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ジイ・アンド・ジイ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジイ・アンド・ジイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジイ・アンド・ジイ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジイ・アンド・ジイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジイ・アンド・ジイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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ジイ・アンド・ジイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ジイ・アンド・ジイの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

土日祝休みの完全週休二日制となり、年間休日は123日ほどあるのでいいと思います。また、新入社員でも有給が与えられることは大きな魅力です。また、ショート60...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としては推奨しており、有給取得や早帰り等で困ることはない。
    最近はテレワークの実施も普通になってきており、働き方の選択肢は
    増えているよ...続きを読む(全217文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ジイ・アンド・ジイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月8日
    回答者:

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長レベルに女性がいない。
    中間層の女性社員がいないので産休育休を取得している女性社...
    続きを読む(全89文字)

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2021年7月3日
    回答者:

    【良い点】
    資格取得の際、資格費用と報奨金がいただけます。半期の目標でかならず資格取得を組み込まれるように設定されています。
    IT業界ですので、こういう制...
    続きを読む(全183文字)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年4月3日
    回答者:

    【良い点】
    この職場では、すごく優しい社員が多かったです。初めての環境でも、みんなが親切にサポートしてくれ、すぐに馴染むことができました。チームワークも良...
    続きを読む(全164文字)

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年11月8日
    回答者:

    【良い点】
    短時間勤務や、通院のための早上がりも認められています。お迎えのため常に早上がりの人もいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    駅から...
    続きを読む(全102文字)

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    ジイ・アンド・ジイの 他のカテゴリの口コミ

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    プログラマーに関しては日々勉強となるので、大変ですがその分プログラミングを終わらせた際はとてもやりがいを感じるみたいです。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
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    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大規模な会場の予約サイトなどにジイ・アンド・ジイのプログラムが利用されたりしているので、将来性や安定性は確保されていると思います。続きを読む(全65文字)

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    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給は普通ぐらいで、そのあとの昇給に関しても実力が割と反映されると思います。続きを読む(全39文字)

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    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生に関しては一通りそろっており、中でも社内で使える専用の通貨が毎年もらえるのでその点は良いと思いました。続きを読む(全55文字)

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    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人に与えられる裁量権は比較的高く、ある程度は自分の思うように仕事を進めることができる環境であるとおもう。質問や相談はしやすい雰囲気で、ひと...続きを読む(全209文字)

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価の基準は等級などが明確にされいて、全社員が見ることができるため明瞭であると言える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基準は明確だ...続きを読む(全190文字)

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    兵庫県内で割と業績が良い販売店だったので、ハイレベルな接客のスキルを学べる。また、海外・国内共に販売・接客が出来るので、スキルアップできる。...続きを読む(全185文字)

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    普通のSE、PGだと思います。
    自分の仕事を自分で楽しめる人なら大丈夫でしょう。
    資格取得時の報奨金制度は定められています。
    参考書も申請すれば代...続きを読む(全160文字)

    ジイ・アンド・ジイ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員同士の深い付き合いを避けたい人にはいいかも知れません。
    飲み会や親睦界等の交流はとても少ないです。
    社員旅行は業績が良ければ年に1回あります。
    ...続きを読む(全155文字)

    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はチームによって、全くないところと、かなり多いところがある。
    有給は、自作業の引き継ぎをしていれば前日に申請しても承認がもらえる。続きを読む(全73文字)

    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は非常に取りやすい環境だと思います。
    業務遂行に影響のない範囲でなら、自分の都合によって有給を取ることができます。
    【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先進など特定の部署は基本的に残業なく帰ることができる。他部署でも炎上するプロジェクトでない限りはそこまで長時間拘束されることはない。有休も取...続きを読む(全81文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇か希望通りとれる。
    取得しないと取ることを進められる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス提供側の場合、急に出勤などある...続きを読む(全91文字)

    株式会社ワンズマインドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量は調整されるため、残業することは滅多にありません。
    残業したから評価が上がる、という文化もないため、助かっています。
    【気になること・...続きを読む(全129文字)

    株式会社DTSインサイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはとても取りやすい。
    事前に言えば問題なくとれた。
    プロジェクトによってはライフワークバランスを取りやすそうであった。
    【気になること・...続きを読む(全120文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    都合を聞いてくれたので◎
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の体制が24時間、365日対応の場所であったが、
    昼勤務と夜勤務のシフ...続きを読む(全94文字)

    三菱商事太陽株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度がある。有給休暇は繁忙期でなければ取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フレックス制度はあるが、勤務時間をず...続きを読む(全102文字)

    株式会社システムエグゼの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい。
    在宅、出社の切り替えがしやすい
    残業時間が部署によって少なく、ワークライフバランスは取りやすい
    【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先次第だが、私の配属先は有給が取りやすくほぼ希望通りとれた。
    私の配属先は土日、GW、お盆、年末年始休みで祝日は出勤。その代わりに年末年...続きを読む(全203文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ジイ・アンド・ジイの 会社情報

    基本データ
    会社名 ジイ・アンド・ジイ株式会社
    フリガナ ジイアンドジイ
    設立日 1978年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 51人
    代表者 竹中睦芳
    本社所在地 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通4丁目1番6号
    電話番号 078-222-1041
    URL https://www.gandg.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1623201

    ジイ・アンド・ジイの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。