この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
つい最近退職しましたが、退職するまでにかなり時間がかかりました。
元々、募集をかけても応募がないので、少ない人数でシフトを回している為、当然、出勤日数や...続きを読む(全275文字)
株式会社セコマ 報酬UP
社員・元社員による株式会社セコマの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セコマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
つい最近退職しましたが、退職するまでにかなり時間がかかりました。
元々、募集をかけても応募がないので、少ない人数でシフトを回している為、当然、出勤日数や...続きを読む(全275文字)
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店長やチーフになると店舗を作り上げていくという点にとてもやりがいを感じます。しかし、休日でも店でなにか問題が起きれば出勤しなければならなかったり、人手不足...続きを読む(全213文字)
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私が配属された部署では上司の怒鳴り声が毎日の様に聞こえていました。
また、残業も毎日9時ぐらいまであり体力的にも精神的にも辛く退職を決めました。
仕事...続きを読む(全163文字)
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理由は2つあります。1つ目は上司との人間関係に疲れたことですね。いわゆるこの方は癇癪持ちでして、そのせいで入れ替わりが速い職場環境でした。自分が怒鳴られた...続きを読む(全257文字)
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・激務で、有休取れず、残業代なし。週休一日しかない。祝日なし。という労働環境が一番です。仕事はやりがいあったし、成長出来る環境ではあると思いました。ただし...続きを読む(全160文字)
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方針が合わなかった。北海道至上主義、社長至上主義であたが、個人的にそういう部分は特異ではなかった。。。。また、アルバイトの学生と接する機械も多いのだが、個...続きを読む(全150文字)
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公になっている労働時間よりはるかに多い。新卒採用時の説明ではぼかされているが、実際は残業が多く、仕事と家庭とのバランスが難しい。出産・育児を視野に入れた時...続きを読む(全162文字)
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私が入社した所では、サービス残業は当たり前で、さらに予定出社時間よりも早く出社するよう指示され、当時新入社員だった自分一人では到底できない仕事量を押し付け...続きを読む(全202文字)
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体調を崩したままで働くのが、申し訳なくなったからです。
長くいた部署だけにとどまっていたら、たぶん、病気になることはなかったのかと思いますが、一度、忙し...続きを読む(全190文字)
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退職を検討する理由になった点はなんですか?
自分が社風に合っていないために職場の人間関係に疲れました。
また、自己のキャリアを考えた時に他の業種で働き...続きを読む(全155文字)
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最低賃金に近い時給で働いているのに、時間外にも仕事をさせられたり、勤務後にキャンペーンの説明や、新商品のビデオの鑑賞をさせられる。
基本的に店舗内に店員...続きを読む(全161文字)
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まず社風が私に会いませんでした。周りの主婦たちの常識ない接客態度(例えばお客が来店しているのに気付かないふりをしたり、レジに行くのを嫌がったり)や、シフト...続きを読む(全167文字)
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サービス残業です。
直営店とFC店では仕事内容も変わってきますが、私はFC店で働いており日ごろからサービス残業がありました。ただ人間関係は良好で、みな仲...続きを読む(全162文字)
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セイコーマート自体には特に不満はなかった。待遇や労働環境にも特に問題はなく、同僚も良い人ばかりで、仕事の内容も楽しかった。セイコーマートに入社する以前から...続きを読む(全158文字)
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退職の理由としましては、まずは自分が正社員として就職することになったためです。
もともとアルバイトとして働いていましたが、正社員としてセイコーマートに就...続きを読む(全194文字)
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前社では常に高い目標数字が課せられ、1件の顧客に時間を割くことができないのが悩みでした。顧客要望をじっくり聞き出し、それにこたえられる仕事がしたい、そして...続きを読む(全227文字)
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労働環境です、サービス残業は当たり前、
フランチャイズは経営も大変だと思うのでわかるが働いた分はちゃんと支払ってほしいです必ず、一人でレジや接客、陳列等...続きを読む(全153文字)
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・社風、労働環境
昼夜休日問わず働く事が当たり前になっている。仕事が出来ていても、残業や休日出勤をしていないと仕事をしていないかのように評価される。
...続きを読む(全209文字)
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育児休暇制度が一見整っているように見えます。しかし実際は、その制度を利用している人はあまりいなく、使い図来環境下であることは間違いありません。ですので私の...続きを読む(全176文字)
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他のフランチャイズと比べ、セイコーマートのシフトは、少人数で組まれています。そのため、お客さんの入り方によっては仕事が追いつかないことがありますが、もちろ...続きを読む(全190文字)
