかかる費用を持ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の初回、つまり新入...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入社前は、大手企業なので店舗運営もデジタル化が進んでいるというイメージを持っていました。しかし実際に働いてみると、発注や売場変更の共有は紙ベ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
希望を出せばチャレンジさせてもらえる環境がある。上昇志向を持っている方には評価がついてくる職場だと思う。お客様からの感謝の言葉を直接いただく...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
年間20日間の長期休日が与えられ、最長20連休、最短5連休(×4回)を取得することができる。家族でのイベントや自分の楽しみのためにしっかり休...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育休、産休はしっかり取得できる。男性育休の取得も推進している。時短勤務や子の看護休暇などもあり制度は充実している。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は透明性がなく、フィードバックもないため今後どこをどのように改善していくべきかがわからないままだった。上...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
厳しい環境下におかれるため強くなれます。資格を取るのに補助金が出るのはありがたい。ただし、取得してから1年以内にやめると全額返済になります。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
分からないことがあれば周りに聞けばすぐに教えてくれる点は助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルが整っておらず、業...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
詳しくは分からないが、パートで試験を受けて合格すると昇給する制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員で仕事をしっかり教...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社内公募や教育制度は充実しており、自分の意思や努力次第で上のキャリアに挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度配属部署が決...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
働きやすい環境ではある。
上司ガチャはあるが、いい人にあたればとても成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一つ一つのことを細かく説明してくれたり、1ヶ月オフィスでの研修などもあるため配属後も(配属部門によるかもしれないが)すぐに仕事に移れる、がこ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
勤続年数や資格よりも実力主義の会社なので、頑張った人は直ぐに昇格や
昇給が見込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上に認めら...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修やマニュアルが充実していないと感じる。正しい業務のやり方や決まりなどが、アルバイトなどの末端の社員に周知され...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社で配属された部門それぞれで取らなければならない資格があります。研修回数も内容も丸1日しっかり取られるので、受かる可能性は高いです。また、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
若い内から主任を任されたりと意欲に満ちていれば年齢関係なくポジションを狙っていけるため、自身の中で明確なキャリアプランがある人は良い環境。
...続きを読む(全252文字)
| 会社名 | イオン北海道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンホッカイドウ |
| 設立日 | 1978年4月 |
| 資本金 | 61億43万円 |
| 従業員数 | 3,116人 |
| 売上高 | 3540億1800万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 青柳 英樹 |
| 本社所在地 | 〒003-0026 北海道札幌市白石区本通21丁目南1番10号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 510万円 |
| 電話番号 | 011-865-4120 |
| URL | https://www.aeon-hokkaido.jp/home.html |
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