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しゅうかつの為だったので特になにもないです。バイトでした。それに働く場所はなかなか居心地が良く、学生だったらもっとはたらいてもよかったと思います。
どこ...続きを読む(全171文字)
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この仕事でコミュニケーション能力もついたし、お客さんに喜んでもらえたりといいことはたくさんありました。ですが、毎日同じような作業ばかりだし、お客さんも大体...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
アルバイトであれば働きづらさは基本的にはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜はワンオペなのと、変な電話がかかってくることが...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
急な用事ができた時などは早めに言えば確実に休みにしてもらえた。他のアルバイトでは自分で代わりを探せと言われることが多いが、店長が探してくれるた...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特にない。普通のコンビニ業務だった
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しのため飽きる。暇な店舗はとことん暇なためやること...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は長時間労働が常態化しており、プライベートの時間はほとんどありませんでした。月間の残業時間が100時間を下回る...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の距離は近く仲はよかった。
職場は違えど一生の付き合いになっている元同僚は数名いる。
管理者は、365日仕...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が結構短く、覚えることも多く体が慣れるまではなかなか辛い時もある...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
色んな時間帯働けるのでダブルワークも容易に可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人勤務が多い。
防犯面は防犯カメラも少なく死角にな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブル発生すると勤務時間関係なく時間外労働になる。
店舗の人材不足によりSVが店舗のフォロ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも出来る業務がほとんどです。
日々の業務は問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い所の清掃は脚立では危ない。
男性...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ほとんどギャップは無い。
クリスマスケーキなど季節商品の個人ノルマもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ノルマは店長等が一生懸...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価してくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気で、古い日本の組織体質がある。
礼儀を尽くしたり、それに反し...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パ ン・パシフィック・インターナショナルホールディングスは給与や待遇は同じ規模の企業と比較するとお世辞にも良い と...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
退職後も声をかけてくれるメンバーが多く、関係性が悪い形で退職となることはない印象です(所属チームのメンバーや上司にもよると思います)
退職後も...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める方は向いていない職場。毎日遅くまで残業+繁忙期には4週連続土日出社しないと終わらない量...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は就業規則など見たことも無く、今となっては信じられない話であるが、出勤カードを自分で押したことも無かった。日付...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
家業を継ぐ必要がありやむを得ず退職。できれば続けたかったがその後の企業の変遷を見るとあのタイミングで良かったかもしれない。未だいる同期は、先日...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりたいことが出来たため退職、円満だと思っている
出戻りも多く、復帰しやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとやりたいこと...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
元々コンサルティング業界を志望していなかったことが主な理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時に、甘い言葉で学生を惑わすこと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職手続きが簡単でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職届に、会社の悪い口コミをSNSに載せてはいけないという項目がありました。...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長手当、エリアマネージャー手当などつかないのでモチベーションを保ちにくいです。前まではあったのですがなぜ無くなったのか続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社セコマ |
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フリガナ | セコマ |
設立日 | 1974年6月 |
資本金 | 4億2800万円 |
従業員数 | 334人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 赤尾洋昭 |
本社所在地 | 〒064-0809 北海道札幌市中央区南九条西5丁目421番地 |
電話番号 | 011-511-2796 |
URL | https://secoma.co.jp/ |
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